In sintesi
- Mansioni: Installa e manutiene impianti elettrici, cablaggio e diagnosi guasti.
- Azienda: Multinazionale leader nella produzione di infrastrutture elettriche.
- Benefit: Contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione e stipendio competitivo.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro inclusivo e opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team innovativo e fai la differenza nel settore elettrico.
- Qualifiche: Diploma tecnico o esperienza nel settore elettrico.
La retribuzione prevista è compresa tra 1600 - 2000 € per mese.
Humangest Spa, filiale di Vicenza, ricerca persone per importante realt multinazionale operante nella produzione di infrastrutture elettriche a Piove di Sacco (PD):
Mansioni:
- Installazione e manutenzione di impianti elettrici civili e industriali.
- Cablaggio di quadri elettrici e posa di canalizzazioni/passaggio cavi.
- Lettura e interpretazione di schemi elettrici e disegni tecnici.
- Ricerca guasti, diagnostica e riparazione di anomalie su impianti esistenti.
Requisiti:
- Diploma tecnico o qualifica professionale ad indirizzo elettrico/elettronico/elettromeccanico.
- In alternativa, esperienza maturata in aziende del settore o affini.
- Comprensione degli schemi elettrici e disegni tecnici.
- Precisione e attenzione ai dettagli.
Orario di lavoro:
- full time 40h settimanali.
- orario di lavoro su 3 turni (6-14 / 14-22 / 22-6).
Tipologia contrattuale:
- Inserimento iniziale a tempo determinato scopo assunzione con inquadramento al livello D2 del CCNL Metalmeccanica Industria.
Luogo di lavoro: Piove di Sacco (PD).
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunit di impiego ed è orientata verso la diversit e l'inclusione sul luogo di lavoro.
ELETTRICISTI datore di lavoro: Humangest S.p.A.
Humangest Spa è un datore di lavoro eccellente, che promuove un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato a Piove di Sacco. Offriamo opportunità di crescita professionale all'interno di una multinazionale leader nel settore delle infrastrutture elettriche, con un contratto iniziale a tempo determinato e possibilità di assunzione. La nostra cultura aziendale valorizza la precisione e l'attenzione ai dettagli, garantendo un supporto costante per lo sviluppo delle competenze dei nostri elettricisti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere ELETTRICISTI
✨Sfrutta i portali di lavoro specializzati
Per i mestieri specializzati, è fondamentale usare portali come JobFinder o Talent.com, che sono più orientati a questo tipo di professioni. Aggiungi la tua esperienza e competenze per farti notare dai recruiter!
✨Partecipazione a fiere del lavoro
Le fiere del lavoro sono un ottimo modo per entrare in contatto diretto con aziende che cercano personale temporaneo per mestieri specializzati. Non avere paura di metterti in gioco, porta con te una versione cartacea del tuo CV e sii pronto per un colloquio lampo.
✨Collegamenti con le agenzie del lavoro
Trovati un'agenzia di lavoro temporaneo che si specializza nel tuo campo. Queste agenzie hanno contatti diretti con le aziende e ti possono aiutare a trovare opportunità che non sempre vengono pubblicizzate.
✨Applica direttamente su Humangest S.p.A.!
Se sei interessato a lavorare con Humangest S.p.A., non aspettare! Controlla se offrono posizioni temporanee e applica direttamente sul loro sito. Spesso le aziende preferiscono ricevere candidature tramite il loro portale.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ELETTRICISTI
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue competenze pratiche:Nei mestieri specializzati, è fondamentale dimostrare che hai le mani in pasta! Includi nel tuo CV esperienze pratiche, come stage, lavori precedenti o progetti specifici, per far capire a Humangest S.p.A. che sei pronto a lavorare sul campo.
Certificazioni rilevanti contano!:Se hai ottenuto certificazioni specifiche per il tuo settore, non dimenticarle! Queste possono fare la differenza nel tuo profilo, specialmente per un lavoro temporaneo, dove le competenze tecniche sono fondamentali per adattarsi rapidamente.
Personalizza il tuo cv e lettera di presentazione:Quando ti candidi per un lavoro temporaneo, assicurati di mettere in risalto le esperienze più rilevanti per il ruolo. Spiega brevemente perché sei particolarmente motivato a lavorare in Humangest S.p.A. e come le tue esperienze possono aiutarti a eccellere.
Sii chiaro sulla tua disponibilità:Per un lavoro temporaneo, è super importante mettere in chiaro quando sei disponibile ad iniziare e per quanto tempo. Aiuterai Humangest S.p.A. a capire subito se sei la persona giusta per il lavoro. Non dimenticare di farlo nel tuo messaggio di candidatura!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Humangest S.p.A.
✨Metti in mostra le tue abilità tecniche
Nel mondo dei mestieri specializzati, è fondamentale dimostrare competenze pratiche. Prepara un portfolio che mostri i tuoi progetti passati o esperienze lavorative. Se possibile, porta anche campioni del tuo lavoro che possano parlare più delle parole.
✨Riflettiamo sulle domande pratiche
Aspettati domande pratiche o simulazioni legate al tuo lavoro. Potrebbero chiederti di risolvere problemi reali o di dimostrare come utilizzeresti specifici strumenti o tecniche. Preparati a mostrare come agisci in situazioni di lavoro reale!
✨Sii pronto a discutere orari e disponibilità
Essendo un lavoro temporaneo, è molto probabile che ti venga chiesto di chiarire la tua disponibilità immediata e le tue preferenze per gli orari di lavoro. Sii trasparente e comunicativo su quanto tempo puoi dedicare e su quali turni sei disposto a lavorare.
✨Mostra la tua motivazione e flessibilità
Le aziende cercano candidati che siano motivati e pronti a imparare. Fai capire a Humangest S.p.A. che sei entusiasta dell'opportunità di assumere un ruolo temporaneo e che sei in grado di adattarti rapidamente alle esigenze del team.
