Coordinatore Area Manutenzione

Coordinatore Area Manutenzione

Pavia Full-Time 35000 - 42000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Humangest SpA Selezione 11

In sintesi

  • Mansioni: Coordina la manutenzione di strutture sanitarie e gestisci progetti innovativi.
  • Azienda: Importante istituto sanitario con un ambiente collaborativo.
  • Benefit: Contratto a tempo indeterminato, stipendio competitivo e opportunità di crescita.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di spostamenti in Lombardia e Piemonte.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza in un settore cruciale e lavora con tecnologie all'avanguardia.
  • Qualifiche: Laurea in ingegneria e 5-7 anni di esperienza nella gestione manutentiva.

La retribuzione prevista è compresa tra 35000 - 42000 € per anno.

Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per importante istituto sanitario, un/a Coordinatore Area Manutenzione.

La risorsa, all'interno della Direzione Tecnica, si occuperà di:

  • Coordinamento delle attività di manutenzione impiantistica e strutturali degli edifici Ospedalieri;
  • Pianificazione e supervisione degli interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva;
  • Gestione dei rapporti con fornitori, imprese appaltatrici e manutentori esterni;
  • Monitoraggio del funzionamento degli impianti tecnologici (elettrici, meccanici, termici e HVAC, impianti speciali ospedalieri, elevatori);
  • Supporto al Direttore Tecnico nella programmazione degli investimenti manutentivi e nel controllo dei budget;
  • Gestione della documentazione tecnica, piani di manutenzione, reportistica e KPI.

Requisiti:

  • Laurea in ingegneria o affini;
  • Esperienza di almeno 5-7 anni nella gestione manutentiva di edifici complessi, preferibilmente presso strutture sanitarie e in area facility;
  • Conoscenza degli impianti tecnologici civili e ospedalieri;
  • Conoscenza delle normative tecniche, di sicurezza e impiantistica;
  • Gestione manutentiva immobili;
  • Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e software di manutenzione/facility management (CMMS);
  • Predisposizione a lavorare in team, ottime competenze relazionali e di gestione;
  • Proattività e orientamento al risultato;
  • Flessibilità a spostamenti su sedi Lombarde e Piemontesi.

Contratto: diretto con l'azienda a tempo indeterminato con RAL compresa tra 35.000 - 42.000; CCNL Sanità Privata.

Orario: full-time su giornata.

Zona di lavoro: Milano - zona Amendola (MI).

Coordinatore Area Manutenzione datore di lavoro: Humangest SpA Selezione 11

Humangest Spa è un datore di lavoro eccellente, offrendo un ambiente stimolante e collaborativo per il ruolo di Coordinatore Area Manutenzione. Situata a Milano, la nostra azienda promuove una cultura del lavoro inclusiva e orientata alla crescita professionale, con opportunità di sviluppo continuo e un pacchetto retributivo competitivo. I dipendenti possono beneficiare di un contratto a tempo indeterminato e di un supporto costante nella gestione delle attività manutentive in un contesto sanitario di alta qualità.

Humangest SpA Selezione 11

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Humangest SpA Selezione 11

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Coordinatore Area Manutenzione

Collegati agli eventi del settore

Partecipare a fiere e conferenze sul tema ingegneria degli impianti è un ottimo modo per incontrare potenziali datori di lavoro e ampliare la tua rete. Non sottovalutare le presentazioni e i workshop; spesso, le aziende cercano talenti proprio in questi contesti!

Unisciti a gruppi e associazioni professionali

Ci sono molte associazioni nel campo dell'ingegneria edile che offrono opportunità di networking e aggiornamenti sulle posizioni disponibili. Fai sentire la tua voce nei forum online e nei gruppi LinkedIn: potrebbe portarti vantaggi inaspettati!

Fai valere le tue esperienze pratiche

Quando ti incontri con i recruiter, assicurati di mettere in chiaro la tua esperienza pratica. Racconta dei progetti su cui hai lavorato, anche se sono stati solo stage o tesi. Questo dimostra la tua capacità di applicare le competenze in un contesto reale.

Candidati direttamente sul nostro sito!

Visita il sito di Humangest SpA Selezione 11 e cerca la posizione di Coordinatore Area Manutenzione. Applicare direttamente ti dà un vantaggio, poiché alcuni datori di lavoro notano più facilmente le candidature presentate attraverso il loro portale ufficiale.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Coordinatore Area Manutenzione

Coordinamento attività di manutenzione
Pianificazione interventi di manutenzione
Gestione fornitori e appaltatori
Monitoraggio impianti tecnologici
Programmazione investimenti manutentivi
Controllo budget
Gestione documentazione tecnica

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in evidenza le tue competenze tecniche:Nel campo dell'ingegneria degli impianti e delle forniture edili, è fondamentale mostrare le tue competenze tecniche. Assicurati di includere nel tuo CV progetti pertinenti che hai gestito, software che sai utilizzare e qualsiasi certificazione specifica che hai ottenuto. Questo farà risaltare il tuo profilo agli occhi di Humangest SpA Selezione 11.

Personalizza la tua lettera di motivazione:Quando scrivi la lettera di motivazione per il ruolo in Humangest SpA Selezione 11, fai in modo di esprimere il tuo interesse per l’industria edile e come le tue esperienze passate ti hanno preparato per questo ruolo. Parla delle tue esperienze rilevanti, come stage o progetti, e di come hai affrontato sfide nel settore in modo da dimostrare il tuo potenziale.

Se hai un portfolio, mostracelo!:Se hai già lavorato a progetti di ingegneria, assicuriamoci di includere un link al tuo portfolio online. Un portfolio che mostri schemi, progetti realizzati o anche report tecnici può davvero fare la differenza e fornire un tocco personale al tuo CV.

Sii chiaro e conciso nel tuo CV:Nel tuo CV per Coordinatore Area Manutenzione, utilizza un formato chiaro e professionale. Evita eccessive descrizioni e cerca di focalizzarti su risultati quantificabili, come il miglioramento dei processi o il risparmio di costi nei progetti. Questo non solo dimostrerà le tue competenze, ma mostrerà anche l'impatto che hai avuto nella tua posizione precedente.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Humangest SpA Selezione 11

Preparati a discutere progetti precedenti

Quando parli con Humangest SpA Selezione 11 per il ruolo di Coordinatore Area Manutenzione, assicurati di avere qualche progetto concreto che dimostri le tue capacità in ingegneria degli impianti e delle forniture edili. Sii pronto a descrivere i materiali utilizzati, le tecnologie adottate e i risultati ottenuti.

Conoscenza delle normative e delle certificazioni

In questo settore, conoscere le ultime normative e certificazioni è fondamentale. Fai un ripasso delle leggi e regolamenti pertinenti perché potrebbero chiederti come le applichi nei tuoi progetti e se hai esperienza con certificazioni specifiche.

Essere pronto a risolvere problemi tecnici

Aspettati domande pratiche o casi studio durante l'intervista. Potrebbero chiederti di affrontare un problema specifico che potresti incontrare sul lavoro. Noi sappiamo quanto possa essere utile fare delle simulazioni di questi problemi in anticipo!

Mostra la tua passione e voglia di imparare

Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati motivati e disposti a crescere nel tempo. Includi nella tua discussione quali competenze vuoi sviluppare ulteriormente e come pensi di contribuire alla crescita di Humangest SpA Selezione 11.