Overview
In questo ruolo supporti la funzione HR in un gruppo industriale in crescita, contribuendo all’amministrazione, contrattualistica e gestione del ciclo di vita del dipendente. Lavori in modo trasversale per standardizzare e ottimizzare i processi HR e sviluppare metriche di performance. Collabori su recruitment, valutazione della performance e piani di sviluppo del personale, con enfasi su efficienza, precisione e affidabilità . L’opportunità ti permette di incidere in un contesto dinamico e internazionale, allineato a obiettivi di crescita e qualità .
Retribuzione / Benefits
- RAL indicativa: 45.000 – 55.000
- premio di risultato
- servizio mensa aziendale
ResponsabilitÃ
- Supporto area Amministrazione del Personale e gestione ciclo di vita dipendente
- Gestione contrattualistica: CCNL, normativa del lavoro e policy aziendali
- Time Management: presenze, assenze, ferie/permessi, straordinari e turnazioni
- Gestione formale del processo disciplinare
- Reporting e Analisi Dati: predisposizione di report e dashboard/KPI
- Ricerca e selezione del personale: pubblicazione annunci, screening CV, colloqui, supporto inserimento
- Supporto valutazione della performance e cultura del feedback continuo
- Monitoraggio e creazione di piani di sviluppo/miglioramento del personale e verifica efficacia
Requisiti fondamentali
- Esperienza HR generalist/HRBP in contesti strutturati, preferibilmente industriali di medie dimensioni
- Solida conoscenza dell’amministrazione del personale e rapporti con studi paghe esterni
- Familiarità con contrattualistica e ciclo di vita del dipendente
- Esperienza nei processi di selezione del personale
- Ottime capacità organizzative, attenzione al dettaglio, precisione e affidabilitÃ
- attenzione al dettaglio
- precisione
- affidabilitÃ
- gestione amministrazione del personale
- gestione contrattualistica e ciclo di vita del dipendente
- time management (presenze/assenze/turnazioni)
HR Business Partner datore di lavoro: Hays
Lavorare come Ingegnere Meccatronico a Modena offre l'opportunità di essere parte di progetti innovativi nel settore automobilistico, collaborando con team globali e fornitori leader. La nostra cultura aziendale promuove la crescita professionale attraverso esperienze pratiche e sfide stimolanti, mentre il lavoro in un ambiente prestigioso garantisce un'esperienza gratificante e significativa. Offriamo un contratto freelance con accesso a strumenti all'avanguardia e un supporto continuo per lo sviluppo delle competenze.