In sintesi
- Mansioni: Assisti i clienti nella vendita di pane e prodotti gastronomici con un sorriso.
- Azienda: Azienda dinamica e inclusiva nel settore alimentare.
- Benefit: Contratto iniziale con possibilità di assunzione e stipendio competitivo.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro stimolante con opportunità di crescita.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per un'esperienza lavorativa gratificante e interattiva.
- Qualifiche: Esperienza nel settore alimentare e ottime capacità relazionali.
La retribuzione prevista è compresa tra 1200 - 1600 € per mese.
Humangest SPA, agenzia per il lavoro, filiale di Reggio Emilia, ricerca per azienda cliente n.1 ADDETTO/A AL BANCO GASTRONOMIA/PANETTERIA.
Mansioni principali:
- Vendita assistita di pane, prodotti da forno e gastronomia
- Allestimento e riordino del banco
- Taglio e confezionamento dei prodotti
- Gestione delle richieste della clientela con cortesia e professionalità
- Controllo qualità e freschezza dei prodotti
Requisiti:
- Esperienza, anche minima, nel ruolo o nel settore alimentare
- Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente
- Precisione e attenzione all'igiene
- Disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend
Si offre:
- Iniziale contratto in somministrazione con prospettive di inserimento
- CCNL COMMERCIO LIVELLO 5 (1660 LORDI MENSILI)
Luogo di lavoro: San Polo d'Enza (RE)
ADDETTO/A AL BANCO GASTRONOMIA datore di lavoro: Humangest SpA
Humangest SPA è un datore di lavoro eccellente, che promuove un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato a San Polo d'Enza. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso contratti iniziali con possibilità di inserimento, garantendo un salario competitivo e un supporto costante per lo sviluppo delle competenze. La nostra cultura aziendale si basa sulla cortesia e professionalità, rendendo ogni giorno al banco gastronomia un'esperienza gratificante per i nostri dipendenti e clienti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere ADDETTO/A AL BANCO GASTRONOMIA
✨Fai Colpo Locale!
Nel retail, il passaparola è tutto! Visita i negozi locali dove vuoi lavorare e chiedi informazioni sulle posizioni temporanee. Spesso, i manager apprezzano chi dimostra interesse in persona!
✨Appuntamenti e Eventi
Partecipa a fiere di lavoro o eventi di networking legati al settore retail. Sono ottime occasioni per connetterti direttamente con i datori di lavoro e fare un’ottima impressione di fronte a chi conta.
✨Sii Flessibile
Assicurati di far sapere che sei flessibile con gli orari, soprattutto nei periodi di alta domanda come il Natale o la stagione dei saldi. I datori di lavoro nel retail cercano frequentemente persone disponibili a lavorare nei fine settimana e durante le festività!
✨Cerchiamo Insieme!
Non dimenticare di controllare su Humangest SpA per le candidature alle posizioni temporanee. Spesso abbiamo ruoli aperti e ci piace sapere che sei entusiasta di unirti al nostro team!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ADDETTO/A AL BANCO GASTRONOMIA
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore:Nel settore del retail, avere esperienza diretta è fondamentale. Se hai lavorato prima in negozi, includi le tue responsabilità e i risultati ottenuti. Specifica le vendite che hai raggiunto o le promozioni che hai gestito: i numeri parlano e attraggono l'attenzione!
Adatta il tuo CV per il lavoro temporaneo:Quando applichi per un lavoro temporaneo, sottolinea la tua disponibilità e la flessibilità. Assicurati di includere le date in cui sei disponibile a lavorare e magari menziona le esperienze brevi precedenti che hai avuto, in modo che possano vedere che sei capace di adattarti rapidamente a nuovi ambienti.
Crea un cover letter accattivante:Racconta perché sei appassionato del retail e menziona un aneddoto personale che ti lega a Humangest SpA. Dimostra che conosci la loro missione e come potresti contribuire a creare una fantastica esperienza cliente con il tuo spirito dinamico!
Utilizza un linguaggio coinvolgente nel CV:Nel retail, la comunicazione è tutto! Usa un linguaggio semplice ma accattivante nel tuo CV per descrivere le tue responsabilità e le tue abilità. Parla di come hai interagito con i clienti e di come hai risolto eventuali problemi, così da dimostrare le tue capacità relazionali.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Humangest SpA
✨Conosci i prodotti come le tue tasche
Per un lavoro nel retail, è fondamentale conoscere i prodotti che venderai. Prima dell'intervista con Humangest SpA, fai un giro nei loro negozi e informati sui loro best seller. Mostrare la tua passione e conoscenza può fare la differenza!
✨Esercitati con scenari di vendita
Preparati a situazioni di vendita pratiche. Potrebbero chiederti di giocare un ruolo, come gestire un cliente insoddisfatto o presentare un prodotto. Allenati con amici o familiari per migliorare la tua abilità di persuasione e problem solving.
✨Sii pronto a discutere di disponibilità e flessibilità
Poiché stai cercando un lavoro temporaneo, preparati a parlare della tua disponibilità. Le aziende cercano candidati che possano coprire orari diversi, come serate e weekend. Essere flessibili può davvero distinguerti dagli altri.
✨Mostra il tuo spirito di squadra!
Nel retail, lavorare in team è fondamentale. Durante l’intervista, immergiti in esempi che mostrano come hai collaborato con i tuoi colleghi o come hai contribuito a creare un buon ambiente di lavoro. Questo dà un’ottima impressione sulla tua attitudine a lavorare con gli altri!
