ADDETTA/O FATTURAZIONE E GESTIONE ORDINI

ADDETTA/O FATTURAZIONE E GESTIONE ORDINI

Capurso Temporaneo 18540 - 22660 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci ordini e fatturazione in un ambiente dinamico e collaborativo.
  • Azienda: Azienda innovativa nel settore Food & Beverage a Capurso.
  • Benefit: Contratto iniziale, orario full time e opportunità di stabilizzazione.
  • Altre informazioni: Ambiente inclusivo con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel mondo del food!
  • Qualifiche: Diploma o laurea in economia, esperienza preferibile e flessibilità.

La retribuzione prevista è compresa tra 18540 - 22660 € per anno.

Humangest S.p.A. – Filiale di Bari ricerca per azienda cliente operante nel settore Food & Beverage, con sede a Capurso (BA), una/un: ADDETTA/O FATTURAZIONE E GESTIONE ORDINI.

La risorsa sarà inserita all'interno dell'area amministrativa e si occuperà della gestione degli ordini e delle attività di fatturazione, interfacciandosi con le diverse funzioni aziendali.

Mansioni principali:

  • Controllo e gestione degli ordini in entrata e in uscita,
  • Verifica delle promozioni e delle condizioni commerciali presenti a listino,
  • Gestione delle attività di fatturazione,
  • Controllo della corretta evasione degli ordini,
  • Supporto alle attività amministrative connesse alla gestione degli ordini.

Requisiti:

  • Diploma di Ragioneria o Laurea in Economia,
  • Preferibile esperienza pregressa, anche breve, nella mansione,
  • Buona dimestichezza con le attività amministrative e di gestione documentale,
  • Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni variabili in base alle esigenze aziendali,
  • Disponibilità a iniziare l'attività lavorativa nelle prime ore del mattino,
  • Essere automuniti/e,
  • Disponibilità immediata.

Si offre:

  • Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione della durata di 3 mesi finalizzato alla stabilizzazione,
  • Full time, 40 ore settimanali,
  • Orario di lavoro: dal lunedì al sabato, su turni comunicati settimanalmente, nella fascia oraria indicativa 5:30/6:00 – 17:30,
  • Inquadramento al V livello CCNL Commercio.

Luogo di lavoro: Capurso (BA).

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

Settore: Industria alimentare

Ruolo: Contabilità /Banca/Finanza

CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio

Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600

Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione.

ADDETTA/O FATTURAZIONE E GESTIONE ORDINI datore di lavoro: Humangest S.p.A.

Humangest SPA è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo ad Alessandria. Con opportunità di formazione retribuita e un forte impegno per la crescita professionale dei dipendenti, i Beauty Advisor possono sviluppare le proprie competenze in un settore dinamico e appassionante. La cultura aziendale promuove la diversità e l'uguaglianza, rendendo ogni giorno un'esperienza gratificante per chi ama il contatto con il pubblico e il mondo della bellezza.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Humangest S.p.A.

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere ADDETTA/O FATTURAZIONE E GESTIONE ORDINI

Rete Locale: Fatti Conoscere!

Per un ruolo temporaneo nelle risorse umane, niente è più efficace di far parte di reti locali. Partecipa a eventi di networking nella tua zona, come fiere del lavoro o incontri di settore. Potresti scoprire opportunità che non vengono pubblicizzate online!

Collegati con Professionisti HR

Segui e interagisci con professionisti delle risorse umane su LinkedIn o in gruppi Facebook. Queste comunità sono spesso piene di informazioni su assunzioni temporanee e possono darti un vantaggio. Non avere paura di chiedere chiarimenti o consigli!

Siti di Lavoro Specializzati

Visita siti web dedicati a lavori temporanei, come piattaforme freelance o agenzie di lavoro interinale. Spesso hanno opportunità di HR che non troveresti altrove. Assicurati di creare un profilo accattivante e attiva le notifiche per non perderti nessuna offerta!

Candidati Diretto con Noi

Non dimenticare che possiamo aiutarti a trovare il tuo prossimo ruolo! Dai un'occhiata al nostro sito Humangest S.p.A. per opportunità temporanee nelle risorse umane. Candidati direttamente: potrebbe essere il tuo biglietto per un'esperienza interessante!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ADDETTA/O FATTURAZIONE E GESTIONE ORDINI

Gestione degli ordini
Fatturazione
Controllo delle promozioni
Verifica delle condizioni commerciali
Gestione documentale
Flessibilità
Disponibilità a lavorare su turni

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua passione per le risorse umane:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di far trasparire la tua passione per il campo delle risorse umane. Potresti parlare delle esperienze che ti hanno motivato a intraprendere questa carriera, come stage o progetti universitari, e come questi ti abbiano insegnato l'importanza della gestione delle persone nelle aziende.

Includi competenze specifiche nel tuo CV:Ricorda di evidenziare nel tuo CV le competenze specifiche che sono cruciali per il ruolo di risorse umane, come la gestione delle relazioni interpersonali, la risoluzione dei conflitti e la conoscenza delle normative sul lavoro. Aggiungi anche eventuali corsi o certificazioni pertinenti che hai conseguito, come corsi di gestione delle risorse umane o formazione sulla diversità e inclusione.

Sii chiaro sulla tua disponibilità:Essendo un ruolo temporaneo, è essenziale che tu indichi chiaramente la tua disponibilità nel CV e nella lettera di presentazione. Fai sapere se hai già degli impegni o se sei totalmente libero, così potrai attirare l'attenzione di chi cerca flessibilità.

Candidati attraverso il nostro sito!:Non dimenticare di fare la tua candidatura direttamente sul nostro sito Humangest S.p.A.! È il modo migliore per assicurarci di ricevere la tua richiesta in modo completo e di avere tutte le informazioni necessarie per fare la giusta scelta.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Humangest S.p.A.

Conosci il mondo delle HR

Prima dell'intervista con Humangest S.p.A., facciamo un bel ripasso su cosa significa lavorare nelle risorse umane. Focalizzati sulla comprensione delle tecniche di selezione e delle leggi del lavoro in Italia. Dimostra di conoscere le tendenze del settore e come queste possano influenzare la strategia di assunzione dell'azienda.

Evidenzia la tua adattabilità

Poiché il ruolo è temporaneo, è essenziale mostrare quanto sei flessibile e pronto ad affrontare nuove sfide. Preparati a condividere esempi di situazioni in cui hai dovuto adattarti rapidamente a un ambiente di lavoro o a delle nuove responsabilità. Questo farà evaporare qualsiasi dubbio su come ti integrerai nel team.

Porta il tuo 'toolkit' HR!

Fai in modo di avere a disposizione il tuo 'toolkit' con gli strumenti e le risorse utilizzati nelle risorse umane, come software di gestione delle candidature o strumenti di valutazione dei candidati. Durante l'intervista, potresti anche dover discutere del tuo approccio alla gestione dei conflitti e alla comunicazione con i dipendenti. Preparati a rispondere a domande pratiche su queste competenze.

Fai una buona impressione col tuo approccio

In un colloquio per un ruolo temporaneo, l'atteggiamento conta tanto quanto le competenze. Mostrati motivato e disposto a imparare, e non aver paura di fare domande su ciò che puoi fare per renderti utile fin da subito. Questo farà brillare il tuo profilo rispetto agli altri candidati.