BARISTA PART TIME

BARISTA PART TIME

Temporaneo 400 - 800 € / mese (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci il banco, prepara caffè e servi i clienti con un sorriso.
  • Azienda: Azienda dinamica nel settore della ristorazione con un ambiente accogliente.
  • Benefit: Contratto part-time, orari flessibili e opportunità di crescita.
  • Altre informazioni: Ambiente inclusivo e pari opportunità per tutti.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per creare esperienze indimenticabili per i clienti ogni giorno.
  • Qualifiche: Esperienza come barista e attitudine al lavoro di squadra.

La retribuzione prevista è compresa tra 400 - 800 € per mese.

Humangest S.p.A., filiale di Atessa, ricerca e seleziona per azienda cliente operante nel settore della ristorazione: UN/UNA BARISTA PART-TIME.

La risorsa si occuperà della gestione delle prime aperture, dell'allestimento del banco, della preparazione di caffè, cappuccini e colazioni, e del servizio alla clientela con rapidità e cortesia.

Requisiti richiesti:

  • Esperienza pregressa, anche breve, nella mansione di barista o addetto/a alla caffetteria.
  • Ottima manualità nella preparazione delle bevande calde e gestione del banco colazioni.
  • Massima puntualità e affidabilità, con disponibilità reale ai turni di prima mattina.
  • Attitudine al contatto con il pubblico e buono spirito di squadra.

Offerta contrattuale:

  • Contratto: Inserimento in somministrazione a tempo determinato con prospettive di proroga.
  • Inquadramento: CCNL Turismo, 5 Livello.
  • Orario di lavoro: Part-time 15 ore settimanali, dal lunedì al venerdì nella fascia oraria 05:00 - 08:00.
  • Sede di lavoro: San Salvo.

Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.

BARISTA PART TIME datore di lavoro: Humangest S.p.A.

Humangest SPA è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo ad Alessandria. Con opportunità di formazione retribuita e un forte impegno per la crescita professionale dei dipendenti, i Beauty Advisor possono sviluppare le proprie competenze in un settore dinamico e appassionante. La cultura aziendale promuove la diversità e l'uguaglianza, rendendo ogni giorno un'esperienza gratificante per chi ama il contatto con il pubblico e il mondo della bellezza.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Humangest S.p.A.

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere BARISTA PART TIME

Cavalca l'onda delle stagioni

Il settore dell'ospitalità e ristorazione è super dinamico e stagionale. Tieni d'occhio le aperture dei locali e i periodi di picco, come l'estate e le festività. Presentarti di persona nei ristoranti potrebbe farti guadagnare punti extra!

Infilati nelle fiere gastronomiche

Fai un salto alle fiere gastronomiche locali o eventi di settore. Questi eventi sono perfetti per conoscere i datori di lavoro e scoprire opportunità di lavoro temporaneo. È il tuo modo per farti notare e mostrare la tua passione per il settore!

Utilizza le piattaforme di recrutamento specifiche

Invece di cercare solo su siti generici, esplora piattaforme dedicate all'ospitalità. Ci sono siti specializzati che pubblicano solo offerte temporanee e possono facilitarti nella ricerca di ruoli ad hoc.

Fai il primo passo con Humangest S.p.A.

Non perdere l'occasione di candidarti direttamente sul sito di Humangest S.p.A.! In questo modo puoi presentarti subito e mostrare il tuo entusiasmo per lavorare nella loro squadra temporanea.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come BARISTA PART TIME

Esperienza pregressa come barista
Preparazione di caffè e cappuccini
Allestimento del banco
Servizio alla clientela
Ottima manualità nella preparazione delle bevande calde
Puntualità
Affidabilità

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in risalto la tua esperienza nel servizio:Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, è fondamentale mostrare la tua esperienza concreta nel servizio al cliente. Assicurati di evidenziare any impiego precedente in ristoranti, bar o hotel, dove hai sviluppato competenze come la gestione delle ordinazioni e l'interazione con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra:In un lavoro temporaneo nel settore della ristorazione, il lavoro di squadra è cruciale! Nel tuo CV o nella lettera di presentazione, includi esempi di come hai collaborato efficacemente con i tuoi colleghi per garantire un servizio impeccabile e che il locale funzioni senza intoppi.

Utilizza un tono amichevole e professionale:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, ricorda di mantenere un tono amichevole ma professionale. Spiega perché sei appassionato dell'ospitalità e cosa ti motiva a voler lavorare con Humangest S.p.A.. La tua personalità deve brillare attraverso le parole!

Includi certificazioni pertinenti:Se hai certificazioni come la formazione sulla sicurezza alimentare o il servizio al cliente, non dimenticare di menzionarle! Questi documenti possono farti spiccare tra i candidati e dimostrare la tua professionalità nel settore.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Humangest S.p.A.

Mostra il tuo spirito di squadra

Nel settore dell'ospitalità, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a raccontare un'esperienza in cui hai collaborato efficacemente con i tuoi colleghi per superare una sfida. Questo dimostrerà che puoi integrarti bene nel team di Humangest S.p.A..

Dress Code e Primo Impatto

Economico ma curato. Ricorda, nel mondo della ristorazione il primo impatto conta molto. Scegli un outfit che rifletta i valori e l’immagine di Humangest S.p.A.. Anche se si tratta di un lavoro temporaneo, la tua presentazione può fare la differenza.

Preparati a situazioni pratiche

Potrebbe esserti chiesto di simulare un servizio al tavolo o di risolvere una situazione con un cliente difficile. Considera di esercitarti in situazioni di ruolo con amici, per sentirti sicuro e reattivo durante l'intervista. La tua capacità di gestire le situazioni pratiche è cruciale!

Parla del tuo entusiasmo per il lavoro

Siccome si tratta di un'opportunità temporanea, il tuo entusiasmo e la tua voglia di apprendere sono chiave. Parla di come questa esperienza ti aiuterà a crescere e di cosa ti appassiona realmente del settore. La tua passione potrebbe colpire il selezionatore di Humangest S.p.A.!