ASSISTANT RESTAURANT MANAGER

ASSISTANT RESTAURANT MANAGER

Pomezia Full-Time 23000 - 24000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Supervisiona le operazioni quotidiane e coordina il personale per un servizio di alta qualità.
  • Azienda: Azienda di ristorazione moderna con un ambiente collaborativo.
  • Benefit: Assunzione diretta, opportunità di crescita e ambiente stimolante.
  • Altre informazioni: Lavoro a Castelromano Outlet con orario flessibile e senza turni spezzati.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza in un ristorante dinamico e migliora le tue capacità di leadership.
  • Qualifiche: Esperienza nel settore ristorativo e ottime capacità comunicative.

La retribuzione prevista è compresa tra 23000 - 24000 € per anno.

NAM Sp A Agenzia per il Lavoro cerca per importante azienda di ristorazione, con ristoranti dall'atmosfera moderna e contemporanea nelle principali città italiane e all'estero, un/una

ASSISTANT RESTAURANT MANAGER

Il ruolo di Assistant Restaurant Manager è fondamentale per garantire il successo operativo del ristorante, supportando la gestione quotidiana delle attività e mantenendo elevati standard di qualità e servizio.

Responsabilità chiave

La risorsa supporterà il Restaurant Manager nelle seguenti attività

  • Supervisionare le operazioni quotidiane del ristorante, assicurando efficienza e qualità nel servizio.
  • Coordinare e formare il personale, promuovendo un ambiente di lavoro positivo e collaborativo.
  • Assicurare il rispetto delle normative igienico-sanitarie e di sicurezza.
  • Risolvere problemi operativi e gestire le richieste dei clienti con professionalità.

Requisiti

  • Pregressa esperienza nel ruolo e/o come Responsabile di Sala, preferibilmente in contesti di ristorazione strutturati
  • Competenze nella gestione del personale e capacità di leadership.
  • Conoscenza delle normative igienico-sanitarie.
  • Abilità nell'uso di software gestionali per ristoranti.
  • Ottime capacità comunicative e organizzative.
  • Capacità di lavorare sotto pressione e di risolvere problemi in modo efficace.
  • Buona conoscenza della lingua inglese in ambito ristorativo

Cosa offriamo: Assunzione diretta da parte dell'azienda, con iniziale contratto a termine finalizzato alla stabilizzazione Un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.

Opportunità di crescita professionale all'interno dell'azienda.

Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo settimanale, su orario di apertura del punto vendita (9:00 -21:00).

No turno spezzato.

Luogo di lavoro: Castelromano Outlet (RM)

Ral: 23000 € - 24000 € NAM Spa è un’Agenzia per il lavoro che opera su tutto il territorio nazionale.

Con oltre 20 anni di esperienza nel settore delle risorse umane, i professionisti Nam sono accomunati da una stessa vision che si traduce in un modello operativo vincente, dove candidati, aziende e lavoratori “Cambiano le regole del gioco”: poche, semplici, ma imprescindibili, nell’interesse e nel rispetto di tutti i partecipanti.

Nam S. p.

A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.

Provv. autorizzazione albo informatico R.138).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.

Lgs. n. 198/2006 e ss. mm. ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

ASSISTANT RESTAURANT MANAGER datore di lavoro: GruppoNam

Lavorare come Assistant Restaurant Manager presso la nostra azienda di ristorazione significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e moderno, dove la qualità del servizio è al centro di tutto. Offriamo opportunità di crescita professionale in un contesto stimolante, con un team collaborativo e un forte impegno per il rispetto delle normative igienico-sanitarie. La posizione presso Castelromano Outlet offre un orario di lavoro regolare senza turni spezzati, garantendo un equilibrio tra vita lavorativa e personale.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di GruppoNam

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere ASSISTANT RESTAURANT MANAGER

Scopri i Local Hotspot

Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!

Partecipa a Eventi Locali

Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.

Crea un'Immagine Online

Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.

Non Dimenticare le Referenze

Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ASSISTANT RESTAURANT MANAGER

Gestione delle operazioni quotidiane
Formazione del personale
Leadership
Conoscenza delle normative igienico-sanitarie
Utilizzo di software gestionali per ristoranti
Capacità comunicative
Capacità organizzative

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!

Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!

Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come GruppoNam. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di ASSISTANT RESTAURANT MANAGER.

Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso GruppoNam

Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti

Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.

Conosci il menu e le pratiche locali

Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della GruppoNam e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.

Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione

Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella GruppoNam e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.

Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro

Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di GruppoNam. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.