In sintesi
- Mansioni: Supporta l'ufficio Supply Chain con analisi dati e gestione documentazione.
- Azienda: Importante azienda nel settore chimico con focus su diversità e inclusione.
- Benefit: Mensa gratuita, 14esima mensilità e un ambiente di lavoro stimolante.
- Altre informazioni: Ottime opportunità di crescita professionale in un contesto innovativo.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e contribuisci a progetti significativi nel settore chimico.
- Qualifiche: Esperienza in Supply Chain e capacità di lavorare in team.
La retribuzione prevista è compresa tra 21150 - 25850 € per anno.
Humangest S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, Filiale di Padova, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore chimico/formulazione di prodotti per la difesa e disinfestazione un/una Addetto/a alla Segreteria e Servizi Ufficio Supply Chain (L. 68/99). La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio Supply Chain e si occuperà principalmente di:
- Analisi dati e consuntivazione: supporto alla consuntivazione dei materiali da ordini di produzione con verifica e quadratura dei dati, estrazione dati per la verifica dello stock di imballi e prodotti finiti in phase out.
- Compliance e normativa: supporto alla richiesta ai fornitori della documentazione necessaria per adempimenti normativi (LTD, origine preferenziale).
- Qualità e anagrafiche: compilazione moduli 59/52 secondo le procedure qualità aziendali e supporto all'aggiornamento delle anagrafiche articolo.
- Controllo amministrativo: verifica delle fatture di area con assegnazione del corretto centro di costo e gestione dell'archivio degli ordini di produzione.
- Logistica e acquisti: gestione dei trasporti (contatto con i corrieri e preparazione ordini per il ritiro merce) e supporto alla richiesta di campionature fornitori per imballi primari e secondari.
Sede di lavoro: Conselve (PD)
Requisiti richiesti:
- Iscrizione alle liste delle Categorie Protette (L. 68/99),
- Pregressa esperienza in ambito Supply Chain/Logistica/Acquisti e un buon livello di autonomia nelle attività operative sopra indicate,
- Precisione, spiccata attitudine all'analisi e gestione dei dati, intraprendenza e capacità di lavoro in team,
- Essere automuniti/e.
Dettagli dell'Offerta:
- Tipologia contrattuale: Tempo determinato iniziale di 6 mesi,
- Inquadramento: Livello E2 CCNL Federchimica,
- Retribuzione: RAL 26.000€,
- Benefit: Mensa aziendale gratuita + riconoscimento della 14esima mensilità (extra CCNL),
- Orario di lavoro: 37,45 ore settimanali, dal lunedì al venerdì (08:30–13:00 / 14:00–17:00, con uscita il martedì alle 17:15).
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Settore: Industria chimica
Ruolo: Centralino/Segretariato/Servizi generali
CCNL applicato: CHIMICA - Industria
RAL: Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Addetto/a alla Segreteria e Servizi Ufficio Supply Chain datore di lavoro: Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, che promuove un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato, con un forte impegno verso la crescita professionale dei propri dipendenti. Situata a Conselve, l'azienda offre benefit come mensa aziendale gratuita e una 14esima mensilità, oltre a un orario di lavoro flessibile che favorisce un buon equilibrio tra vita professionale e personale. Con opportunità di sviluppo nel settore chimico, i dipendenti possono contribuire attivamente a progetti significativi in un contesto stimolante e collaborativo.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto/a alla Segreteria e Servizi Ufficio Supply Chain
✨Fatti conoscere nelle fiere di settore
Il mondo degli approvvigionamenti è molto legato agli eventi di networking e alle fiere di settore. Partecipare a questi eventi ti permetterà di incontrare aziende come Humangest S.p.A. e di farti notare direttamente dai decisori. Porta con te qualche copia del tuo CV e sii pronto a chiacchierare!
✨Collegati con i professionisti del settore
Unisciti a gruppi e comunità su LinkedIn dedicati agli approvvigionamenti e agli acquisti. Qui potrai non solo scoprire offerte di lavoro temporanee, ma anche scambiare consigli e esperienze con altri professionisti. È un ottimo modo per entrare nel radar di aziende come Humangest S.p.A..
✨Sfrutta i tuoi contatti accademici
Se sei ancora in università o hai recenti legami accademici, non dimenticare di controllare le risorse di carriera della tua università. Molti percorsi formativi offrono opportunità di stage o tirocini temporanei nelle aziende partner, che possono aprirti la porta ad aziende serie nel settore.
✨Candidati direttamente attraverso il nostro sito
Non dimenticare di controllare il nostro sito per eventuali posizioni temporanee in approvvigionamento e acquisti. Applicare direttamente a Humangest S.p.A. attraverso le nostre piattaforme può darti un vantaggio, poiché sottolinea il tuo interesse genuino per la nostra azienda.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto/a alla Segreteria e Servizi Ufficio Supply Chain
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Know Your Numbers:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale evidenziare le tue capacità numeriche e analitiche. Assicurati di includere nel tuo CV esperienze passate in cui hai gestito budget, fatto analisi dei costi, o lavorato con indicatori chiave di prestazione (KPI). Questo mostrerà che sai come lavorare con i dati, una skill fondamentale per il ruolo.
Parla di Esperienze Pratiche:Essendo un contratto temporaneo, è utile dimostrare che sei pronto a inserirti rapidamente e a dare risultati. Nel tuo CV, menziona qualsiasi esperienza pratica che hai in ambito approvvigionamento, come ti sei interfacciato con fornitori o come hai gestito ordini. Questi dettagli possono buttare giù il muro tra te e l'assunzione!
Lettera di Motivazione Breve e Mirata:Includi una lettera di motivazione concisa che spieghi perché sei interessato a un ruolo temporaneo presso Humangest S.p.A.. Dichiarare che sei motivato a guadagnare esperienza sul campo e a mettere in pratica le tue competenze nel contesto specifico dell’azienda può essere un ottimo modo per far colpo!
Candidatura Semplice ma Efficace:Assicurati di applicare attraverso il nostro sito web, dove avrai la possibilità di caricare i tuoi documenti in modo semplice. Unisci tutte le tue informazioni essenziali: CV aggiornato, lettera di motivazione e, se possibile, referenze pertinenti. La chiarezza e la semplicità aiutano a fare una buona impressione già dal primo passo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Humangest S.p.A.
✨Preparati per quesiti sulle trattative
Nel settore approvvigionamento, è fondamentale dimostrare le tue capacità di negoziazione. Aspettati domande su come gestire situazioni di conflitto o su come ottimizzare i costi. Ricorda di avere in mente alcuni esempi pratici delle tue esperienze precedenti.
✨Fai sfoggio delle tue competenze analitiche
Le aziende cercano spesso candidati che sanno analizzare i dati di mercato per fare scelte di acquisto informate. Mostra come utilizzi strumenti di analisi (come Excel o software specifici di approvvigionamento) per trarre conclusioni che migliorano i processi di acquisto.
✨Flessibilità e adattabilità sono la chiave
Essendo un contratto temporaneo, dimostra che sei in grado di adattarti rapidamente a nuove situazioni e che sei pronto a raccogliere le sfide che arrivano. Parla di come hai affrontato situazioni difficili e come sei riuscito a integrarti in team anche in breve tempo.
✨Mostra entusiasmo per l'apprendimento
Poiché si tratta di un lavoro temporaneo, il tuo atteggiamento di apprendimento e di crescita sarà cruciale. Fai vedere che sei curioso di imparare più sul settore, sulle nuove tecnologie e sulle tendenze nel campo dell’approvvigionamento. Questa mentalità può fare la differenza nel convincere Humangest S.p.A. a sceglierti.
