In sintesi
- Mansioni: Gestisci acquisti e inventario per garantire un'esperienza indimenticabile agli ospiti.
- Azienda: Hilton, leader globale nell'ospitalità con una cultura premiata.
- Benefit: Opportunità di carriera, formazione professionale e ambiente di lavoro stimolante.
- Altre informazioni: Unisciti a noi per un viaggio professionale straordinario.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella vita degli ospiti e costruisci un team motivato.
- Qualifiche: Passione per l'ospitalità e capacità di leadership.
La retribuzione prevista è compresa tra 47250 - 57750 € per anno.
Eccezionale ospitalità inizia con te. Quando ti unisci al nostro team degli hotel, è esattamente ciò che farai ogni volta che vieni a lavorare! Come Purchasing Manager, non stai solo supervisionando il processo di acquisto – stai diffondendo la luce e il calore dell'ospitalità offrendo esperienze memorabili che rendono il soggiorno di ogni ospite speciale.
Responsabilità
- Supervisionare le operazioni di approvvigionamento: gestire gli acquisti e l'inventario di merci generali per garantire livelli di stock adeguati.
- Allinearsi con le parti interessate interne: collaborare con lo Chef e la direzione dell'hotel per allineare gli acquisti con le esigenze e le specifiche dell'hotel.
- Gestire le relazioni con i fornitori: garantire prezzi competitivi, effettuare ordini e assicurare la consegna tempestiva delle merci.
- Garantire il controllo qualità: rivedere le spedizioni per confermare che i prodotti soddisfino le specifiche dell'ordine, il grado e gli standard di qualità.
- Guidare e sviluppare il team: reclutare, formare, supervisionare e fare da mentore ai membri del team; condurre valutazioni delle prestazioni, fornire opportunità di sviluppo professionale e riconoscere i successi per costruire un team motivato e ad alte prestazioni.
Qualifiche
Cosa serve per rendere speciale il soggiorno. Presso Hilton, i nostri valori fondamentali definiscono cosa serve per avere successo qui e guidano le qualità che cerchiamo in ogni membro del team: una passione per diffondere la luce e il calore dell'ospitalità; agire con integrità e fare sempre la cosa giusta; ispirare gli altri attraverso la leadership; credere che il lavoro di squadra porti ai migliori risultati; un senso di proprietà e responsabilità; e un focus sul presente, portando urgenza e disciplina in ogni momento, sapendo che può avere un impatto duraturo.
Informazioni su di noi
Un ambiente di lavoro premiato. Presso Hilton, non ci limitiamo a offrire esperienze eccezionali ai nostri ospiti—costruiamo un ambiente di lavoro eccezionale per i membri del team che rendono tutto possibile. Come leader globale nell'ospitalità, abbiamo accolto più di 3 miliardi di ospiti in tutto il mondo, rimanendo sempre fedeli alla nostra visione fondante: riempire la terra con la luce e il calore dell'ospitalità. La nostra cultura premiata ci ha guadagnato ripetute riconoscenze nella lista dei migliori luoghi di lavoro del mondo da parte di Great Place to Work e Fortune. Con la nostra suite di marchi di classe mondiale e un impegno aziendale a fornire il miglior soggiorno per ogni ospite, stiamo stabilendo nuovi standard per il futuro dei viaggi. Che tu stia iniziando la tua carriera o esplorando qualcosa di nuovo, Hilton supporta il tuo percorso in ogni fase. Vieni per il lavoro, resta per la carriera—e aiutaci a rendere ogni soggiorno un po' più magico.
Curioso della vita in Hilton? Esplora il nostro blog sulle carriere per vedere perché siamo più di un ottimo posto dove stare—siamo un ottimo posto dove lavorare.
Purchasing Manager datore di lavoro: Hilton
Hilton è un datore di lavoro eccezionale, dove la cultura del lavoro si basa su valori fondamentali come l'integrità, il lavoro di squadra e la leadership. Offriamo opportunità di crescita professionale e un ambiente stimolante che premia il talento e l'impegno, rendendo ogni giorno un'opportunità per fare la differenza nella vita dei nostri ospiti. Con una reputazione consolidata come uno dei migliori posti di lavoro al mondo, Hilton è il luogo ideale per chi cerca una carriera significativa nel settore dell'ospitalità.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Purchasing Manager
✨Fai rete nei luoghi giusti
Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!
✨Mostra la tua esperienza pratica
Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.
✨Utilizza canali di approvvigionamento
Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!
✨Candidati direttamente sulle aziende
Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Purchasing Manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.
Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a Hilton. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.
Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a Hilton. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.
Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Hilton
✨Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche
Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.
✨Conosci i tuoi strumenti
Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.
✨Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali
In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a Hilton. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.
✨Prepara domande strategiche
Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di Hilton. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.
