In sintesi
- Mansioni: Pianifica e gestisci campagne digitali su piattaforme come Google Ads e Meta.
- Azienda: Havas Media, parte di un network globale innovativo.
- Benefit: Ambiente dinamico, opportunità di crescita e progetti con brand di riferimento.
- Altre informazioni: Sede a Milano, contratto a tempo indeterminato con retribuzione competitiva.
- Perché questo lavoro: Lavora in un contesto creativo e data-driven, influenzando strategie multicanale.
- Qualifiche: Laurea in Comunicazione e almeno 3 anni di esperienza in digital advertising.
La retribuzione prevista è compresa tra 70000 - 80000 € per anno.
In Havas Media, parte del network globale Havas, crediamo nel potere della convergenza tra creatività, media e tecnologia per generare un impatto reale sui business dei nostri clienti. In Italia, il Village Havas rappresenta un ecosistema integrato e unico nel suo genere, in cui convivono e collaborano sinergicamente diverse expertise: media planning & buying, performance marketing, creatività, content, data & analytics, digital experience e CX. Questo modello consente ai nostri professionisti di lavorare in modo trasversale su progetti complessi, accedendo a competenze e strumenti avanzati e contribuendo a soluzioni realmente integrate.
All’interno di questo contesto dinamico e altamente collaborativo, siamo alla ricerca di un/una Social & Performance Expert che voglia crescere in un ambiente stimolante, data-driven e orientato all’innovazione, con l’opportunità di lavorare su brand rilevanti e strategie multicanale ad alto impatto.
Cosa farai
- Pianificherai e gestirai campagne di paid search (Google Ads, Bing), paid social (Meta, TikTok, LinkedIn) e display performance (network, affiliazione, DEM, retargeting), assicurando efficienza e qualità lungo tutto il ciclo di vita del progetto.
- Analizzerai dati e performance per sviluppare strategie efficaci e insight actionable, contribuendo al miglioramento continuo dei risultati.
- Gestirai i processi di campagna end-to-end, dal brief iniziale fino all’ottimizzazione e al reporting finale.
- Monitorerai costantemente i KPI dei clienti, individuando opportunità di crescita anche in contesti sfidanti.
- Sarai un punto di riferimento per i clienti sulle attività e i trend del digital marketing.
- Promuoverai best practice e innovazione, contribuendo attivamente allo sviluppo del team.
- Collaborerai con il Digital Manager nel coordinamento e nella crescita del team.
- Lavorerai in sinergia con i team di Client Management e con le diverse realtà del Village, garantendo integrazione e allineamento.
Chi stiamo cercando
- Laurea in Comunicazione o discipline affini
- Almeno 3 anni di esperienza in digital advertising
- Ottima conoscenza di Google Ads, Bing, Meta, TikTok, LinkedIn
- Competenze avanzate in GA4 e data analytics
- Conoscenza di DSP (DV360, Amazon DSP) (plus)
- Esperienza con tecnologie display, Ad Serving, Analytics e CRO
- Ottima padronanza di Excel e PowerPoint
- Forte orientamento ai risultati e capacità analitiche
- Buona conoscenza dell’inglese
- Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità
- Esperienza nella reportistica campagne (AdBox/NetBox)
Cosa offriamo
- Inserimento in un ambiente dinamico, internazionale e creativo;
- Opportunità di lavorare su progetti innovativi con brand e partner di riferimento nel panorama sportivo;
- Percorso di crescita professionale nel settore sport & entertainment marketing.
Sede: Milano
Orario di lavoro: Full-time
Tipologia di contratto: Tempo indeterminato
Fascia retributiva (retribuzione annua lorda): € 30.000- € 35.000
Il pacchetto retributivo proposto è determinato in base a criteri oggettivi e trasparenti, e tiene conto dei requisiti richiesti, complessità del ruolo, riferimenti di mercato ed equilibrio interno.
Il Presente Annuncio Si Rivolge Ai Candidati Di Ambo i Sessi (L. 903⁄77). I Candidati Potranno Inviare Il CV Rilasciando Specifica Autorizzazione Al Trattamento Dei Dati Personali Come Segue “Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi dell’art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. 6* e 13 GDPR 679⁄16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”.
Social & Performance Expert datore di lavoro: Havas Media Network Italy
Havas Media è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente dinamico e creativo a Milano, dove i professionisti possono collaborare su progetti innovativi con brand di riferimento nel settore sportivo. La cultura aziendale promuove la crescita professionale attraverso opportunità di apprendimento continuo e l'accesso a competenze avanzate, garantendo un'esperienza lavorativa gratificante e orientata ai risultati. Con un forte focus sulla sinergia tra creatività, media e tecnologia, Havas Media rappresenta un'opportunità unica per chi desidera fare la differenza nel digital marketing.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Havas Media Network Italy
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Social & Performance Expert
✨Frequenta eventi di marketing!
Ragazzi, il marketing è tutto sulla connessione. Partecipate a fiere, workshop e conferenze di settore. Non solo vi arricchirete di conoscenze, ma avrete anche l'opportunità di incontrare potenziali datori di lavoro, come Havas Media Network Italy. Siate pronti a scambiare i vostri contatti!
✨Crea il tuo portfolio online!
Nel marketing, mostrare il proprio lavoro è fondamentale. Pensate a un portfolio digitale che evidenzi campagne passate, progetti di social media e qualsiasi risultato misurabile. Questo può fare la differenza quando vi presenterete per una posizione a tempo pieno come quella in Social & Performance Expert presso Havas Media Network Italy.
✨Entra nelle community di marketing!
Unisciti a gruppi e forum online dedicati al marketing e comunicazione. Piattaforme come LinkedIn e Facebook hanno comunità attive dove si possono scoprire opportunità di lavoro e ottenere consigli preziosi. Non dimenticate di condividere le vostre esperienze!
✨Sfrutta le piattaforme aziendali!
Visitate il sito web di Havas Media Network Italy per le opportunità di lavoro. Spesso le aziende pubblicano offerte esclusive che non troverete altrove. E non abbiate paura di contattare direttamente i recruiter per mostrare il vostro interesse per posizioni specifiche come quella di Social & Performance Expert!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Social & Performance Expert
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua creatività:Nel marketing e comunicazione, la creatività è fondamentale! Usa il tuo CV e la lettera di presentazione per mettere in mostra esempi concreti di campagne a cui hai lavorato, oppure idee originali che hai avuto. Questo ci aiuterà a vedere come potresti contribuire a Havas Media Network Italy.
Analizza e misura:Nel tuo CV, non dimenticare di includere dati e metriche su successi precedenti. Hai aumentato il tasso di conversione per una campagna? Oppure hai gestito un progetto che ha generato un certo ROI? Questi numeri faranno brillare il tuo profilo in un settore dove i risultati parlano chiaro!
Fai risaltare le tue esperienze:Se hai esperienza in ambito marketing, non limitarti a una lista di responsabilità! Descrivi chiaramente come hai contribuito al successo dei progetti. Ricorda, ci interessa la tua unicità, quindi fai emergere quello che ti rende speciale rispetto ad altri candidati.
Sii autentico:Quando compili la tua lettera di presentazione, parla di ciò che ti appassiona nel marketing e comunicazione. Spiega perché vuoi lavorare in Havas Media Network Italy e come ci puoi aiutare a raggiungere i nostri obiettivi. La passione è contagiosa, e qui in StudySmarter adoriamo vedere candidati motivati e genuini!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Havas Media Network Italy
✨Mostra la tua creatività
In un'intervista per un ruolo di marketing e comunicazione, è fondamentale mostrare la tua creatività. Prepara alcuni esempi di campagne di marketing che hai ideato o a cui hai partecipato, e spiega il processo dietro le tue idee. Ricorda, i datori di lavoro cercano qualcuno che possa pensare fuori dagli schemi!
✨Conoscenza dei tool di marketing
Assicurati di avere familiarità con i principali strumenti di marketing digitale, come Google Analytics, HubSpot o SEMrush. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande tecniche su come utilizzeresti questi strumenti per misurare l'efficacia delle campagne. Preparati a discutere le tue esperienze pratiche!
✨L'importanza dell'analisi dei dati
Il marketing non è solo creatività, ma anche analisi! Sii pronto a discutere di come analizzeresti i dati di mercato per prendere decisioni informate. Potresti ricevere domande su come ottimizzare una campagna basandoti su metriche specifiche, quindi è utile avere in mente alcuni esempi pratici.
✨Presenta il tuo portfolio
Poiché si tratta di un ruolo full-time, il tuo portfolio è uno strumento chiave per dimostrare le tue competenze. Porta con te un portfolio aggiornato con esempi di lavori precedenti, progetti di marketing e campagne di successo. Assicurati che sia ben presentato: è la tua occasione per brillare!
