Receptionist (m/f/d)

Receptionist (m/f/d)

Full-Time 20250 - 24750 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Accogliere gli ospiti e gestire il check-in e check-out.
  • Azienda: Hotel accogliente con un team affiatato.
  • Benefit: Contratto annuale o stagionale, vitto incluso e parcheggio gratuito.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per creare esperienze indimenticabili per gli ospiti.
  • Qualifiche: Conoscenza di tedesco, italiano e inglese; aspetto curato.

La retribuzione prevista è compresa tra 20250 - 24750 € per anno.

A partire da dicembre 2026 cerchiamo un collaboratore per il ricevimento:

  • Conoscenza del tedesco, dell'italiano e dell'inglese
  • Infopoint per gli ospiti
  • Buona conoscenza della zona
  • Check In e Check Out
  • Compiti di routine quotidiana
  • Aspetto amichevole e ben curato
  • Conoscenza ASA

Noi offriamo:

  • Programma H-Crew Beneftis
  • Settimana 5/6 giorni
  • Contratto annuale o stagionale
  • Orario di lavoro regolare e continuo
  • Ospiti che soggiornano +5 notti in 74 camere
  • Vito incluso
  • Parcheggi direttamente all'hotel
  • ...e naturalmente una grande squadra!

Receptionist (m/f/d) datore di lavoro: Hotel Hubertus

Lavorare come Rezeptionist/in presso il nostro hotel significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e accogliente, dove la cortesia e l'attenzione al cliente sono al centro di tutto. Offriamo un programma di benefici H-Crew, orari di lavoro regolari e la possibilità di crescere professionalmente in un team affiatato, il tutto in una location ideale per chi ama interagire con ospiti provenienti da tutto il mondo.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Hotel Hubertus

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Receptionist (m/f/d)

Scopri i Local Hotspot

Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!

Partecipa a Eventi Locali

Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.

Crea un'Immagine Online

Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.

Non Dimenticare le Referenze

Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Receptionist (m/f/d)

Conoscenza del tedesco
Conoscenza dell'italiano
Conoscenza dell'inglese
Infopoint per gli ospiti
Buona conoscenza della zona
Check In e Check Out
Compiti di routine quotidiana

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!

Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!

Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Hotel Hubertus. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di Receptionist (m/f/d).

Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Hotel Hubertus

Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti

Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.

Conosci il menu e le pratiche locali

Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Hotel Hubertus e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.

Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione

Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Hotel Hubertus e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.

Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro

Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Hotel Hubertus. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.