In sintesi
- Mansioni: Realizza e manutiene strutture edili, supportando il team di cantiere.
- Azienda: Gruppo Hera, leader nel settore multiutility con forte legame col territorio.
- Benefit: Retribuzione competitiva, formazione continua e ambiente inclusivo.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un ambiente rispettoso e inclusivo.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per affrontare sfide ambientali e tecnologiche in un contesto dinamico.
- Qualifiche: Esperienza come muratore/manovale e attitudine al lavoro di squadra.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 40000 € per anno.
Il Gruppo Hera è una delle maggiori multiutility nazionali, quotata in Borsa dal 2003. I settori in cui operiamo principalmente sono quello ambientale (gestione e trattamento dei rifiuti), idrico (acquedotto, fognature e depurazione) ed energetico (distribuzione e vendita di energia elettrica, gas e servizi energia). Cerchiamo persone curiose, innovative, che condividano con noi mission e valori.
Per il cantiere di Ferrara, impegnato in attività di piccola manutenzione civile/edile, siamo alla ricerca di una persona da inserire nel ruolo di Muratore/Manovale. La persona si occuperà delle lavorazioni di costruzione, manutenzione e demolizione tipiche di un fabbricato industriale.
Le attività che ti aspettano:
- Realizzare e manutenere basamenti, plinti e fondazioni
- Effettuare il ripristino delle tubazioni delle reti idriche
- Eseguire lavorazioni murarie di costruzione, manutenzione e demolizione
- Supportare le altre figure di cantiere nelle lavorazioni manuali
- Movimentare materiali e attrezzature di cantiere
- Rispettare le normative di sicurezza previste per le lavorazioni in cantiere
Requisiti:
- Comprovata esperienza come muratore/manovale in ambito edile/industriale
- Competenze nella realizzazione e manutenzione di opere in muratura e cemento
- Conoscenza di base delle reti idriche e delle tecniche di ripristino
- Manualità, resistenza fisica e attitudine al lavoro di squadra
- Possesso della patente B
Sede: Via Antonio Roiti 12 - 44122 Ferrara (Emilia Romagna)
Perchè unirti a noi:
- Si prevede iniziale inserimento a tempo determinato; CCNL applicato Edile ANCE;
- Retribuzione annua lorda compresa tra € 30.000 - €40.000;
- Sosteniamo la crescita delle persone attraverso programmi di formazione continua e sviluppo professionale.
Trasparenza nel processo di selezione: Non richiediamo informazioni sulla retribuzione attuale o pregressa, adottiamo criteri di valutazione chiari, coerenti e non discriminatori.
Diversità e inclusione: Nel Gruppo Hera crediamo che le differenze siano un valore. Promuoviamo una cultura basata su rispetto, equità e ascolto.
La selezione è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione.
Manovale - Ferrara datore di lavoro: Gruppo Hera
Il Gruppo Hera è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante a Ferrara. Con un forte impegno per la formazione continua e lo sviluppo professionale, i dipendenti possono crescere e affrontare sfide significative nel settore della manutenzione civile edile. Inoltre, la cultura aziendale promuove il rispetto e l'equità, valorizzando le diversità e creando un'atmosfera in cui ogni individuo può esprimere il proprio potenziale.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Manovale - Ferrara
✨Utilizza i canali locali
Nel settore dell'edilizia e costruzioni, è super importante sfruttare i canali locali. Fai visita ai cantieri vicino a te, parla con i responsabili e chiedi se ci sono opportunità temporanee. Spesso, le aziende preferiscono assumere chi ha già una presenza nella comunità.
✨Partecipazione a fiere e eventi
Non perderti le fiere del settore edile o gli eventi di networking! Questi sono ottimi posti per incontrare rappresentanti di aziende e scoprire opportunità temporanee. Porta con te qualche copia del tuo CV e preparati a parlare di quello che sai fare.
✨Rendi visibile il tuo profilo
Considera di creare un profilo sui portali di lavoro specializzati nel settore edile, come InfoJobs o Jobrapido. Questi portali sono molto usati da chi cerca personale temporaneo e possono aiutarti a ottenere visibilità presso le aziende.
✨Candidati direttamente alle aziende
Se hai individuato delle aziende che ti piacciono, non aspettare che pubblicizzino le posizioni! Invia la tua candidatura direttamente attraverso il loro sito web o scrivi una mail. Qui a Gruppo Hera, adoriamo ricevere candidature dirette e sono spesso più apprezzate!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Manovale - Ferrara
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza sul campo:Quando ti candidi per un lavoro nel settore edilizio, è fondamentale evidenziare qualsiasi esperienza pratica tu abbia, anche se è solo temporanea. Parla di progetti a cui hai partecipato, attrezzature che sai usare e competenze specifiche che hai acquisito, come la lettura di piani o l'uso di strumenti. Questo fa la differenza, soprattutto per un contratto temporaneo!
Documenti aggiuntivi sono il tuo alleato:Potresti avere certificazioni specifiche, come corsi di sicurezza sul lavoro o competenze tecniche particolari. Attacca a richiesta il tuo certificato o qualsiasi attestato di competenza. Questo non solo arricchisce la tua candidatura, ma dimostra anche che sei motivato e preparato per il lavoro nel settore edilizio.
Mantieni il tuo CV snello e mirato:Nel tuo CV per un ruolo temporaneo, evita dettagli superflui e concentrati su esperienze direttamente correlate al lavoro per cui ti candidi. Utilizza un formato chiaro e conciso e metti in evidenza le tue competenze chiave, come la capacità di lavorare in team e la puntualità, molto apprezzate nel settore edilizio.
Concludi con una lettera motivazionale forte:Non dimenticare di includere una lettera motivazionale! Qui puoi esprimere il tuo interesse per il ruolo e spiegare perché sei il candidato ideale per il lavoro temporaneo. Ricorda di menzionare il tuo desiderio di crescere professionalmente in questo settore e di imparare sul campo, Qualcosa che le aziende come Gruppo Hera apprezzano!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Gruppo Hera
✨Preparati a discutere dei tuoi progetti precedenti
Nel settore edilizio e delle costruzioni, è fondamentale avere un portfolio di progetti a cui hai lavorato, quindi assicurati di portare con te dei materiali visivi che mostrino il tuo operato. Parla dei tuoi ruoli specifici nei progetti, delle sfide affrontate e delle soluzioni che hai implementato.
✨Conoscenza delle normative locali
Essere aggiornati sulle normative edilizie locali è cruciale. Durante l'intervista, potrebbero farti domande su come le leggi e le regolazioni influiscono sul tuo lavoro. Una buona preparazione su questo aspetto mostrerà che sei pronto ad affrontare le complessità del settore.
✨Sii pronto a dimostrare capacità pratiche
Nel settore temporaneo, è possibile che tu venga testato su abilità pratiche specifiche del lavoro, come la lettura di piani, misurazioni o l'uso di strumenti. Preparati a mostrare come utilizzi il tuo bagaglio tecnico in situazioni pratiche.
✨Focalizzati sulla flessibilità e sull’adattabilità
I contratti temporanei richiedono spesso di adattarsi rapidamente a nuove situazioni e team. Sii pronto a condividere esempi di come hai affrontato situazioni diverse o imprevisti nei tuoi lavori precedenti, per dimostrare che sei una risorsa preziosa in ambienti dinamici.
