Regional Process Expert Finance (RPE)

Entra in un ruolo in cui la Finanza diventa più intelligente, veloce e veramente end-to-end. Il Regional Process Expert (RPE) Finance funge da partner commerciale per i team Finance e i Centri di Servizio Condivisi per stabilire processi finanziari end-to-end di classe mondiale in tutta la Contabilità Clienti (OTC), Contabilità Fornitori (PTP) e Libro Mastro (GL), con un forte focus sulla standardizzazione dei processi, automazione, digitalizzazione e miglioramento continuo.

Il ruolo contribuisce allo sviluppo e all'esecuzione di strategie funzionali, inclusa la standardizzazione dei processi, digitalizzazione, automazione, conformità e miglioramento continuo. L'RPE opera in un ambiente globale, collaborando con più di 27 paesi con stakeholder locali e globali. Svolgi un ruolo critico nella trasformazione della finanza, inclusa l'implementazione di un nuovo sistema ERP (S4C), garantendo al contempo stabilità e prestazioni dei sistemi esistenti.

Cosa Farai

• Guidare progetti di contabilità finanziaria e implementazioni di strumenti attraverso i processi OTC, PTP e GL, garantendo armonizzazione ed efficienza tra le regioni e i diversi dipartimenti finanziari (es. approvvigionamento, buste paga, credito,…).
• Identificare, progettare e implementare miglioramenti dei processi end-to-end sfruttando l'automazione (es. RPA) e soluzioni digitali.
• Agire come partner chiave per i team finanziari locali, SSC e stakeholder globali.
• Garantire la conformità alle normative locali e fiscali.

Competenze Richieste

• Agire come collegamento tra entità globali, regionali e locali garantendo l'aderenza agli standard globali considerando i requisiti locali.
• Identificare e implementare miglioramenti dei processi finanziari end-to-end utilizzando metodologie di automazione e miglioramento continuo.
• Progettare e implementare soluzioni di automazione per processi finanziari ripetitivi in tutti i diversi dipartimenti finanziari (contabilità, buste paga, approvvigionamento,…).
• Agire come partner commerciale per SSC, leader finanziari e stakeholder cross-funzionali.
• Garantire la conformità e supportare i miglioramenti del Sistema di Controllo Interno (ICS).
• Formare e supportare i team Finance e SSC per guidare l'eccellenza operativa.
• Garantire la conformità ai processi con i requisiti locali e le normative fiscali coinvolgendo, se necessario, il team globale per migliorare/implementare strumenti.
• Guidare iniziative di implementazione ERP, inclusa la distribuzione di S4C.
• Essere il primo punto di contatto per domande relative ai processi e problemi operativi.

Cosa Porterai

• Laurea triennale o magistrale in Finanza, Economia o IT.
• Esperienza nei processi finanziari (OTC, PTP, GL) in un ambiente internazionale.
• Forti capacità di gestione dei progetti e miglioramento dei processi.
• Esperienza nell'automazione (es. RPA, macro, strumenti digitali).
• Eccellenti capacità analitiche e di pensiero concettuale.
• Fluenza in inglese.

Cosa Offriamo

• Contratto a tempo pieno a lungo termine.
• Classificazione secondo il Contratto Collettivo Nazionale Italiano (CCNL Commercio) I liv.
• Stipendio lordo annuale più compenso variabile target, con una retribuzione totale target non inferiore a €45.000.
• Buoni pasto del valore di €8 per ogni giorno lavorato.
• Compensazione effettiva determinata in base a criteri oggettivi come esperienza professionale, competenze tecniche, responsabilità del ruolo e qualifiche, in linea con i nostri principi di equità, trasparenza e parità di retribuzione.

Welfare e Benefici

• Lavoro smart fino al 50% del tempo.
• Programma di welfare aziendale.
• Assicurazione sanitaria integrativa Hilti, oltre al fondo sanitario di settore.
• Copertura assicurativa dedicata (vita, infortuni professionali e non professionali, assistenza a lungo termine e protezione legale per incidenti stradali civili).
• Accesso a piattaforme di benessere e wellness personale.
• Sconti aziendali e offerte esclusive per i dipendenti.

Apprendimento e Sviluppo

Crediamo nell'investire nelle nostre persone attraverso l'apprendimento continuo, lo sviluppo professionale e opportunità di carriera interne in un ambiente internazionale e inclusivo.

Perché Hilti

Hilti è un leader globale nell'innovazione nel settore delle costruzioni, con oltre 34.000 membri del team in 120 paesi. Guidati dal nostro scopo, Rendere Migliore la Costruzione, siamo motivati a continuare a imparare, crescere e trovare nuovi modi per avere un impatto duraturo. Qui, sarai autorizzato a utilizzare i tuoi punti di forza, lavorare con un team globale e inclusivo e affrontare sfide significative.

Impegno per l'Inclusione

In Hilti, l'inclusione è un obiettivo chiave nel modo in cui lavoriamo, guidiamo e cresciamo insieme. Ci impegniamo ad abbracciare la diversità di pensiero e a creare un ambiente che sia inclusivo per tutti, ovunque. Ci sforziamo continuamente di garantire che ogni voce sia valorizzata e che ogni membro del team si senta autorizzato a contribuire. Costruendo su questa base, rafforziamo i nostri team, la nostra innovazione e il nostro impatto, rendendo migliore la costruzione insieme.