Indirect Buyer

Indirect Buyer

Atessa Full-Time 47250 - 57750 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Honda

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci acquisti di beni e servizi indiretti e negozia contratti vantaggiosi.
  • Azienda: Azienda innovativa nel settore degli acquisti con un ambiente collaborativo.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, opportunità di crescita e lavoro in team.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con ottime possibilità di carriera.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza ottimizzando le spese aziendali e collaborando con vari reparti.
  • Qualifiche: Esperienza in acquisti e abilità di negoziazione.

La retribuzione prevista è compresa tra 47250 - 57750 € per anno.

Per il potenziamento della nostra Divisione Purchasing siamo alla ricerca di un/a Indirect Buyer. La risorsa si occuperà della gestione degli acquisti di beni e servizi indiretti, supportando le diverse funzioni aziendali nella selezione dei fornitori e nella negoziazione delle migliori condizioni economiche e contrattuali. Il ruolo prevede attività di analisi dei costi, gestione dei tender, monitoraggio delle performance dei fornitori e sviluppo di iniziative finalizzate all'ottimizzazione della spesa aziendale.

In sintesi, ecco le principali responsabilità previste:

  • Gestire il processo di acquisto di beni e servizi indiretti;
  • Ricercare, selezionare e qualificare nuovi fornitori;
  • Condurre trattative commerciali e negoziare contratti;
  • Analizzare costi, trend di mercato e opportunità di saving;
  • Monitorare le performance della supplier base attraverso specifici KPI;
  • Collaborare con gli stakeholder interni per identificare fabbisogni e requisiti di acquisto;
  • Garantire il rispetto delle procedure aziendali e della compliance contrattuale.

Indirect Buyer datore di lavoro: Honda

Lavorare con noi significa entrare a far parte di un ambiente stimolante e collaborativo, dove valorizziamo il talento e la crescita professionale dei nostri dipendenti. Offriamo opportunità di sviluppo continuo, un pacchetto di benefit competitivo e una cultura aziendale che promuove l'innovazione e il lavoro di squadra. La nostra sede, situata in una posizione strategica, offre anche un equilibrio ideale tra vita lavorativa e personale, rendendo ogni giorno un'esperienza gratificante.

Honda

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Honda

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Indirect Buyer

Fai rete nei luoghi giusti

Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!

Mostra la tua esperienza pratica

Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.

Utilizza canali di approvvigionamento

Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!

Candidati direttamente sulle aziende

Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Indirect Buyer

Gestione degli acquisti
Selezione dei fornitori
Negoziazione contrattuale
Analisi dei costi
Gestione dei tender
Monitoraggio delle performance dei fornitori
Sviluppo di iniziative di ottimizzazione della spesa

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.

Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a Honda. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.

Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a Honda. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.

Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Honda

Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche

Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.

Conosci i tuoi strumenti

Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.

Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali

In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a Honda. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.

Prepara domande strategiche

Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di Honda. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.