In sintesi
- Mansioni: Support the smooth running of coworking spaces and assist members with their needs.
- Azienda: TSH, a creative and inspiring hybrid hospitality company.
- Benefit: Hands-on experience, discounts across properties, and a fun workplace culture.
- Altre informazioni: Opportunity for growth in a diverse and inclusive environment.
- Perché questo lavoro: Join a dynamic team and make a real impact in a growing membership business.
- Qualifiche: Currently enrolled in university, organized, fluent in Italian and English.
La retribuzione prevista è compresa tra 22.5 - 27.5 € per ora.
Your Mission, Should You Choose to Accept It
Florence is alive with energy — and it’s the seamless flow of our membership spaces that keeps everything moving.
As our Member Operations Intern, you’ll be the quiet engine behind the scenes, making sure everything from coworking desks to member queries gets handled with care and efficiency.
Some days you’ll be managing bookings and making sure the space looks and feels exactly right.
Other days you’ll be leading tours, troubleshooting on the fly, helping members access what they need or working with the team to tighten up how things run.
No two shifts look the same — and that’s exactly the point.
If you’re someone who notices the details others miss and loves the satisfaction of a well-run operation, you’ll feel right at home here.
In Case You?Don’t?Know?Who?We Are (Ahem)…??
Known for being the rule breakers in hospitality, TSH is a fun,?creative?and inspiring environment where everyone can work, stay,?learn?and play and most importantly – be themselves.
As an employer we look,?act?and think like a hotel, but instead we offer a lot more.
Think student accommodation, long and short stay options, gyms, talks, events, rooftop?bar?and eat & drink escapes as well as community and coworking spaces.
Located in The Netherlands, Germany, Austria, Italy,?France?and Spain with several new openings on the way, this hybrid hospitality concept may take root in the heart of Europe, but our plans are set for going global.??
- What You’ll Be Doing
- Supporting the smooth day-to-day running of the coworking spaces and rooftop, including managing rooftop operations by assisting guests, providing towels, ensuring the area is clean, tidy, and well-organized, and delivering a warm and professional welcome to all visitors.
- Keeping an eye on the space — flagging maintenance issues, restocking, and making sure everything looks and feels great
- Assisting with member queries related to facilities and access
- Working with the team to improve operational processes as we grow
- Leading tours
- What We’re Looking For
- Highly organised with great attention to detail
- A practical problem-solver who takes initiative
- Comfortable with systems and tools (bonus if you’ve used coworking or booking platforms before)
- A team player who’s happy to roll up their sleeves
- Cool under pressure when the space is busy
- What You’ll Get
- Hands-on operational experience in a growing membership business
- Exposure to how a club balances member experience with behind-the-scenes logistics
- A collaborative team that trusts you to get on with it
- What You’ll Have
- You are currently enrolled at a university within the EU
- You are studying Hospitality, Business, Marketing, Sales or a related field
- You bring a positive, hands-on attitude and enjoy meeting new people
- You are organized and comfortable juggling different tasks throughout the day
- You enjoy both teamwork and taking initiative when needed
- You are fluent in Italian and English. Extra languages are always a plus
- You are available for a full-time internship of 39 hours per week for 6 months
What We Offer
- The opportunity to work at a dynamic, multi-national company. Not just another hotel — we’re a game changing innovator, challenging every convention and defining the future.
- The opportunity to work for a Certified B Corp® company that balances profit with positive impact, collaborating with organisations like Movement on the Ground and the TSH Talent Foundation to create meaningful change
- The chance to learn and grow in your role with the potential for future growth.
- Awesome discounts in all our properties in Europe and not just for you, but also for your friends and family!
- A wonderful workplace to call home, full of events, fun colleagues and all the other amazing salary/benefits stuff.
Who you are, is how we want you to be.?To us, hybrid hospitality goes across the board, from how we service our guests to how we?represent?ourselves.?Here, everyone belongs, and we welcome people no matter their?nationality, gender, age, sexual orientation,?religion?or?culture.?Your authenticity?keeps our?team diverse.?Come as you are.???
At The Social Hub, we believe pay should be fair and consistent.
That's why we carefully determine your starting salary based on the role, your assessed proficiency, and our salary framework.
We make our best and fairest offer upfront, so we don't negotiate salaries.
Because fairness shouldn’t depend on who negotiates best.
by helplavoro. it
Membership Operations Intern in Verona datore di lavoro: Hosco.com
Unisciti al nostro team come Tutto fare e scopri un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove la pulizia e l'ordine sono valori fondamentali. Offriamo opportunità di crescita professionale e un'atmosfera accogliente che valorizza ogni membro del personale, rendendo il tuo contributo significativo e apprezzato. Situato in una posizione strategica, il nostro ristorante è il luogo ideale per sviluppare le tue competenze e costruire relazioni durature.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Membership Operations Intern in Verona
✨Esplora le Opportunità Locali
Quando si tratta di ospitalità e ristorazione, non c'è niente di meglio che andare a colpo sicuro! Fai un giro nei ristoranti e hotel locali e chiedi se hanno posizioni di stage disponibili. Spesso, molte aziende cercano talenti freschi proprio a livello locale e un'apparizione di persona può farti ricordare subito!
✨Partecipa a Eventi del Settore
Tieni d'occhio eventi come fiere del lavoro e giorni di recruiting specifici per l'ospitalità. Queste occasioni sono perfette per conoscere i recruiter di aziende come Hosco.com e possono offrirti l'opportunità di presentarti di persona e impressionarli!
✨Utilizza i Gruppi Universitari
Se sei uno studente, usa i servizi di carriera della tua università. Molti atenei hanno collegamenti diretti con aziende del settore ristorativo che cercano stagisti. Fatti avanti e chiedi ai tuoi prof o al personale dell'università se possono aiutarti a trovare opportunità nel settore.
✨Candidati Direttamente tramite i Siti Web
Non dimenticare di visitare direttamente il sito di Hosco.com! Molti ristoranti e catene alberghiere pubblicano opportunità di stage solo sui loro portali. Fai un'applicazione diretta e, se possibile, segna un contatto, in modo da poter inviare un breve messaggio dopo. Fa sempre piacere tornare a risentire!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Membership Operations Intern in Verona
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Crea un CV accattivante:Il tuo CV deve risaltare nel settore dell'ospitalità e ristorazione! Assicurati di includere esperienze precedenti in ristoranti, bar o hotel, anche se brevi. Metti in evidenza le tue abilità interpersonali e la tua attitudine al servizio clienti, che sono fondamentali in questo campo.
Lettera di presentazione motivazionale:Dato che stai applicando per uno stage, sfrutta la lettera di presentazione per mostrare la tua motivazione e voglia di imparare. Parla delle tue passioni per la cucina, il servizio, o l'accoglienza, e come queste ti hanno portato a voler lavorare con noi di Hosco.com.
Mostra le tue esperienze pratiche:Se hai avuto esperienze lavorative, anche come volontario, in eventi o ristoranti, assicurati di menzionarle. Per noi, le esperienze pratiche nel settore sono un grande plus, quindi non tenerti nulla per te!
Parla di certificazioni e corsi:Se hai seguito corsi di formazione o ottenuto certificazioni nel settore, come quelli di sicurezza alimentare o gestione del ristorante, elencali nel tuo CV. Questo può farti distinguere e mostra il tuo impegno nel voler eccellere nell'ospitalità!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Hosco.com
✨Conosci il menu a menadito
Assicurati di avere una buona conoscenza del menu del ristorante e dei piatti che servono. Questo non solo dimostra il tuo interesse, ma ti aiuterà anche a rispondere a domande proattive e a mostrare quanto sei pronto a inserirti nel team fin dal primo giorno.
✨Preparati a simulazioni pratiche
In molte interviste nel campo della ristorazione, potrebbero chiederti di affrontare situazioni simulate, come gestire un cliente insoddisfatto o presentare un piatto. Pratica alcune risposte e strategie per mostrare le tue capacità di problem-solving e di servizio al cliente.
✨Motivazione e volontà di imparare
Come stagista, le aziende cercano persone che siano pronte a imparare e a crescere. Sii pronto a parlare delle tue aspettative, di cosa speri di apprendere durante l'intero tirocinio e come intendi contribuire al team di Hosco.com.
✨Networking: fai sentire la tua voce
Non perdere l'occasione di connetterti con il tuo interlocutore durante l'intervista. Fai domande sulla cultura del lavoro, sul team e sulle opportunità future. Dimostrare interesse può fare la differenza e aiutarti a costruire relazioni utili per il tuo percorso professionale nell'ospitalità.
