In sintesi
- Mansioni: Sviluppa e migliora un sistema di e-commerce B2B con tecnologie all'avanguardia.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore tech con una cultura collaborativa.
- Benefit: Lavoro remoto, 30 giorni di ferie, formazione continua e bonus referral.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza in progetti stimolanti e innovativi.
- Qualifiche: Esperienza come Backend Java Developer e conoscenze di API REST.
La retribuzione prevista è compresa tra 65700 - 80300 € per anno.
Il candidato si unirà al team backend di una piattaforma e-commerce B2B consolidata costruita su SAP Commerce (Hybris), che serve più mercati internazionali. Il ruolo prevede la manutenzione e l'evoluzione di un sistema di produzione che combina le capacità standard di SAP Commerce con un significativo strato di estensioni e integrazioni personalizzate. Il candidato lavorerà su richieste di modifica, correzione di bug, sviluppo API e miglioramenti del sistema, contribuendo all'evoluzione continua della piattaforma garantendo stabilità, qualità e manutenibilità.
La posizione richiede una solida comprensione del comportamento delle applicazioni esistenti e una stretta collaborazione con i team Agile per soddisfare i requisiti aziendali in modo efficiente e affidabile.
Perks & Benefits:
- Remote Working & Freedom: Lavoro da casa con flessibilità e comfort.
- 30 Giorni di Ferie: Più tempo per te. Hai a disposizione un totale di 30 giorni per goderti il tuo tempo libero.
- Formazione & Biblioteca Tecnologica: Budget, formazione personalizzata e accesso a risorse per rimanere aggiornato sulle ultime tecnologie.
- Salute & Benessere: Fondo sanitario contrattuale esteso alla famiglia e un budget welfare su misura per le tue esigenze.
- Referral Bonus: Conosci un talento? Presentalo a noi e ricevi una ricompensa finanziaria senza limiti di referral.
- Plus: Buoni pasto elettronici e accordi esclusivi su tecnologia, viaggi e stile di vita.
Cosa porterai al team:
- 1–2 anni di esperienza come Backend Java Developer
- Conoscenza solida di Java e principi di programmazione orientata agli oggetti
- Esperienza di base con il framework Spring
- Comprensione dei concetti REST API, inclusi metodi HTTP, codici di stato e strutture di richiesta/risposta
- Esperienza nello sviluppo e nella manutenzione di servizi backend e integrazioni
- Conoscenza pratica di SQL, inclusi query, join e concetti di database relazionali
- Familiarità con Git e flussi di lavoro di sviluppo collaborativo (branch, commit, pull request)
- Capacità di indagare su problemi, analizzare il comportamento del sistema e contribuire alle attività di troubleshooting
- Conoscenza forte dell'inglese (livello C1)
Nice to have:
- Esposizione a SAP Commerce Cloud (Hybris), anche attraverso corsi, formazione o progetti personali
- Familiarità con concetti di e-commerce come gestione del catalogo, prezzi e checkout
- Conoscenza di base di OAuth2 e concetti di Single Sign-On (SSO)
- Esperienza con Docker per ambienti di sviluppo locali
- Esperienza di lavoro in team Agile/Scrum
Le qualità che valorizziamo:
La collaborazione è il nostro primo strumento di sviluppo. Cerchiamo professionisti che puntano a una crescita costante, valorizzando il feedback come opportunità di sviluppo, promuovendo una collaborazione basata sulla trasparenza e co-responsabilità per il successo del team e impiegando la propria esperienza con precisione tecnica per garantire risultati di alta qualità.
Come ci conosceremo:
- HR Sync Interview: Una chiacchierata per sincronizzare aspettative, valori e visione.
- Technical Deep Dive: Un confronto tecnico tra pari, senza test “scolastici”, ma focalizzato su problemi reali e le tue esperienze passate.
- Offerta: Se scatta la scintilla, sei a bordo!
Ti abbiamo incuriosito? Inviaci il tuo CV e iniziamo a parlare del tuo prossimo passo nella carriera! 🚀
Crediamo nel valore della diversità e offriamo pari opportunità a tutti i candidati qualificati, senza distinzione (L. 903⁄77). I tuoi dati saranno trattati con la massima riservatezza per scopi di selezione, garantendo i diritti previsti dal GDPR (Regolamento UE 2016⁄679). Si prega di non includere dati sensibili nel proprio CV a meno che non sia strettamente necessario. Per ulteriori informazioni sulla nostra politica sulla privacy o per contattare il nostro DPO, visita il nostro sito ufficiale.
Backend Developer | Java, Spring, Hybris datore di lavoro: HRM Group
HRM è un datore di lavoro eccezionale che mette il benessere dei propri dipendenti al centro, offrendo flessibilità nel lavoro da remoto e un generoso pacchetto di 30 giorni di ferie. La cultura aziendale promuove la crescita professionale attraverso formazione personalizzata e accesso a una vasta libreria tecnologica, mentre i vantaggi unici come buoni pasto elettronici e convenzioni esclusive rendono l'esperienza lavorativa ancora più gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Backend Developer | Java, Spring, Hybris
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a HRM Group
Non dimenticare di controllare il sito web di HRM Group per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Backend Developer | Java, Spring, Hybris
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Backend Developer | Java, Spring, Hybris in HRM Group. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in HRM Group. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Backend Developer | Java, Spring, Hybris.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso HRM Group
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in HRM Group, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.
