In sintesi
- Mansioni: Rifornire e sistemare la merce sugli scaffali, controllare l'esposizione dei prodotti.
- Azienda: Azienda leader nel settore della Grande Distribuzione Organizzata.
- Benefit: Contratto part-time, stipendio competitivo e ambiente di lavoro dinamico.
- Altre informazioni: Orario flessibile con turni mattutini e pomeridiani.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team affiatato e contribuisci al successo del punto vendita.
- Qualifiche: Esperienza come scaffalista, precisione e capacità di lavorare in team.
La retribuzione prevista è compresa tra 800 - 1200 € per mese.
Humangest S. p.
A., per azienda operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata (GDO), ricerca SCAFFALISTI La risorsa si occuper di: - Rifornimento e sistemazione della merce sugli scaffali, - Controllo dell'esposizione e della corretta rotazione dei prodotti, - Riordino degli spazi di vendita, - Supporto alle attivit operative del punto vendita.
Requisiti: - Esperienza pregressa nel ruolo di scaffalista, preferibilmente nel settore GDO, - Affidabilit , precisione e capacit di lavorare in team, - Disponibilit al lavoro su turni.
Orario di lavoro: - Part-time 24 ore settimanali, - Dal lunedì al sabato, - Su due turni: 08:00-12:00 oppure 16:00-20:00.
Si offre: - Contratto part-time 24 ore, - Inquadramento CCNL Commercio – 6 livello, - Retribuzione di riferimento per il 6 livello: € 1.543,05 lordi mensili riparametrata in base all'orario part-time previsto.
Sede di lavoro: Lanciano (CH).
Settore: Altro
Ruolo: Altro CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio Salario mensile: EUR 800 - EUR 1200 Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato vetrinabakeca
SCAFFALISTI datore di lavoro: Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel settore della Grande Distribuzione Organizzata a Lanciano. I dipendenti possono beneficiare di un contratto part-time flessibile, opportunità di crescita professionale e un'attenzione particolare al benessere del team, rendendo ogni giorno di lavoro significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere SCAFFALISTI
✨Contratti a breve termine: Sii pronto!
Nel settore del commercio all'ingrosso e distribuzione, spesso le aziende cercano personale part-time per coprire picchi di lavoro. Tieni d'occhio le offerte stagionali e preparati a candidarti rapidamente quando vedi delle posizioni aperte!
✨Spazio agli eventi locali!
Partecipa a fiere del settore e eventi locali legati al commercio. Questi eventi sono ottime occasioni per fare networking e conoscere le aziende che stanno cercando personale. Non aver paura di consegnare il tuo CV di persona!
✨Usa i gruppi di Facebook!
Unisciti a gruppi Facebook dedicati al commercio all'ingrosso e distribuzione. Questi gruppi sono pieni di iscritti che condividono opportunità di lavoro, così potresti scovare offerte part-time prima che vengano pubblicate altrove.
✨Candidati su Humangest S.p.A.!
Non dimenticare di dare un'occhiata direttamente al sito di Humangest S.p.A.. Applicare direttamente attraverso il nostro sito dimostra il tuo interesse e ti dà l’opportunità di essere notato più facilmente nel mare di candidature!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come SCAFFALISTI
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Il tuo CV deve brillare nel commercio!:Nel settore del commercio all'ingrosso e della distribuzione, è fondamentale evidenziare le tue esperienze lavorative che mostrano competenze come la gestione delle vendite e l'assistenza clienti. Assicurati di includere anche eventuali corsi o certificati specifici che hai conseguito nel settore.
Focalizzati sulla tua disponibilità!:Poiché stai cercando un lavoro part-time, nella tua lettere di accompagnamento, parlaci chiaramente della tua disponibilità. I datori di lavoro nel commercio vogliono sapere quando puoi lavorare, specialmente in un settore che richiede flessibilità. Mostrare che sei pronto ad adattarti alle loro esigenze è un grande vantaggio!
Portafoglio di esperienze:Anche se potresti non avere un portfolio classico, puoi stilare un elenco delle tue esperienze più rilevanti nel settore. Se hai già lavorato in vendite o servizio clienti, menziona i tuoi risultati concreti, come l'aumento delle vendite o il numero di clienti soddisfatti.
Non dimenticare il lato personale!:Fai trasparire la tua motivazione e il tuo interesse per il settore nel tuo CV e nella lettera di accompagnamento. Spiega perché ti piace lavorare nel commercio all'ingrosso e nella distribuzione e come questo ruolo presso Humangest S.p.A. rientra nei tuoi obiettivi personali e professionali.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Humangest S.p.A.
✨Mostra la tua familiarità con il settore
Assicurati di avere una buona comprensione delle dinamiche del commercio all'ingrosso e della distribuzione. Fai attenzione a preparare alcune domande specifiche su come Humangest S.p.A. gestisce la supply chain o le relazioni con i fornitori. Questo dimostra che sei interessato e impegnato nel ruolo.
✨Evidenzia le tue abilità interpersonali
Nel commercio all'ingrosso e nella distribuzione, le relazioni sono fondamentali. Porta esempi concreti di come hai gestito situazioni con clienti, colleghi o fornitori. Questo non solo mostra la tua capacità di lavorare in squadra, ma anche la tua attitudine verso il servizio clienti.
✨Focalizzati sulla flessibilità e sulla disponibilità
Essendo un lavoro part-time, è importante far sapere a Humangest S.p.A. che sei flessibile con i tuoi orari. Potresti voler preparare un elenco dei tuoi orari disponibili e sottolineare la tua disponibilità a coprire turni extra se necessario.
✨Preparati a domande pratiche
È possibile che ti vengano fatte domande pratiche sulle vendite o sulla gestione dell'inventario. Porta con te idee di come miglioreresti la gestione di un magazzino o suggerimenti sulle vendite, mostrando che hai pensato al tuo futuro ruolo e hai delle soluzioni in mente.
