In sintesi
- Mansioni: Guida la formazione delle vendite e trasforma i team in ambasciatori della narrazione.
- Azienda: Costa Crociere, un ambiente internazionale e dinamico a Genova.
- Benefit: Buoni pasto, sconti esclusivi, assicurazione medica gratuita e programmi di sviluppo.
- Altre informazioni: Ambiente multiculturale con opportunità di crescita e innovazione continua.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella crescita delle vendite e ispira i team con storie coinvolgenti.
- Qualifiche: 10 anni di esperienza nella gestione di team di formazione internazionali e competenze analitiche forti.
La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 80000 € per anno.
Sei appassionato dello sviluppo e della formazione del personale? Hai un talento per trasformare i team di vendita in ambasciatori della narrazione che possono trasmettere efficacemente valore e ispirare i clienti? Unisciti a noi a Genova, dove guiderai l'evoluzione della nostra strategia globale di formazione alle vendite, responsabilizzando i team del Customer Center a diventare veri Ambasciatori della Narrazione Costa e aumentando la conversione, il valore per il cliente e le performance commerciali.
Stiamo cercando un Sales Capabilities Manager da inserire nel nostro team Sales Capabilities presso la sede centrale dell'azienda a Genova, Italia. Non si tratta di un ruolo di formazione standard: cerchiamo un leader strategico e lungimirante che progetterà e orchestrerà l'ecosistema di formazione globale, sfidando gli approcci esistenti e elevando l'efficacia dei nostri Esperti di Crociera nei vari mercati.
Contribuirai alla progettazione e all'evoluzione della strategia globale delle Sales Capabilities, definendo framework e metodologie di formazione innovative. Agendo come partner strategico per il business, garantirai l'allineamento tra iniziative di formazione, obiettivi di vendita e target di fatturato, portando una mentalità proattiva e analitica.
Pianificherai e supervisionerai le attività di formazione cross-market, garantendo coordinamento, coerenza e consegna tempestiva in tutti i Customer Center. Allineerai i programmi di formazione con previsioni di fatturato, curve di prenotazione, strategie di vendita e necessità specifiche del mercato.
Monitora l'efficacia della formazione attraverso KPI strutturati (test pre/post, sondaggi di soddisfazione, metriche di performance), validando i risultati delle analisi e definendo azioni correttive. Collaborerai a stretto contatto con Team Leader, Manager e stakeholder internazionali, garantendo allineamento sugli obiettivi di formazione e standard di qualità.
Richiediamo 10 anni di esperienza nella gestione di team di formazione internazionali in un'azienda globale, supportata da un forte background accademico in Economia, Amministrazione Aziendale, Ingegneria Gestionale, Marketing o Comunicazione. È richiesta anche una fluente conoscenza dell'italiano e dell'inglese; la conoscenza del tedesco, francese o spagnolo è un forte plus.
Offriamo buoni pasto giornalieri, sconti esclusivi e accesso alla nostra piattaforma Wellbeing@Costa per sport, viaggi e vantaggi culturali. Inoltre, forniamo assicurazione medica gratuita e ulteriori benefici welfare per te e la tua famiglia.
Sales Capabilities Manager datore di lavoro: Holland America Line Inc
Costa è un datore di lavoro eccezionale, situato a Genova, dove la cultura del lavoro è caratterizzata da un forte impegno per lo sviluppo del personale e l'innovazione. Offriamo vantaggi significativi come buoni pasto giornalieri, assicurazione medica gratuita e programmi di crescita personalizzati, creando un ambiente stimolante e inclusivo che incoraggia il miglioramento continuo e il senso di appartenenza. Unisciti a noi per fare la differenza nel mondo delle vendite e contribuire al successo della nostra squadra internazionale.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Holland America Line Inc
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Sales Capabilities Manager
✨Unisciti a comunità di formazione
Cerca di unirti a comunità online specializzate nell'apprendimento digitale, come forum o gruppi sui social media. Questi spazi sono ideali per restare aggiornato sulle ultime tendenze del settore e farti conoscere; potresti trovare opportunità di lavoro proprio lì!
✨Partecipa a eventi e conferenze
Non perdere l'occasione di partecipare a conferenze o workshop sull'apprendimento digitale. Questi eventi non solo ti permettono di fare networking con esperti del settore, ma ti danno anche la possibilità di apprendere dalle best practices e magari incontrare direttamente recruiter di aziende come Holland America Line Inc.
✨Crea un portfolio di progetti
Mostrare le tue competenze è fondamentale! Crea un portfolio che metta in evidenza i progetti di apprendimento digitale che hai realizzato. Questo è un ottimo modo per dimostrare il tuo valore a un'azienda come Holland America Line Inc, così possono vedere di cosa sei capace!
✨Applica direttamente sul nostro sito
Quando trovi un ruolo che ti interessa, come Sales Capabilities Manager in Holland America Line Inc, applica direttamente attraverso il nostro sito! Non solo avrai maggiori possibilità che la tua candidatura venga vista, ma potrai anche scoprire opportunità che potrebbero non essere pubblicizzate altrove.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Sales Capabilities Manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua Passione per l'Apprendimento Digitale:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, assicurati di esprimere la tua passione per l'apprendimento digitale e l'istruzione online. Spiega perché questo campo ti entusiasma e come hai affrontato esperienze di apprendimento digitale, magari con esempi pratici o progetti che hai realizzato. Abbiamo bisogno di persone che siano davvero motivate e che possano contribuire al nostro obiettivo di trasformare il modo in cui le persone apprendono.
Cura il tuo CV con Esperienze Rilevanti:Nel tuo curriculum, evidenzia esperienze pertinenti che dimostrano la tua competenza nel settore della formazione digitale. Se hai lavorato a progetti di e-learning, sviluppato contenuti formativi o utilizzato piattaforme di apprendimento online, fallo sapere! Includi anche il tuo grado di familiarità con strumenti e tecnologie educative, poiché questo può fare la differenza nella nostra selezione.
Portfolio: Mostra i Tuoi Progetti!:Anche se stai facendo domanda per un lavoro full-time, avere un portfolio che raccoglie i tuoi lavori migliori può darti un vantaggio. Sia che tu abbia creato risorse didattiche, presentazioni, o contenuti multimediali, metti insieme un portfolio che mostri il tuo stile e la tua creatività. Questo ci aiuterà a capire il tuo approccio all'apprendimento digitale e come potresti contribuire a Holland America Line Inc.
Adatta la tua Lettera di Presentazione:Non dimenticare di personalizzare la tua lettera di presentazione per Holland America Line Inc! Spiega perché desideri lavorare con noi e come le tue esperienze specifiche ti rendono il candidato ideale per il ruolo. Mostraci che hai fatto i compiti e che davvero capisci cosa facciamo; questo entusiasmo è contagioso e farà colpo su di noi!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Holland America Line Inc
✨Mostra la tua passione per l'apprendimento digitale
Parla delle tue esperienze con strumenti di learning management, piattaforme di e-learning e innovazioni pedagogiche. Questo dimostra che non solo sei esperto nel settore, ma che hai anche una forte motivazione per innovare e migliorare.
✨Sii pronto per le domande tecniche
Aspettati domande su metodologie didattiche, progettazione di corsi e utilizzo di tecnologie educative. Potrebbero anche chiederti di presentare case study o progetti precedenti, quindi preparati a spiegare il tuo processo decisionale e i risultati ottenuti.
✨Condividi il tuo portfolio
Se hai un portfolio di corsi sviluppati o materiali didattici, portalo con te! Questo è un ottimo modo per dimostrare concretamente le tue capacità e il tuo approccio al design dell'apprendimento, specialmente in un colloquio per un ruolo full-time che richiede creatività.
✨Evidenzia la tua predisposizione al lavoro di squadra
In un contesto di apprendimento digitale, il lavoro in team è fondamentale. Parla di come hai collaborato con altri designer e formatori per creare contenuti efficaci e come sei aperto al feedback per migliorare continuamente i materiali didattici.
