In sintesi
- Mansioni: Gestisci l'intero processo produttivo, dalla formulazione al confezionamento finale.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore della salute e benessere.
- Benefit: Retribuzione competitiva, bonus variabile e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con focus su qualità e miglioramento continuo.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in un ambiente dinamico e tecnologicamente avanzato.
- Qualifiche: Laurea in ingegneria e almeno 5 anni di esperienza nella produzione.
La nostra cliente è un’azienda italiana attiva nel settore dei dispositivi e delle soluzioni per la salute e il benessere della persona.
La società opera attraverso processi produttivi tecnologicamente avanzati e pone una particolare attenzione alla qualità , alla sicurezza e al miglioramento continuo. Una struttura tecnica qualificata e un sistema di gestione conforme agli standard previsti dal settore ne supportano lo sviluppo e la presenza sui mercati nazionale e internazionale.
Per accompagnare una fase di sviluppo e rafforzamento della struttura industriale, ricerchiamo
Un/Una Production Manager.
Riportando alla Direzione di Stabilimento, il/la Production Manager avrà la responsabilità della gestione integrata dell’intero processo produttivo dello stabilimento, dalla formulazione al riempimento e confezionamento finale, assicurando il raggiungimento degli obiettivi qualità , sicurezza, conformità normativa, produttività , servizio ed efficienza economica.
Coordinerà un’organizzazione produttiva articolata, composta da Supervisor, Coordinatori di Linea e team operativi. Garantirà la gestione di persone, turni, competenze, impianti e processi e contribuirà all’evoluzione industriale dell’azienda, accompagnando l’introduzione di nuove linee, il rafforzamento dell’organizzazione produttiva e l’adozione di un modello gestionale strutturato e orientato alle performance.
Il ruolo presidierà inoltre processi produttivi caratterizzati da elevati standard di qualità e controllo, assicurando il rispetto delle normative e delle procedure applicabili.
Principali responsabilitÃ
Gestione della produzione e delle performance operative
- Garantire la realizzazione del piano produttivo, coordinando in modo integrato le attività di formulazione, riempimento e confezionamento.
- Assicurare la disponibilità e il corretto impiego di persone, materiali, competenze e impianti.
- Monitorare capacità produttiva, produttività , qualità , livelli di servizio ed efficienza delle linee, intervenendo sulle criticità operative e sui colli di bottiglia.
- Assicurare la corretta gestione dei cambi formato, dei setup e della documentazione di produzione.
Gestione e sviluppo dell’organizzazione produttiva
- Coordinare Supervisor, Coordinatori di Linea e team operativi, favorendone responsabilizzazione, crescita e autonomia.
- Pianificare turni, organici e copertura delle attività produttive, garantendo la continuità operativa nel breve e nel medio periodo.
- Assicurare lo sviluppo e la diffusione delle competenze critiche, promuovendo formazione, polivalenza e flessibilità organizzativa.
- Collaborare con HR nei processi di selezione, inserimento, valutazione e sviluppo delle persone.
Qualità , sicurezza e conformità dei processi
- Garantire il rispetto degli standard qualitativi, delle procedure aziendali e delle normative applicabili.
- Collaborare con le funzioni Qualità nella gestione dei controlli di processo, delle validazioni, delle deviazioni e delle azioni correttive.
- Supportare audit e ispezioni, assicurando accuratezza e completezza della documentazione produttiva.
- Promuovere una cultura diffusa della qualità , della sicurezza e della responsabilità operativa.
Sviluppo industriale e miglioramento continuo
- Contribuire ai progetti di ampliamento dello stabilimento, incremento della capacità produttiva e introduzione di nuove linee.
- Supportare l’industrializzazione di nuovi prodotti e processi e la qualifica di impianti, attrezzature e modalità operative.
- Analizzare i KPI industriali e promuovere interventi finalizzati alla riduzione di scarti, rilavorazioni, fermate e inefficienze.
- Collaborare con Manutenzione, Qualità , Supply Chain e le altre funzioni aziendali alle iniziative di miglioramento continuo, digitalizzazione ed evoluzione dei processi produttivi.
Profilo ricercato
Costituiscono requisiti preferenziali per il ruolo
- laurea in Ingegneria Gestionale, Industriale, Chimica, Farmaceutica o discipline equivalenti;
- esperienza di almeno 5 anni in ruoli di responsabilità produttiva;
- esperienza nella gestione di processi di formulazione, riempimento e confezionamento in contesti produttivi regolamentati;
- conoscenza di processi produttivi svolti in ambienti controllati e caratterizzati da elevati requisiti di qualità e sicurezza;
- provenienza preferenziale da aziende farmaceutiche, medical device, cosmetiche o da altri settori regolamentati con processi produttivi complessi;
- conoscenza delle normative e dei sistemi qualità applicabili a produzioni regolamentate;
- esperienza nella gestione di organizzazioni produttive articolate su uno o più turni;
- esperienza nell’applicazione di metodologie Lean Manufacturing e miglioramento continuo
Completano il profilo quattro caratteristiche distintive:
- una leadership autorevole e concreta, accompagnata da solide capacità di organizzazione, gestione e sviluppo delle persone;
- capacità di pianificazione e decisione, orientamento ai risultati e approccio strutturato alla soluzione dei problemi;
- capacità di guidare il cambiamento e favorire la collaborazione tra Produzione, Qualità , Manutenzione, Supply Chain e le altre funzioni aziendali;
- una visione industriale complessiva, capace di coniugare efficienza operativa, qualità , compliance e miglioramento continuo;
- rigore operativo e sensibilità verso i temi della sterilità , del controllo della contaminazione e della sicurezza dei processi.
Retribuzione
RAL indicativa €45.000 – €50.000, oltre a una componente variabile pari al 10%. Il range indicato rappresenta un riferimento retributivo che l’azienda intende valutare con flessibilità , tenendo conto della seniority, dell’esperienza maturata e della coerenza complessiva del profilo con le responsabilità previste.
Sede di lavoro: area sud del Veneto
Saranno prese in considerazione solo candidature corredate da CV completo.
Agenzia per il lavoro - Ricerca e Selezione del Personale
Autorizzazione ANPAL n° 000007 del 22/01/2024
Production Manager in Sona datore di lavoro: Gruppo Summit
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e innovativo, dove la qualità e la sicurezza sono al centro delle operazioni quotidiane. Con un forte focus sul miglioramento continuo e opportunità di crescita professionale, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto altamente tecnologico e regolamentato. La sede nel sud del Veneto non solo garantisce un accesso a risorse e infrastrutture moderne, ma promuove anche una cultura collaborativa e orientata ai risultati, rendendo l'azienda un datore di lavoro eccellente per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Production Manager in Sona
✨Connettiti con gli esperti del settore
Partecipare a fiere e conferenze nel campo dell'industria farmaceutica è un ottimo modo per farti notare. Cerca eventi specifici come fiere di settore, dove puoi incontrare reclutatori e personale delle aziende che potrebbero assumerti. Non dimenticare di seguirli sui social media dopo l’evento!
✨Sfrutta le piattaforme di networking professionale
LinkedIn è il tuo amico qui! Unisciti a gruppi professionali legati all'industria farmaceutica e partecipa alle discussioni. In questo modo, puoi farti notare da potenziali datori di lavoro e ricevere informazioni su eventuali opportunità di lavoro.
✨Preparati a colloqui specifici
Quando si tratta di discutere il tuo interesse per un ruolo full-time nell'industria farmaceutica, preparati a domande tecniche e situazionali. Informati sulle ultime ricerche e trend del settore, in modo da dimostrare il tuo impegno e le tue conoscenze durante i colloqui.
✨Candidati attraverso il nostro sito
Non dimenticare che possiamo aiutarti! Quando trovi un'opportunità che ti interessa, candidati direttamente tramite il nostro sito. Ti assicuriamo che il processo sarà semplice e ti permetterà di mettere in mostra il tuo talento nel modo migliore.
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue certificazioni!:Nel settore farmaceutico, avere certificazioni pertinenti può fare la differenza. Se hai completato corsi o ottenuto riconoscimenti in ambito chimico, biomedico o regolatorio, assicurati di includerli nel tuo CV. Fa vedere che sei impegnato e che hai le competenze necessarie per lavorare in un ambiente così rigoroso.
Utilizza un linguaggio tecnico appropriato:Quando scrivi il tuo CV e la lettera di presentazione, non avere paura di utilizzare la terminologia specifica del settore farmaceutico. Dimostra che conosci gli aspetti chiave come le norme di buona fabbricazione (GMP) o gli studi clinici. Questo può impressionare chi legge, facendoti apparire come un candidato esperto e motivato.
Parla delle tue esperienze pratiche:Nel tuo CV, evidenzia eventuali tirocini, progetti o esperienze lavorative presso aziende farmaceutiche. Anche breve, un’esperienza pratica può mostrare la tua comprensione del settore e la tua capacità di applicare le conoscenze teoriche. Ricorda di menzionare qualsiasi progetto di ricerca o sviluppo in cui sei stato coinvolto.
Focalizzati sulla tua motivazione:Nel settore farmaceutico, le aziende cercano persone appassionate e motivate. Nella tua lettera di presentazione, racconta perché vuoi lavorare per Gruppo Summit e cosa ti affascina di più del settore. Questo non solo dimostra il tuo entusiasmo, ma può anche aiutarti a distinguerti dagli altri candidati.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Gruppo Summit
✨Fai brillare il tuo background scientifico
Preparati a talkare del tuo percorso accademico e delle esperienze pratiche in laboratorio. In un'industria farmaceutica, è fondamentale dimostrare la tua comprensione dei processi di ricerca e sviluppo, così come della normativa sul controllo qualità . Porta esempi concreti di progetti passati e di come hai superato eventuali difficoltà .
✨Metti in mostra le soft skills
Lavorare nel nostro campo richiede collaborazione e comunicazione. Preparati a discutere situazioni in cui hai dovuto lavorare in team e come hai gestito i conflitti. Le aziende farmaceutiche cercano persone che non solo siano competenti dal punto di vista tecnico, ma che possano anche interagire efficacemente con colleghi e clienti.
✨Aggiorna il tuo know-how sugli strumenti e le tecnologie
Le competenze tecniche sono essenziali nel settore farmaceutico. Assicurati di essere a conoscenza delle ultime tecnologie utilizzate nella laboratori e dei software di analisi di dati. Puoi fare una lista di software che hai già usato e preparati a fare domande su quelli che utilizza Gruppo Summit.
✨Mostra la tua passione per l'industria
Essendo un ruolo full-time, è importante che la tua motivazione emerga durante l'intervista. Condividi letture, conferenze o progetti personali legati al mondo farmaceutico che hai seguito. Dimostra che il tuo interesse va oltre il lavoro e che sei motivato a contribuire attivamente alla missione di Gruppo Summit.