In sintesi
- Mansioni: Assistere in sala operatoria e garantire la sicurezza dei pazienti.
- Azienda: Gruppo Villa Maria, leader nel settore sanitario.
- Benefit: Retribuzione competitiva, formazione continua e ambiente di lavoro stimolante.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un team dinamico.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella vita delle persone ogni giorno.
- Qualifiche: Diploma di infermiere e passione per la cura dei pazienti.
La retribuzione prevista è compresa tra 65000 - 85000 € per anno.
Infermiere di Sala Operatoria (m/f) - Reggio Emilia
Reggio nell'Emilia, Italia
In presenza
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Dati anagrafici:
- Indirizzo di domicilio: Inserisci l'indirizzo completo del tuo domicilio (via, civico, città,...)
- Recapito telefonico: Preferibilmente cellulare
- Data di nascita: Seleziona
- Livello di istruzione: Seleziona
- Specializzazione post-laurea / Dottorato: Compilare solo per profili NON sanitari.
- Altra Laurea/Master/Diploma: Seleziona
- Esame di stato: Seleziona
- Formazione specialistica Area Medica e Sanitaria: Seleziona la specializzazione dalla tua area di competenza
- Specializzazioni Mediche: Seleziona
- Specializzazioni per professionisti sanitari non medici: Seleziona
- Formazione Operatori Socio-Sanitari (OSS): Attestato Seleziona
- Conseguito il: Altre certificazioni
- Nome certificazione: Descrizione
- Istituto certificatore: Stato istituto certificatore Seleziona
- Livello lingua scritta: Seleziona
- Livello lingua parlata: Seleziona
- Certificazione/i di lingua: Esperienze Professionali Area Sanitaria
- Struttura Sanitaria /Azienda: Anni totali di esperienza
- Professione - Funzione: Seleziona
- Numero di persone gestite: Seleziona
- Tipologia di contratto: Seleziona
- Retribuzione: Corrispettivo annuo lordo Variabile
- Benefit: (testo di max 500 caratteri)
- Data inizio: Seleziona valido solo per candidature spontanee
- Italia Regione a cui è interessato/a: Seleziona
- Stato a cui è interessato/a: Seleziona
Con la presente La informiamo in merito al trattamento dei Suoi dati personali inerenti alla gestione del processo di recruiting, ivi inclusi colloqui, incontri ed eventi di lavoro online, ai sensi di quanto disposto dalla vigente normativa in tema di protezione dei dati personali ed in conformità agli articoli 13-14 del Regolamento (UE) 2016/679 (di seguito “GDPR”).
Titolare del trattamento e relativi dati di contatto: Il titolare del trattamento dei Dati (di seguito anche il “Titolare” o “GVM”) è Gruppo Villa Maria Spa, con sede in Lugo (RA), Corso Garibaldi, 11. Telefono: 0545/909711.
Dati di contatto del Responsabile della protezione dei dati (RPD): Sarà possibile contattare il Responsabile per la protezione dei dati (RPD) ai seguenti recapiti: Gruppo Villa Maria S.p.A., p.zza F. Trisi n. 16 – 48022 Lugo (RA).
Natura dei dati trattati: La compilazione del form dedicato alla registrazione sul portale jobgvm.intervieweb e relative integrazioni sui siti web aziendali comporta l’acquisizione, da parte di GVM, dei dati personali inseriti dall’utente ed essenzialmente costituiti da: dati identificativi quali nome, indirizzo, n° telefono, codice fiscale, età, sesso, luogo e data di nascita, fotografie, etc.; dati relativi alla famiglia (es.: stato civile); dati personali relativi alla valutazione della candidatura quali titolo di studio, tirocinio o formazione professionale, competenze e referenze professionali, retribuzioni, eventuali beni aziendali di cui si dispone a titolo di benefit o altro; informazioni relative agli accessi degli utenti.
Il trattamento sarà, altresì, esteso ai dati personali contenuti nel Curriculum Vitae che il candidato renderà disponibile mediante upload sul portale nonché ogni altro dato oggetto di comunicazioni aggiuntive che lo stesso candidato eventualmente renderà oggetto di specifica nota (es. lettera di presentazione).
Si invita ad omettere particolari categorie di dati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (relativi, in particolare, alla salute, alle convinzioni religiose e/o alle opinioni politiche) e non pertinenti alla candidatura.
Finalità del trattamento: I dati personali acquisiti saranno trattati esclusivamente per fini di selezione e reclutamento di candidati e, quindi, per l’eventuale costituzione di un rapporto di lavoro/collaborazione con il Titolare e/o con le aziende collegate e/o controllate appartenenti al Gruppo GVM.
Con l’invio dei suddetti dati l’interessato otterrà un account personale con il quale potrà mantenere aggiornato il proprio CV. Pertanto i dati personali dell’interessato sono utilizzati anche per mantenere attivo tale account.
Base giuridica del trattamento: Base giuridica del trattamento dei dati è il consenso dell’interessato, ferma restando la necessità per GVM di dare esecuzione a misure precontrattuali (nello specifico, la valutazione della candidatura per l’eventuale costituzione di un rapporto di lavoro/collaborazione), adottate su richiesta dell’interessato a fronte dell’invio spontaneo della candidatura.
Modalità del trattamento: Per le finalità indicate potranno aver luogo operazioni di raccolta, registrazione, conservazione e modificazione dei dati in forma cartacea, informatizzata e telematica con logiche strettamente correlate alle finalità stesse e, comunque, sempre nel rispetto delle disposizioni normative atte a garantire, tra l’altro, la riservatezza e la sicurezza dei dati.
L’eventuale utilizzo dei dati a fini statistici verrà effettuato in forma strettamente anonima.
Il suddetto trattamento avverrà da parte degli operatori dell’azienda, espressamente nominati persone autorizzate al trattamento, opportunamente istruiti sulle misure tecniche e organizzative adeguate da adottare e sottoposti a costante vigilanza del Titolare e/o del Referente interno del trattamento, se nominato.
I dati personali acquisiti saranno trattati nel rispetto dei principi di liceità, correttezza, trasparenza, proporzionalità, limitazione della conservazione, minimizzazione, integrità, esattezza e riservatezza di cui all’art. 5 del Regolamento UE 2016/679.
Comunicazione dei dati - categorie di destinatari dei dati: È esclusa ogni ipotesi di diffusione dei dati che non sia imposta da norme di legge o espressamente autorizzata dall’interessato. I dati personali potranno essere comunicati alle società, attualmente o in futuro, facenti parte di GVM o da GVM gestite eventualmente interessate ai profili professionali presenti sul portale.
Inoltre, i dati potranno essere comunicati a società esterne cui il Titolare potrà eventualmente affidare il servizio di selezione e valutazione del personale da inserire.
Trasferimento a destinatari in Paesi Terzi: La gestione e la conservazione dei dati avviene su server del Titolare e/o di Società terze nominate responsabili esterni del trattamento. Tali server sono ubicati presso il Titolare (in Italia) e comunque all’interno dell’Unione europea. I dati personali non sono oggetto di trasferimento al di fuori dell’Unione europea.
In ogni caso, resta inteso che, ove si rendesse necessario, il Titolare potrà trasferire i dati personali anche in Paesi extra UE, garantendo sin d’ora che il trasferimento avverrà nel rispetto delle disposizioni di legge applicabili (a partire dal Reg. UE n. 679/2016) e quindi stipulando, se ed in quanto necessario, specifici accordi che garantiscano un livello di protezione adeguato dei dati personali o comunque adottando le clausole contrattuali standard previste dalla Commissione europea per il trasferimento di dati personali extra UE.
Esistenza di un processo decisionale automatizzato, compresa la profilazione: I Dati non saranno oggetto di un processo decisionale automatizzato, compresa la profilazione, di cui all’articolo 22, paragrafi 1 e 4, del Regolamento UE n. 679/2016.
Periodo di conservazione dei dati: Decorsi 6 mesi e 2 settimane dall'ultimo accesso e aggiornamento del CV all'interno dell’area riservata, da parte del candidato, la registrazione sarà annullata e i dati verranno cancellati.
Diritti dell'interessato: Fatte salve le eccezioni e limitazioni previste dalla normativa applicabile, ai sensi degli artt. 15 e seguenti del GDPR gli interessati possono chiedere, senza formalità: l’accesso ai propri dati personali; la rettifica o l’integrazione dei dati in presenza di determinate condizioni; la cancellazione dei dati in presenza di determinate condizioni; la limitazione del trattamento dei dati, in presenza di determinate condizioni e nei limiti di quanto stabilito dalla vigente normativa; la portabilità dei dati, cioè di ricevere i dati forniti in un formato strutturato e di uso comune, e di trasmetterli a diverso titolare, nei casi in cui sussistano le condizioni per l’esercizio di un tale diritto (in particolare, quando il trattamento è basato sul consenso o su un contratto e quando il trattamento è effettuato con mezzi automatizzati);
Gli interessati hanno inoltre diritto di: opporsi al trattamento dei propri dati qualora ricorrano motivi connessi alla loro situazione personale, con particolare riferimento al trattamento basato su un legittimo interesse del Titolare, compresa l’eventuale profilazione; non essere sottoposti ad un processo decisionale automatizzato; ricevere comunicazione di gravi violazioni che subiscano i loro dati; proporre reclamo all'Autorità di controllo (per l’Italia, il Garante per la protezione dei dati personali).
Fermo restando quanto sopra, l’interessato può revocare il consenso al trattamento dei dati in qualsiasi momento. L’eventuale revoca del consenso non pregiudica la liceità del trattamento basata sul consenso prestato prima della revoca.
Ai fini dell’esercizio dei diritti sopra elencati e/o della revoca del consenso al trattamento dei dati, l’interessato può contattare il Titolare del trattamento, in qualunque momento e senza formalità, ai seguenti recapiti: Gruppo Villa Maria S.p.A. – Ufficio Privacy Indirizzo: p.zza F. Trisi n. 16 – 48022 Lugo (RA).
Informazioni aggiuntive: Infine si invita il Candidato ad aggiornare periodicamente i propri dati o a cancellare la propria registrazione nel caso venga meno il Suo interesse ad entrare nel mondo GVM tenendo presente che: GVM NON potrà prendere in considerazione, ai fini delle selezioni, curricula che non siano stati aggiornati da più di 6 mesi e che dopo tale termine, verranno utilizzati solamente il nominativo, i recapiti e l'indicazione generica della posizione d'interesse allo scopo di richiedere all'interessato un eventuale aggiornamento dei dati ed una conferma della propria disponibilità; in ogni caso dopo 6 mesi e 2 settimane dall'ultimo accesso e aggiornamento del CV all'interno dell’area riservata da parte del candidato, la registrazione sarà annullata ed i dati cancellati.
Dichiaro di aver letto e compreso l'informativa.
Infermiere di Sala Operatoria (m/f) - Reggio Emilia datore di lavoro: GVM Care & Research S.p.A
Il Gruppo Villa Maria offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo per gli infermieri di sala operatoria a Reggio Emilia, con opportunità di crescita professionale continua e formazione specializzata. La nostra cultura aziendale si basa su valori di rispetto, supporto e innovazione, garantendo un equilibrio tra vita lavorativa e personale, oltre a benefit competitivi che valorizzano il contributo dei nostri dipendenti.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di GVM Care & Research S.p.A
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Infermiere di Sala Operatoria (m/f) - Reggio Emilia
✨Collegati con le comunità locali
Un ottimo modo per farti notare nel campo infermieristico è quello di unirti a comunità locali e gruppi professionali. Partecipa a eventi di networking, sia virtuali che in presenza, come conferenze, fiere della salute e workshop. Non sottovalutare il valore delle reti di contatto che si possono creare in questi contesti!
✨Formazione continua e certificazioni
L'infermieristica è un campo in continua evoluzione. Considera di investire in corsi di formazione o certificazioni aggiuntive che possano arricchire il tuo curriculum. Non solo dimostrano la tua dedizione, ma ti danno anche la possibilità di entrare in contatto con altri professionisti del settore e potenziali datori di lavoro.
✨Visibilità online
Utilizza piattaforme come LinkedIn per mostrare le tue competenze e collegarti con professionisti nel campo dell'infermieristica. Pubblica articoli o post sulle tue esperienze di tirocinio o su temi di salute, così da attrarre l'attenzione di aziende come GVM Care & Research S.p.A e far capire quanto tieni alla tua professione.
✨Candidati attraverso il nostro sito
Non dimenticare di controllare il nostro sito per posizioni aperte in infermieristica come quella che offre GVM Care & Research S.p.A. Candidandoti direttamente da qui, avrai migliori chances di essere notato, dato che stiamo sempre cercando talenti come te per opportunità full-time!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Infermiere di Sala Operatoria (m/f) - Reggio Emilia
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue esperienze cliniche:Quando prepari il tuo CV, assicurati di mettere in risalto le tue esperienze cliniche. In infermieristica, è fondamentale dimostrare competenze pratiche e una certa familiarità con l'assistenza ai pazienti. Includi esperienze di tirocinio, corsi di formazione e specifiche mansioni che hai svolto.
Certificazioni e lettere di raccomandazione:Non dimenticare di includere le tue certificazioni pertinenti, come il diploma di infermiere o corsi specialistici. Se hai ricevuto lettere di raccomandazione da parte di supervisori o professori, attaccale alla tua candidatura. Questi dettagli possono fare la differenza per il tuo profilo!
Personalizza la lettera di presentazione:Scrivi una lettera di presentazione che parli delle tue aspirazioni in infermieristica e del perché desideri lavorare con GVM Care & Research S.p.A. Spiega come le tue esperienze passate ti hanno preparato per questo ruolo e cosa ti affascina di più nell'assistenza ai pazienti.
Enfatizza le soft skills:In infermieristica, le soft skills sono fondamentali. Risalta le tue capacità relazionali e di comunicazione, poiché dovrai interagire con pazienti e famiglie. Mostrare empatia e capacità di lavorare in team può davvero colpire chi legge la tua candidatura.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso GVM Care & Research S.p.A
✨Conosci la tua pratica clinica
Fai una revisione approfondita delle conoscenze cliniche e dei protocolli di assistenza che potrebbero essere richiesti per il ruolo. Prepara situazioni pratiche o casi studio da discutere, perché potrebbero chiederti come gestire situazioni specifiche in ambito infermieristico.
✨Mostra empatia e comunicazione
Durante l'intervista, evidenzia le tue abilità nel comunicare con il paziente e nel lavorare in team. Ricorda che la capacità di interagire con pazienti e colleghi è cruciale, quindi potresti dover condividere esperienze passate dove hai dimostrato la tua empatia e le tue competenze comunicative.
✨Preparati per domande pratiche
Aspettati domande tecniche o pratiche legate a procedure infermieristiche specifiche. Ad esempio, potrebbero chiederti come reagiresti in una situazione di emergenza o come gestiresti un paziente con bisogni particolari. Rivedere tali scenari ti aiuterà a sentirti più sicuro.
✨Parla del tuo sviluppo professionale
Essendo un ruolo a tempo pieno, è importante mostrare come vuoi crescere e svilupparsi nel tuo campo. Parla di eventuali corsi di formazione che hai completato o che intendi fare, e come questi possono migliorare la tua offerta a GVM Care & Research S.p.A come professionista infermieristico.
