Bar Manager: Cocktails, Team Lead & Guest Experience

Bar Manager: Cocktails, Team Lead & Guest Experience

Senales Full-Time 63000 - 77000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Hotel Domani

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci il bar, crea cocktail e guida il team per un servizio eccezionale.
  • Azienda: Blu Senales Active & Family Resort, un luogo dinamico in Val Senales.
  • Benefit: Ambiente di lavoro stimolante e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Posizione immediata in un resort attivo e accogliente.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per offrire esperienze indimenticabili ai nostri ospiti.
  • Qualifiche: Esperienza nel settore, conoscenza di caffetteria e cocktail, competenze linguistiche in inglese e tedesco.

La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 77000 € per anno.

Blu Senales Active & Family Resort, situato a Val Senales (BZ), cerca un Barman/Barlady per inserimento immediato nel reparto bar.

La posizione prevede responsabilità organizzative e gestione del servizio al cliente, con ruolo di riferimento per il personale di brigata.

Si richiede esperienza nel settore, ottima conoscenza della caffetteria, preparazione aperitivi e cocktails internazionali, nonché buone competenze linguistiche in inglese e tedesco.

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Bar Manager: Cocktails, Team Lead & Guest Experience datore di lavoro: Hotel Domani

Blu Senales Active & Family Resort è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel cuore delle Alpi. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale, formazione continua e un forte focus sul benessere del team. Lavorare in questo resort significa anche far parte di una comunità accogliente, dove l'attenzione al servizio clienti e l'esperienza degli ospiti sono al centro di tutto.

Hotel Domani

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Hotel Domani

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Bar Manager: Cocktails, Team Lead & Guest Experience

Scopri i Local Hotspot

Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!

Partecipa a Eventi Locali

Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.

Crea un'Immagine Online

Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.

Non Dimenticare le Referenze

Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Bar Manager: Cocktails, Team Lead & Guest Experience

Gestione del servizio al cliente
Preparazione di aperitivi
Preparazione di cocktails internazionali
Conoscenza della caffetteria
Competenze linguistiche in inglese
Competenze linguistiche in tedesco
Leadership

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!

Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!

Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Hotel Domani. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di Bar Manager: Cocktails, Team Lead & Guest Experience.

Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Hotel Domani

Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti

Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.

Conosci il menu e le pratiche locali

Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Hotel Domani e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.

Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione

Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Hotel Domani e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.

Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro

Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Hotel Domani. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.