In sintesi
- Mansioni: Gestisci un negozio Terranova e guida il tuo team verso il successo.
- Azienda: Un gruppo giovane e innovativo nel settore della moda.
- Benefit: Formazione continua, ambiente inclusivo e retribuzione competitiva.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in un contesto internazionale e dinamico.
- Qualifiche: Capacità di analisi, orientamento al risultato e predisposizione al contatto con il pubblico.
La retribuzione prevista è compresa tra 29900 - 29900 € per anno.
Siamo alla ricerca di un/una Store Manager, per il nuovo punto vendita Terranova di La Spezia, presso il Centro Commerciale Le Terazze. La risorsa selezionata risponderà direttamente al supervisore commerciale dell’area e si occuperà di pianificare, organizzare e controllare tutte le operazioni di negozio.
ResponsabilitÃ
Lo Store Manager deve garantire il raggiungimento delle performance di fatturato attese attraverso:
- l’implementazione delle politiche commerciali definite dall’azienda;
- l’efficace gestione delle giacenze;
- la corretta ed efficiente organizzazione delle risorse umane;
- l’applicazione dei principi di visual merchandising, di gestione e rendimento degli spazi;
- la motivazione e lo sviluppo delle competenze del proprio team;
- l’efficace gestione del rapporto con il cliente e la sua soddisfazione e fidelizzazione.
Principali attivitÃ
- gestione delle performance: monitorare ed analizzare i dati di vendite, flussi e tassi di conversione, intervenendo tempestivamente per garantire il rendimento atteso delle diverse aree espositive;
- supervisione delle strategie commerciali e visual, garantendo gli standard richiesti;
- gestione del magazzino garantendo le condizioni per un riassortimento tempestivo;
- garantire una customer experience coerente con lo stile di vendita del brand, assicurando la soddisfazione e fidelizzazione del cliente;
- organizzazione delle attività di formazione e gestione dello staff, in relazione alle priorità aziendali.
Requisiti essenziali
- disponibilità a lavorare in modo flessibile;
- predisposizione al contatto con il pubblico;
- conoscenza Excel livello base;
- capacità di analisi e gestione delle priorità ;
- orientamento al risultato e problem solving;
- buona attitudine al lavoro in team;
- residenza provincia posto vacante.
Cosa abbiamo da offrirti
Lavorare nel Gruppo Teddy ti darà l’opportunità di operare in un contesto internazionale, giovane e ricco di innovazione. La nostra azienda investe in formazione e avrai la possibilità di accrescere la tua competenza professionale e di aggiornarti costantemente sulle esigenze del mercato.
Tutte le persone sono chiamate ad essere realmente protagoniste, a dare un contributo originale e ad agire con responsabilità .
Una delle finalità della nostra azienda è quella di creare un luogo di lavoro dove ognuno possa dare un contributo secondo le proprie potenzialità e trovare un senso alla propria vita anche attraverso il lavoro. La nostra cultura è naturalmente inclusiva e sensibile alla fragilità e alla diversità . Per questo garantiamo trasparenza ed equità in tutti i processi lavorativi rispettando ogni possibile differenza in termini di nazionalità , età , identità , credo, orientamento sessuale, abilità o disabilità .
Contratto di lavoro regolato dal CCNL Settore Terziario – Confesercenti (Cod. CNEL H012) con 14 mensilità . La retribuzione indicata è riferita a un rapporto di lavoro a tempo pieno e sarà riproporzionata in caso di contratto part-time. L’importo è inoltre soggetto alle variazioni retributive previste dal CCNL applicato.
Retribuzione Annua Lorda : 29900 euro (14 mensilità )
Store Manager Terranova - La Spezia CC Le Terrazze (SP) datore di lavoro: Gruppo Teddy
Lavorare come Store Manager presso Terranova a La Spezia significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e innovativo, dove la formazione continua è una priorità . Offriamo opportunità di crescita professionale in un contesto internazionale, valorizzando ogni singolo contributo e promuovendo una cultura inclusiva e rispettosa delle diversità . Con un contratto di lavoro equo e retribuzioni competitive, il nostro obiettivo è creare un luogo di lavoro stimolante e gratificante per tutti i dipendenti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Store Manager Terranova - La Spezia CC Le Terrazze (SP)
✨Intensifica la tua presenza locale
Nel mondo del retail, la connessione locale è fondamentale. Partecipa ad eventi e fiere del commercio nella tua zona per farti conoscere e scoprire opportunità . Non dimenticare di farti un giro nei negozi della tua area: a volte i manager assumono volontariamente personale per chiacchierate informali!
✨Usa i Social per farti Notare
Segui i brand di retail e le loro pagine sui social media. Spesso annunciano opportunità di lavoro o eventi speciali. Puoi anche interagire con i post per farti notare: commenta e fai domande pertinenti, mostrando il tuo interesse e la tua motivazione.
✨Preparati per i colloqui pratici
Nel retail, i colloqui possono includere situazioni pratiche. Prepara dei esempi concreti da condividere su come hai gestito situazioni di vendita o cliente in passato. Mostra che sai affrontare situazioni difficili e che hai un buon occhio per i dettagli!
✨Candidati su Gruppo Teddy
Abbiamo tantissime opportunità di lavoro aperte su Gruppo Teddy! Candidati direttamente sul nostro sito, dove troverai informazioni dettagliate sulle posizioni disponibili nel settore retail. Non perdere tempo e assicurati di applicare il prima possibile!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Store Manager Terranova - La Spezia CC Le Terrazze (SP)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore retail:Quando prepari il tuo CV, assicurati di evidenziare qualsiasi esperienza precedente nel retail o nella vendita al dettaglio. Anche se hai lavorato solo part-time o in estate, questa esperienza conta! Parla delle tue competenze nel servizio clienti e di come hai contribuito a migliorare le vendite.
Sii specifico nei risultati delle vendite:Nel tuo CV, non limitarti a dire che hai lavorato in un negozio; parla dei tuoi risultati. Se hai aumentato le vendite o migliorato la soddisfazione del cliente, quantifica questi successi con dati concreti. Le aziende come Gruppo Teddy amano vedere numeri!
Scrivi una lettera di motivazione personale:Nel tuo caso, una lettera di motivazione è fondamentale. Spiega perché vuoi lavorare in Gruppo Teddy e in che modo ti appassiona il settore retail. Raccontaci cosa ti ispira nel mondo della vendita al dettaglio e come credi di poter fare la differenza.
Controlla l'adeguatezza della tua disponibilità :Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati che possano lavorare in modo flessibile. Nella tua applicazione, parlaci della tua disponibilità e assicuriamoci che sia chiara. Ci aiuterà a capire come potresti inserirti nel team di Gruppo Teddy!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Gruppo Teddy
✨Conosci i tuoi prodotti!
Uno degli aspetti più importanti per chi sta cercando un lavoro nel retail è la conoscenza dei prodotti che si vendono. Prima di incontrare i rappresentanti di Gruppo Teddy, assicurati di informarti sui loro prodotti, le caratteristiche uniche e chi sono i loro clienti. Questo ti aiuterà non solo a rispondere alle domande, ma anche a mostrare il tuo entusiasmo per la posizione!
✨Preparati a scenari pratici
Aspettati domande che simulano situazioni che potresti affrontare sul posto di lavoro. Ad esempio, potresti dover gestire un cliente difficile o suggerire un prodotto specifico a un cliente con esigenze particolari. Allenati a rispondere a queste situazioni in modo calmo e professionale, dimostrando le tue capacità di problem-solving e customer service.
✨Mostra la tua motivazione
Poiché si tratta di una posizione full-time, i recruiter di Gruppo Teddy vorranno capire la tua motivazione e il tuo engagement. Parla delle tue esperienze passate nel retail, cosa ti appassiona di questo settore e come intendi contribuire al team. La tua autenticità farà la differenza!
✨Raccogli feedback sui tuoi approcci
Se hai avuto esperienze precedenti nel retail, cerca di raccogliere feedback da responsabili o colleghi su come gestisci le vendite e il rapporto con i clienti. Questi insights non solo possono aiutarti a migliorare, ma anche a dimostrare a Gruppo Teddy il tuo desiderio di voler crescere e imparare all'interno del loro team.
