CFO - Milano

CFO - Milano

Full-Time 120000 - 180000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Gruppo Summit

In sintesi

  • Mansioni: Guida l'area Amministrazione, Finanza e Controllo, supportando le scelte strategiche del Gruppo.
  • Azienda: Gruppo industriale italiano in crescita nel settore healthcare e consumer wellness.
  • Benefit: Opportunità di sviluppo professionale e un ambiente dinamico.
  • Altre informazioni: Sede di lavoro nell'hinterland milanese con ottime prospettive di carriera.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza in un'azienda in evoluzione e contribuisci a strategie innovative.
  • Qualifiche: Laurea in economia o ingegneria gestionale, esperienza in ruoli di leadership.

La retribuzione prevista è compresa tra 120000 - 180000 € per anno.

Gruppo industriale italiano attivo nel settore healthcare e consumer wellness, con brand riconosciuti, forte presidio del canale farmacia ed un percorso di crescita e internazionalizzazione in accelerazione, ricerca

Un/una Chief Financial Officer in grado di accompagnare la fase di evoluzione e sviluppo che l’azienda sta attraversando e di supportare le principali iniziative strategiche.

Missione del ruolo

Il CFO avrà la responsabilità di presidiare e sviluppare l’intera area Amministrazione, Finanza e Controllo della Holding, contribuendo attivamente alle scelte strategiche del Gruppo.

Sarà inoltre chiamato a

  • rafforzare il controllo di gestione, in particolare in ambito industriale
  • guidare e supervisionare operazioni straordinarie (M&A, riorganizzazioni societarie, eventuale percorso di quotazione)
  • far evolvere i processi, i sistemi e la governance del Gruppo.

Principali responsabilità

  • Guidare e sviluppare l’intera funzione Amministrazione, Finanza e Controllo, assicurando solidità dei processi, qualità e affidabilità dell’informazione economico-finanziaria e un efficace supporto alle decisioni strategiche.
  • Rafforzare e far evolvere il controllo di gestione, sviluppando strumenti, KPI e logiche di analisi a supporto delle performance e della marginalità.
  • Contribuire attivamente alla definizione delle strategie di crescita del Gruppo, affiancando la Direzione Generale nelle principali decisioni e nella valutazione di opportunità di sviluppo.
  • Presidiare e coordinare le operazioni straordinarie (M&A, partnership, evoluzioni societarie), garantendo valutazioni economico-finanziarie solide e governando la complessità delle strutture e dei veicoli societari.
  • Gestire in modo strategico le relazioni con il sistema bancario, gli advisor e gli stakeholder istituzionali, assicurando accesso alle risorse finanziarie e supporto ai piani di sviluppo.
  • Indirizzare le scelte in ambito sistemi e digitalizzazione (ERP, IT governance), contribuendo alla costruzione di un’infrastruttura scalabile e coerente con i piani di crescita.
  • Supervisionare la governance societaria e gli aspetti di compliance, in coordinamento con i consulenti esterni e gli organi di controllo.
  • Accompagnare l’evoluzione organizzativa della funzione AFC, valorizzando e sviluppando il team esistente e favorendo una efficace distribuzione delle responsabilità all’interno del team.
  • Profilo ricercato

Rappresentano pre-requisiti di ruolo

  • Laurea in discipline economico-finanziarie (Economia, Finanza, Amministrazione o equivalenti) o in Ingegneria Gestionale.

Costituisce titolo preferenziale il possesso di MBA o percorsi post-laurea in ambito finance/management.

  • Seniority consolidata in ruoli di prima linea in ambito AFC (CFO o riporti diretti al CFO), maturata preferibilmente in contesti industriali strutturati; potenziale di contributo nel medio-lungo periodo.
  • Esperienza nella gestione di operazioni straordinarie (M&A, acquisizioni, partnership o riorganizzazioni societarie) e nella gestione dei rapporti con istituti finanziari e stakeholder esterni (banche, revisori, advisor).
  • Abitudine a operare in contesti imprenditoriali o in forte evoluzione.
  • Fluente conoscenza della lingua inglese

Il candidato ideale possiede inoltre

  • Visione strategica unita a forte capacità di execution
  • Leadership autorevole e capacità di evolvere organizzazioni verso modelli più strutturati
  • Forte orientamento al business, credibilità nelle relazioni con stakeholder interni ed esterni e capacità di dialogo con le funzioni operative

Sede di lavoro: hinterland milanese (area Nord-Ovest).

CFO - Milano datore di lavoro: Gruppo Summit

Il nostro Gruppo industriale, attivo nel settore healthcare e consumer wellness, è un datore di lavoro eccezionale grazie alla sua forte cultura aziendale orientata alla crescita e all'internazionalizzazione. Offriamo opportunità di sviluppo professionale in un ambiente stimolante, dove il CFO avrà un ruolo chiave nel plasmare le strategie future e nel rafforzare la governance aziendale. Lavorare con noi significa essere parte di un team dinamico e innovativo, situato nell'hinterland milanese, con accesso a risorse e supporto per realizzare ambiziosi progetti di sviluppo.

Gruppo Summit

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Gruppo Summit

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere CFO - Milano

✨Frequenta eventi del settore

Partecipa a conferenze e workshop sul controllo di gestione finanziario. Questi eventi sono ottimi per incontrare professionisti del settore e spesso includono talk di aziende come Gruppo Summit. Non perdere l'occasione di mettere la tua faccia e il tuo nome in circolazione!

✨Collegati con i professionisti

Utilizza piattaforme come LinkedIn per connetterti con esperti di controllo di gestione e recrutatori. Unisciti a gruppi e comunità di discussione specifiche, dove puoi apprendere di opportunità di lavoro in tempo reale e mostrare le tue competenze.

✨Sfrutta i tirocini universitari

Se sei agli inizi della tua carriera, verifica se la tua università offre programmi di tirocinio che siano in partnership con aziende nella finanza. Queste esperienze pratiche possono aprire porte a posizioni full-time come quelle offerte da Gruppo Summit.

✨Caccia gli annunci su portali specifici

Ricorda di controllare i portali di lavoro finanziari e le bacheche locali che si concentrano sulle posizioni in controllo di gestione. Spesso queste opportunità non vengono pubblicizzate sulle piattaforme generiche, quindi fai un po' di ricerca mirata!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come CFO - Milano

Gestione Amministrativa e Finanziaria
Controllo di Gestione
Operazioni Straordinarie (M&A)
Analisi Economico-Finanziaria
Sistemi ERP
Governance Aziendale
Compliance

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in evidenza le tue competenze chiave:Quando scrivi il tuo CV per un ruolo nel controllo di gestione finanziario, assicurati di evidenziare le tue competenze in analisi dei dati, pianificazione e budgeting. Queste sono abilità fondamentali nel nostro settore e dovrebbero risaltare in modo chiaro nel tuo profilo.

Mostra i tuoi successi quantitativi:Includi risultati misurabili e successi passati nel tuo CV. Che si tratti di riduzione dei costi del 15% o di miglioramenti dell'efficienza del 20%, i numeri parlano chiaro e sono molto apprezzati nella finanza.

Personalizza la tua lettera di presentazione:Non usare un modello standard per la tua lettera di presentazione. Parla di come le tue esperienze passate si allineano con la missione di Gruppo Summit nel controllo di gestione. Mostraci la tua motivazione e il tuo desiderio di contribuire al nostro team!

Cita eventuali certificati pertinenti:Se hai certificazioni professionali come il CFA o il CIMA, non dimenticare di menzionarli nel tuo CV. Queste certificazioni dimostrano il tuo impegno nel settore e possono dare un grande valore aggiunto alla tua candidatura. Non esitare a condividerle!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Gruppo Summit

✨Preparati per le domande tecniche

Nel controllo di gestione finanziario, è probabile che ti vengano poste domande relative alle analisi di bilancio e alla previsione finanziaria. Familiarizza con i principali indicatori di performance (KPI) e preparati a spiegare come li calcoleresti e li utilizzeresti per prendere decisioni aziendali.

✨Porta il tuo portafoglio di progetti

Anche se il ruolo è full-time, mostrare esempi di progetti passati in cui hai implementato strategie di controllo di gestione può farti risaltare. Porta delle case study o dei report che hai realizzato, così potrai dimostrare le tue capacità analitiche e il tuo approccio pratico.

✨Conosci gli strumenti di gestione e analisi

Essere a proprio agio con strumenti di analisi finanziaria come Excel, SAP o Power BI è cruciale. Se hai esperienza con questi software, preparati a discuterne e a fare riferimento a come li hai utilizzati per ottimizzare processi o analizzare dati.

✨Focalizzati sulle soft skills

Le competenze relazionali sono fondamentali nel controllo di gestione. Durante l'intervista, evidenzia la tua capacità di lavorare in team e di comunicare con diverse funzioni aziendali, poiché spesso dovrai presentare i tuoi risultati a persone non finanziarie.