In sintesi
- Mansioni: Gestisci la tabaccheria, accogli i clienti e vendi prodotti di tabaccheria.
- Azienda: Azienda leader nel settore Tabacchi e Servizi con un ambiente inclusivo.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, orario flessibile e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro stimolante e orientato alla diversità.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per un'esperienza dinamica e interagisci con persone ogni giorno.
- Qualifiche: Buone capacità relazionali e disponibilità a lavorare su turni.
La retribuzione prevista è compresa tra 1200 - 1600 € per mese.
Humangest S.p.A., filiale di Caserta, ricerca per azienda cliente operante nel settore Tabacchi e Servizi la figura di ADDETTO/A AL BANCO – TABACCHERIA. La risorsa inserita si occuperà della gestione operativa della tabaccheria, garantendo un servizio professionale alla clientela e supportando le attività quotidiane del punto vendita.
Le attività principali includono:
- Accoglienza e assistenza alla clientela.
- Vendita di prodotti di tabaccheria e articoli complementari.
- Gestione della cassa e delle operazioni di pagamento.
- Rifornimento degli espositori e sistemazione della merce.
- Mantenimento dell'ordine e della pulizia del punto vendita.
- Supporto nella gestione dei servizi offerti dalla tabaccheria.
Requisiti richiesti:
- Preferibile, ma non indispensabile, esperienza pregressa in tabaccherie, attività commerciali o a contatto con il pubblico.
- Buone capacità relazionali e orientamento al cliente.
- Precisione, affidabilità e senso di responsabilità.
- Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni.
Cosa offriamo:
- Contratto: Tempo determinato.
- Orario: Part-time/Full-time.
- Sede di lavoro: Caserta (CE).
SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.
Settore: Vendite
Ruolo: Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico
CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio
RAL: Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
ADDETTO/A BANCO TABACCHERIA datore di lavoro: Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, che promuove un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato nella sede di Caserta. Offriamo opportunità di crescita professionale e un contratto flessibile, con un focus sulla formazione continua e sul supporto ai dipendenti. Lavorare con noi significa far parte di una squadra dedicata a fornire un servizio di alta qualità alla clientela, in un contesto stimolante e dinamico.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere ADDETTO/A BANCO TABACCHERIA
✨Fai Colpo Locale!
Nel retail, il passaparola è tutto! Visita i negozi locali dove vuoi lavorare e chiedi informazioni sulle posizioni temporanee. Spesso, i manager apprezzano chi dimostra interesse in persona!
✨Appuntamenti e Eventi
Partecipa a fiere di lavoro o eventi di networking legati al settore retail. Sono ottime occasioni per connetterti direttamente con i datori di lavoro e fare un’ottima impressione di fronte a chi conta.
✨Sii Flessibile
Assicurati di far sapere che sei flessibile con gli orari, soprattutto nei periodi di alta domanda come il Natale o la stagione dei saldi. I datori di lavoro nel retail cercano frequentemente persone disponibili a lavorare nei fine settimana e durante le festività!
✨Cerchiamo Insieme!
Non dimenticare di controllare su Humangest S.p.A. per le candidature alle posizioni temporanee. Spesso abbiamo ruoli aperti e ci piace sapere che sei entusiasta di unirti al nostro team!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ADDETTO/A BANCO TABACCHERIA
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore:Nel settore del retail, avere esperienza diretta è fondamentale. Se hai lavorato prima in negozi, includi le tue responsabilità e i risultati ottenuti. Specifica le vendite che hai raggiunto o le promozioni che hai gestito: i numeri parlano e attraggono l'attenzione!
Adatta il tuo CV per il lavoro temporaneo:Quando applichi per un lavoro temporaneo, sottolinea la tua disponibilità e la flessibilità. Assicurati di includere le date in cui sei disponibile a lavorare e magari menziona le esperienze brevi precedenti che hai avuto, in modo che possano vedere che sei capace di adattarti rapidamente a nuovi ambienti.
Crea un cover letter accattivante:Racconta perché sei appassionato del retail e menziona un aneddoto personale che ti lega a Humangest S.p.A.. Dimostra che conosci la loro missione e come potresti contribuire a creare una fantastica esperienza cliente con il tuo spirito dinamico!
Utilizza un linguaggio coinvolgente nel CV:Nel retail, la comunicazione è tutto! Usa un linguaggio semplice ma accattivante nel tuo CV per descrivere le tue responsabilità e le tue abilità. Parla di come hai interagito con i clienti e di come hai risolto eventuali problemi, così da dimostrare le tue capacità relazionali.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Humangest S.p.A.
✨Conosci i prodotti come le tue tasche
Per un lavoro nel retail, è fondamentale conoscere i prodotti che venderai. Prima dell'intervista con Humangest S.p.A., fai un giro nei loro negozi e informati sui loro best seller. Mostrare la tua passione e conoscenza può fare la differenza!
✨Esercitati con scenari di vendita
Preparati a situazioni di vendita pratiche. Potrebbero chiederti di giocare un ruolo, come gestire un cliente insoddisfatto o presentare un prodotto. Allenati con amici o familiari per migliorare la tua abilità di persuasione e problem solving.
✨Sii pronto a discutere di disponibilità e flessibilità
Poiché stai cercando un lavoro temporaneo, preparati a parlare della tua disponibilità. Le aziende cercano candidati che possano coprire orari diversi, come serate e weekend. Essere flessibili può davvero distinguerti dagli altri.
✨Mostra il tuo spirito di squadra!
Nel retail, lavorare in team è fondamentale. Durante l’intervista, immergiti in esempi che mostrano come hai collaborato con i tuoi colleghi o come hai contribuito a creare un buon ambiente di lavoro. Questo dà un’ottima impressione sulla tua attitudine a lavorare con gli altri!
