In sintesi
- Mansioni: Spazzamento e raccolta rifiuti in strade e piazze di Modena.
- Azienda: Gruppo Hera, leader nella gestione dei servizi ambientali.
- Benefit: Retribuzione competitiva, welfare integrato e formazione continua.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo e opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel tuo territorio!
- Qualifiche: Patente B richiesta, C preferenziale; conoscenza del territorio.
La retribuzione prevista è compresa tra 25000 - 30000 € per anno.
Il Gruppo Hera è una delle maggiori multiutility nazionali, quotata in Borsa dal 2003. I settori in cui operiamo principalmente sono quello ambientale (gestione e trattamento dei rifiuti), idrico (acquedotto, fognature e depurazione) ed energetico (distribuzione e vendita di energia elettrica, gas e servizi energia).
Cerchiamo persone curiose, innovative, che condividano con noi mission e valori. Persone pronte ad affrontare le sfide che il nostro contesto, in continua trasformazione, ci pone ogni giorno.
Per la Direzione Centrale Servizi Ambientali e Flotte siamo alla ricerca di Operatori/Operatrici Raccolta e Spazzamento da inserire presso le nostre sedi di Modena (MO).
Le attività che ti aspettano:
- Spazzamento manuale, pulizia attorno ai cassonetti e pulizia delle strade e delle piazze;
- Raccolta con motocarro e pianale, utilizzo pulivapor e spazzatrici.
L’attività lavorativa è svolta su turni.
Requisiti:
- Possesso di patente di guida di tipo B;
- Conoscenza del territorio servito;
- Il possesso della patente di guida di tipo C verrà considerato come titolo preferenziale.
- Costituiscono requisiti preferenziali la conoscenza dei servizi territoriali di Igiene Urbana sul territorio di riferimento, esperienza pregressa nel ruolo e in generale delle problematiche legate alla gestione e delle diverse tipologie di rifiuto.
Sede: MODENA - VIA RAZZABONI, 80
Retribuzione: Retribuzione annua lorda compresa tra € 25.000 - € 30.000 comprensiva delle componenti fisse previste dal CCNL e dalla contrattazione aziendale. Inserimento contrattuale a tempo determinato. CCNL applicato Servizi Ambientali Utilitalia.
Offriamo un sistema integrato di welfare pensato per supportare le persone con servizi dedicati alla salute, al benessere personale e familiare, alla mobilità sostenibile, al benessere finanziario e alla qualità della vita in ogni sua fase. Sosteniamo la crescita delle persone attraverso programmi di formazione continua e sviluppo professionale.
Trasparenza nel processo di selezione: In coerenza con i principi di trasparenza non richiediamo informazioni sulla retribuzione attuale o pregressa, adottiamo criteri di valutazione chiari, coerenti e non discriminatori, comunichiamo in modo trasparente le condizioni economiche e contrattuali fin dalle prime fasi del processo.
Diversità e inclusione: Nel Gruppo Hera crediamo che le differenze siano un valore. Promuoviamo una cultura basata su rispetto, equità e ascolto, in cui ogni persona possa sentirsi accolta, riconosciuta e libera di esprimere il proprio potenziale.
La selezione è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente. Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da L. 68/99.
I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).
Operatore/Operatrice Raccolta e Spazzamento Temporary - Modena datore di lavoro: Gruppo Hera
Il Gruppo Hera è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante a Modena. Con un forte impegno per la crescita professionale, i dipendenti beneficiano di programmi di formazione continua e di un sistema integrato di welfare che supporta il benessere personale e familiare. La nostra cultura aziendale valorizza la diversità e promuove un clima di rispetto e equità, rendendo ogni giorno un'opportunità per crescere e contribuire a un futuro sostenibile.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Operatore/Operatrice Raccolta e Spazzamento Temporary - Modena
✨Approfittare delle Aggiornamenti nel Settore
Nel settore dei servizi di pulizia e sanificazione, è super importante rimanere aggiornati sulle tendenze e i requisiti specifici. Seguendo pagine e gruppi sui social media dedicati all'industria, come quelli su Facebook o LinkedIn, possiamo prendere parte a discussioni utili e scoprire potenziali opportunità lavorative.
✨Visibilità Efficace
Anche se ho un contratto temporaneo, posso aumentare la mia visibilità partecipando a eventi di networking locali o fiere del lavoro specifiche per l'industria della pulizia. Entrare in contatto con manager e responsabili assunzioni può farci guadagnare punti extra e rendere più facile essere chiamati per altre opportunità quando queste si presentano.
✨Candidature Dirette
Quando si tratta di ruoli temporanei, spesso le aziende preferiscono le candidature dirette. Invece di inviare semplicemente una candidatura online, consideriamo di contattare direttamente aziende come Gruppo Hera per mostrare il nostro interesse e la volontà di aiutarli nei loro progetti a breve termine. Un approccio diretto può davvero fare la differenza.
✨Utilizzare il Passaparola
Non sottovalutiamo il potere del passaparola! In un settore come il nostro, molte opportunità di lavoro possono provenire da amici o conoscenti già nel campo. Parliamo dei nostri obiettivi con persone che possiamo incontrare; mai si sa quando qualcuno avrà bisogno di aiuto e ci potrà mettere in contatto con chi sta assumendo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Operatore/Operatrice Raccolta e Spazzamento Temporary - Modena
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Sottolinea le tue esperienze passate:Quando scrivi il tuo CV, evidenzia tutte le esperienze passate che hai nel settore della pulizia e sanificazione. Concentra l'attenzione sui tuoi successi e sulle mansioni specifiche che hai svolto, come la gestione delle attrezzature, l'uso di prodotti chimici e le normative di sicurezza. Questo dimostrerà che hai le competenze necessarie per il ruolo che stai cercando.
Crea una lettera di presentazione motivante:Essendo un lavoro temporaneo, le aziende cercano candidati che siano motivati e pronti a inserirsi rapidamente nel team. Nella tua lettera di presentazione, spiega perché sei interessato a questa posizione specifica e cosa ti spinge a lavorare nel settore della pulizia. Fai capire a Gruppo Hera che sei entusiasta di contribuire e imparare in un ambiente dinamico.
Includi certificazioni pertinenti:Se hai certificazioni specifiche relative alla pulizia e sanificazione, come corsi di formazione sulla sicurezza o sull'uso di attrezzature, assicurati di menzionarli nel tuo CV. Questi dettagli possono darti un vantaggio rispetto ad altri candidati, dimostrando il tuo impegno per la tua professione.
Sii chiaro sulla tua disponibilità:Quando compili la tua domanda, rendi chiara la tua disponibilità per il lavoro temporaneo. Specifica se sei disponibile a lavorare in orari flessibili o durante i weekend. Questo mostrerà a Gruppo Hera che sei orientato verso la soluzione e pronto ad adattarti alle esigenze del team.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Gruppo Hera
✨Dimostra la tua esperienza pratica
Quando parli del tuo background, metti in evidenza qualsiasi esperienza pratica che hai avuto nel settore della pulizia e sanificazione. Fai sapere a Gruppo Hera che sei familiare con i vari strumenti e prodotti, e che hai già gestito situazioni di pulizia complesse. Più dettagli fornisci sulle tue esperienze, più sarà facile convincere il tuo potenziale datore di lavoro.
✨Preparati a domande sui protocolli di sicurezza
Nel settore della pulizia, la sicurezza è fondamentale. Aspettati domande su come gestisci i prodotti chimici e i protocolli di sanificazione. Mostra che conosci le normative e le best practices, e che hai una mentalità proattiva per garantire un ambiente sicuro.
✨Focalizzati sulla tua flessibilità
Poiché si tratta di un ruolo temporaneo, enfatizza la tua disponibilità e la tua capacità di adattarti a diverse situazioni e orari. Fai sapere a Gruppo Hera che sei pronto a rispondere a richieste urgenti e che ti piace lavorare in contesti dinamici.
✨Porta esempi concreti
Se puoi, porta con te testimonianze o raccomandazioni da precedenti datori di lavoro. Avere prove tangibili delle tue abilità può fare una grande differenza. Se hai ricevuto feedback positivo su come gestisci un team o un progetto di pulizia, condividi quelle storie per rafforzare la tua candidatura.
