In sintesi
- Mansioni: Gestisci e ottimizza le attività operative per i clienti, coordinando il personale.
- Azienda: Azienda leader nel Facility Management con focus su diversità e inclusione.
- Benefit: Contratto full time, stipendio competitivo e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con forte orientamento ai risultati e supporto costante.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore delle pulizie e del facchinaggio con un ruolo chiave.
- Qualifiche: Esperienza nel Soft Facility Management e gestione del personale.
La retribuzione prevista è compresa tra 25920 - 31680 € per anno.
HUMANGEST S.p.A. Agenzia per il Lavoro ricerca per azienda cliente un Responsabile Operativo Facility Management.
Responsabilità principali:
- Gestione e ottimizzazione delle attività operative presso i clienti
- Coordinamento del personale e pianificazione turni
- Selezione, formazione e monitoraggio delle risorse
- Controllo qualità del servizio e gestione delle criticità
- Gestione rapporti con i clienti e sviluppo opportunità commerciali
- Gestione ordini e rifornimento materiali
- Controllo dei budget dei cantieri assegnati
- Supporto operativo costante e reperibilità
Requisiti:
- Esperienza consolidata nel Soft Facility Management - settore pulizie e facchinaggio
- Esperienza nella gestione del personale operativo
- Ottima capacità di gestione budget e commesse
- Spiccate doti relazionali e standing professionale
- Flessibilità, affidabilità e forte orientamento al risultato
Si offre contratto full time 40 H CCNL Vigilanza Privata. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.
Settore: Pulizie/Portierato/Guardiania
Ruolo: Sicurezza/Vigilanza
CCNL applicato: VIGILANZA PRIVATA
RAL: Salario mensile: EUR 2800 - EUR 3600
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Inquadramento: Direzione/Quadri
Responsabile Operativo Facility Management datore di lavoro: Humangest S.p.A.
HUMANGEST S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, che promuove un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato, dove ogni dipendente ha l'opportunità di crescere professionalmente. Offriamo un contratto full time con un salario competitivo e un forte supporto nella formazione e nello sviluppo delle competenze, il tutto in un contesto stimolante e orientato ai risultati, ideale per chi desidera fare la differenza nel settore del Facility Management.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Responsabile Operativo Facility Management
✨Conosci il Mercato Locale
In questo settore, è fondamentale sapere quali aziende operano nella tua zona. Fai una lista dei principali fornitori di servizi di pulizia e sanificazione nella tua città e visita i loro siti web. Spesso hanno sezioni dedicate alle offerte di lavoro, dove puoi candidarti direttamente!
✨Partecipa a Fiere ed Eventi del Settore
Le fiere per i servizi di pulizia sono ottime occasioni per incontrare potenziali datori di lavoro. Fai un salto a eventi locali o fiere di settore per conoscere le ultime tendenze e incontrare direttamente i rappresentanti delle aziende. Porta con te un biglietto da visita e preparati a presentarti!
✨Contatta Agenzie di Reclutamento
Le agenzie di reclutamento specializzate nel settore dei servizi possono aiutarti a trovare posizioni interessanti. Registrati con quelle che operano nella tua zona e parlane direttamente: spiega cosa cerchi e mostra il tuo interesse a lavorare nel settore della pulizia e sanificazione.
✨Candidati Attraverso Humangest S.p.A.
Assicurati di controllare le offerte di lavoro disponibili su Humangest S.p.A.. Qui puoi trovare posizioni full-time e presentarci la tua candidatura direttamente. Non sottovalutare l'importanza di un'applicazione mirata e completa: spiega perché sei il candidato giusto per il team!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Responsabile Operativo Facility Management
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare la tua esperienza nei servizi di pulizia e sanificazione. Includi dettagli sulle tecniche che conosci, i tipi di attrezzature che hai utilizzato e qualsiasi certificazione pertinente che possa distinguerti dagli altri candidati.
Sottolinea l'attenzione ai dettagli:Nella tua lettera di presentazione, spiega come la tua attenzione ai dettagli si traduce in un lavoro di alta qualità. Fai esempi concreti di come hai risolto problemi o migliorato i processi di pulizia in esperienze passate – questo è un aspetto chiave per il ruolo che stiamo cercando di riempire.
Parla della tua disponibilità:Essendo un lavoro a tempo pieno, specifica nella tua lettera di presentazione la tua disponibilità oraria e se sei aperto a turni o straordinari. Le aziende nel settore dei servizi di pulizia spesso hanno bisogno di flessibilità, quindi dimostrare che puoi adattarti è un plus!
Condividi il tuo valore aggiunto:Se hai mai ricevuto riconoscimenti o feedback positivi dai tuoi datori di lavoro precedenti, non dimenticare di menzionarli! Può includere congratulazioni per un lavoro ben fatto o risultati tangibili che hai raggiunto, come un miglioramento nella soddisfazione dei clienti. Fai un passo avanti e mostra a Humangest S.p.A. perché saresti un'ottima aggiunta al loro team!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Humangest S.p.A.
✨Dimostra la tua esperienza pratica
Quando parli con Humangest S.p.A., condividi la tua esperienza nel settore dei servizi di pulizia e sanificazione. Se hai gestito o lavorato con attrezzature specifiche o prodotti chimici, parlane! Questo mostra che sei competente e sai cosa serve per svolgere il lavoro.
✨Conoscenze sulle normative di sicurezza
Sii pronto a discutere dei protocolli di sicurezza e delle normative che riguardano i servizi di pulizia. Mostra che sei aggiornato sulle pratiche di sanificazione e sui requisiti normativi, come ad esempio le misure contro il COVID-19, che sono cruciali nel tuo settore.
✨Preparati a domande comportamentali
Aspettati domande base sul lavoro di squadra e sulla gestione del tempo nell'intervista. Prepara alcuni esempi concreti di come hai risolto problemi o gestito situazioni difficili nei tuoi precedenti ruoli nel settore della pulizia.
✨Mostra un'attitudine positiva
Dal momento che stai puntando a un lavoro full-time, è importante dimostrare il tuo impegno e la tua voglia di crescere nella posizione. Fai capire a Humangest S.p.A. che sei motivato ad imparare e a migliorare, e che ti adatti bene a un team stabile e collaborativo.
