In sintesi
- Mansioni: Definisci e gestisci l'ingegneria di processo per progetti Oil&Gas.
- Azienda: Leader nel settore Oil&Gas con un team innovativo a Milano.
- Benefit: Retribuzione competitiva, opportunità di crescita e ambiente collaborativo.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di lavorare su progetti internazionali.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in progetti significativi e sviluppa competenze tecniche avanzate.
- Qualifiche: Esperienza in ingegneria di processo e capacità di coordinamento.
La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 80000 € per anno.
Siamo alla ricerca di un/una
Process Engineer Leader che entrerà a far parte del nostro team Oil&Gas e supporterà un importante Cliente su Milano.
Responsabilità
- Definire le modalità di sviluppo dell'ingegneria di processo (pianificazione, risorse, strumenti).
- Verificare la documentazione contrattuale e segnalare eventuali anomalie al Project Engineering Manager (PEM).
- Gestire lo sviluppo dell'ingegneria di processo, rispettando tempi e budget.
- Partecipare alle attività di coordinamento, monitorando lo stato di avanzamento e le variazioni del progetto.
- Monitorare le ore allocate al progetto e segnalare eventuali scostamenti dal budget e dalla pianificazione.
- Coordinare le risorse di disciplina, inclusi eventuali sub-contractors.
- Applicare metodologie e strumenti di calcolo, simulazione, modellazione e gestione dei dati di processo.
- Redigere documenti di disciplina (H&MB, PFD, P&ID) in modo completo e corretto, rispettando le tempistiche.
- Supportare le altre discipline nel lavoro multidisciplinare (Data Sheet, TBE Vendors, Liste, Review Multidisciplinari).
- Collaborare con Project Management, Procurement e Construction per supportare il progetto.
- #J-18808-Ljbffr
Process Engineer Lead datore di lavoro: Groupe SEGULA Technologies SA
Lavorare con noi significa entrare a far parte di un ambiente stimolante e innovativo nel settore Oil&Gas, situato nel cuore di Milano. Offriamo opportunità di crescita professionale continua, un forte supporto alla formazione e un'ottima cultura del lavoro che valorizza la collaborazione e l'inclusività. I nostri dipendenti beneficiano di un pacchetto di vantaggi competitivi e della possibilità di lavorare su progetti significativi che fanno la differenza nel settore.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Groupe SEGULA Technologies SA
