In sintesi
- Mansioni: Gestisci il sistema di qualità e coordina le attività diagnostiche per garantire standard elevati.
- Azienda: Stellantis, leader globale in tecnologie pulite e mobilità sostenibile.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, ambiente dinamico e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Cultura della qualità condivisa e supporto alla diversità nel team.
- Perché questo lavoro: Contribuisci a definire la mobilità del futuro con un team innovativo e diversificato.
- Qualifiche: Laurea in Ingegneria Meccanica o Ingegneria Gestionale e 5 anni di esperienza nel settore.
La retribuzione prevista è compresa tra 80000 - 100000 € per anno.
Informazioni generali Unirsi a noi significa unirsi a un'azienda globale. Spinti dalla costante ricerca di innovazione ed eccellenza, un pioniere e leader nelle tecnologie pulite e nella mobilità sostenibile, il Gruppo intende rimanere all'avanguardia delle principali tendenze che stanno cambiando il mondo. Con la sua efficienza, agilità e spirito di squadra, il Gruppo è esigente e audace nel definire la mobilità di domani. Per avere successo in queste trasformazioni, l'azienda ha bisogno di tutti i talenti. Unisciti a noi! Presso Stellantis, valutiamo i candidati in base alle loro qualifiche, ai loro meriti e alle esigenze della professione. Accogliamo le candidature da persone di ogni genere, età , etnia, nazionalità , religione, orientamento sessuale e disabilità . La diversità dei nostri team ci permetterà di comprendere meglio le esigenze in evoluzione dei nostri clienti e del nostro futuro ambiente.
Riferimento 2026-18629
Famiglia/Professione Qualità - QualitÃ
Contratto Contratto permanente
Stato Personale
Lavorando come parte di un team, il ruolo supporterà il Responsabile Qualità nella gestione complessiva del Sistema Qualità dello stabilimento, definendo priorità e tempistiche per le attività diagnostiche e coordinandosi con i vari dipartimenti tecnici dello stabilimento al fine di identificare e proporre soluzioni a eventuali anomalie. Con un approccio proattivo e dinamico, il ruolo contribuisce, insieme agli stakeholder pertinenti, a garantire un ambiente di lavoro in cui la qualità —sia in termini di esecuzione dei processi che di caratteristiche del prodotto—è al centro di ogni attività ed è un valore culturale ampiamente condiviso. Ciò si ottiene agendo sulle condizioni e sui comportamenti e promuovendo una forte e diffusa cultura della qualità tra gli operatori.
Responsabilità chiave:
- Gestire e aggiornare il Sistema Informativo QualitÃ
- Garantire la corretta gestione e analisi degli indicatori di qualità interni ed esterni
- Definire priorità e tempistiche per la diagnosi di vari tipi di difetti
- Eseguire diagnosi di secondo livello, assegnando responsabilità per la causa principale delle anomalie (Prodotto, Processo o Fornitura)
- Proporre soluzioni per anomalie legate ai processi
- Eseguire e monitorare le attività diagnostiche
- Garantire coordinamento con i Dipartimenti Tecnici Diagnostici in caso di anomalie complesse
Profilo:
- Precedente conoscenza ed esperienza nel campo del NVH (Rumore, Vibrazione e Rigidità ) e banchi di prova
- Conoscenza della gestione dei processi di qualità , inclusa la gestione degli audit di processo e sistema, procedure per la revisione e l'aggiornamento della documentazione di qualità e gestione delle azioni correttive
- Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Meccanica o Ingegneria Gestionale con focus sulla Meccanica Applicata
- Solida esperienza professionale di almeno 5 anni in un ambiente manifatturiero, con un minimo di 2–3 anni di esperienza significativa nella gestione della qualità all'interno di organizzazioni industriali complesse, preferibilmente operanti nel settore della meccanica applicata
Quality Engineer - Powertrain Quality Engineering datore di lavoro: Groupe PSA
Lavorare con Stellantis significa entrare a far parte di un'azienda globale all'avanguardia nelle tecnologie pulite e nella mobilità sostenibile. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove la cultura della qualità è al centro di ogni attività e dove i dipendenti possono crescere professionalmente attraverso opportunità di formazione continua e sviluppo delle competenze. La nostra diversità è una risorsa fondamentale che ci permette di affrontare le sfide del futuro e di comprendere meglio le esigenze dei nostri clienti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Quality Engineer - Powertrain Quality Engineering
✨Collegati con le Università e le Fiere del Settore
Le fiere del lavoro e gli eventi universitari sono fantastiche opportunità per fare networking nel campo dell'ingegneria meccanica. Partecipare a eventi locali o fiere del settore ti permetterà di incontrare aziende come Groupe PSA e farti notare dai recruiter.
✨Unisciti a Gruppi di Ingegneria o Comunità Professionali
Iscriversi a gruppi professionali su piattaforme come LinkedIn o Facebook può darti accesso a offerte di lavoro che non vengono pubblicizzate altrove. Cerca comunità di ingegneri meccanici e inizia a interagire per farti conoscere!
✨Sfrutta LinkedIn per Mostrare i Tuoi Progetti
Pubblica regolarmente su LinkedIn i tuoi progetti di ingegneria meccanica. Condividere i tuoi successi e i tuoi lavori aumenterà la tua visibilità e attirerà l'attenzione di aziende che cercano candidati con le tue competenze, come Groupe PSA.
✨Non Sottovalutare il Potere della Relazione Diretta
Invia messaggi diretti ai recruiter di Groupe PSA su LinkedIn. Non avere paura di chiedere informazioni sulle opportunità di lavoro. Un approccio diretto può davvero far la differenza e mostra il tuo interesse reale per la posizione!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Quality Engineer - Powertrain Quality Engineering
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue competenze tecniche:Nel campo dell'ingegneria meccanica, è fondamentale mostrare chiaramente le tue competenze tecniche. Assicurati di includere nel tuo CV le tue esperienze con software specifici come CAD, oltre a eventuali progetti universitari o lavori precedenti che dimostrano le tue abilità pratiche.
Portfolio dei progetti:Considera di aggiungere un link a un portfolio che mostri i tuoi progetti più rilevanti. Questo non solo mette in evidenza le tue capacità , ma offre anche un'ottima opportunità per illustrare il tuo approccio a problemi ingegneristici complessi.
Parla del tuo percorso formativo:Dal momento che stiamo cercando un lavoro a tempo pieno, evidenzia il tuo percorso formativo. Includi i tuoi voti e certificazioni pertinenti, poiché gli ingegneri meccanici devono dimostrare una solida base teorica.
Lettera di motivazione coinvolgente:La lettera di motivazione è la tua occasione per farci sapere perché sei appassionato di ingegneria meccanica e perché vuoi unirti a Groupe PSA. Scrivi con entusiasmo e fai emergere la tua personalità , senza dimenticare di farci sapere come puoi contribuire al nostro team.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Groupe PSA
✨Metti in mostra il tuo progetto
Preparati a discutere dettagliatamente di un progetto significativo che hai realizzato durante i tuoi studi o esperienze precedenti. Ricorda, in ingegneria meccanica, la tua capacità di collegare teoria e pratica si distingue, quindi portare un esempio concreto può davvero far brillare il tuo profilo.
✨Strumenti e software nel tuo arsenale
Assicurati di conoscere e saper utilizzare strumenti come CAD, ANSYS o SolidWorks, che sono fondamentali nel tuo campo. Durante l'intervista, non esitare a citare esperienze pratiche con questi programmi e come hai utilizzato le tue competenze per risolvere problemi specifici.
✨Preparati a domande tecniche
Non dimenticare di rivedere i principi fondamentali dell'ingegneria meccanica. Aspettati di affrontare domande tecniche e casi pratici durante l'intervista, come la progettazione di un componente o l'analisi di un sistema. Dimostrare competenza e capacità di problem-solving è essenziale per soddisfare le aspettative.
✨Cultura aziendale e team-work
In un colloquio per un ruolo full-time, sarà importante dimostrare non solo le tue competenze tecniche, ma anche la tua compatibilità con la cultura aziendale. Parla delle tue esperienze in lavori di gruppo o progetti collaborativi; mostra come puoi contribuire e integrarti nel team di Groupe PSA.
