In sintesi
- Mansioni: Analizza e ottimizza i processi produttivi in un ambiente innovativo.
- Azienda: Azienda leader nella produzione di carta tissue con sede a Lucca.
- Benefit: Retribuzione competitiva, buoni pasto e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con orario flessibile e team collaborativo.
- Perché questo lavoro: Sfrutta il tuo potenziale tecnico e fai la differenza in un settore dinamico.
- Qualifiche: Laurea in ingegneria o diploma tecnico, esperienza di almeno due anni.
La retribuzione prevista è compresa tra 35000 - 40000 € per anno.
Vuoi mettere a frutto il tuo potenziale tecnico e gestionale? Sei alla ricerca di un ambiente stimolante e innovativo? Potremmo avere l'opportunità giusta per te!
Per importante e storica azienda cliente, operante nella produzione della carta tissue di alta qualità, con diverse sedi sul territorio di Lucca, selezioniamo una risorsa da inserire in organico come: JUNIOR PROCESS ENGINEER.
Di cosa ti occuperai?
- Analizzerai e ottimizzerai i processi produttivi (efficienza, qualità, scarti e consumi);
- Monitorerai i KPI di produzione e proporrai azioni correttive/migliorative;
- Eseguirai verifiche sul funzionamento degli impianti e supporterai la risoluzione di anomalie;
- Collaborerai con la manutenzione per piani di manutenzione preventiva/predittiva, analisi cause radice (RCA) e riduzione fermi macchina;
- Supporterai l'industrializzazione di modifiche tecniche e miglioramenti impiantistici (layout, parametri, procedure);
- Redigerai/aggiornerai istruzioni operative, procedure e report tecnici;
- Ti interfaccerai con produzione, qualità, HSE e fornitori per attività tecniche e di miglioramento.
Hai queste competenze e caratteristiche?
- Laurea in ingegneria meccanica, gestionale, industriale, chimica e di processo o diploma tecnico;
- Esperienza di almeno due anni nella mansione;
- Buona capacità di lettura dati di processo e approccio strutturato al problem solving;
- Conoscenza base di logiche manutentive (preventiva/guasti) e funzionamento impianti;
- Buona dimestichezza con Excel;
- Attitudine al lavoro in team e alla presenza in reparto;
- Residenza/Domicilio nella zona di riferimento.
Orario di lavoro: Lunedì - Venerdì 8.00 - 17.00 con un'ora di pausa.
Offerta Contrattuale:
- Inserimento diretto in organico;
- CCNL applicato: CCNL Carta Industria;
- Livello di inquadramento: C2 - B2;
- La retribuzione prevista è compresa tra 35.000 lordi annui e 40.000 lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione;
- Sono inoltre previsti buoni pasto.
Luogo di lavoro: Lucca.
Se pensi di avere le competenze e l'attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura.
JUNIOR PROCESS ENGINEER - AZIENDA LEADER PRODUZIONE CARTA datore di lavoro: Grafton Recruitment
Grafton Engineering è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e innovativo per i Junior Process Engineer. Con sede a Lucca, la nostra azienda promuove una cultura di crescita professionale, fornendo opportunità di sviluppo continuo e un forte supporto da parte di un team di esperti. I dipendenti beneficiano di un contratto diretto, buoni pasto e un orario di lavoro equilibrato, il tutto in un settore dinamico come quello della produzione di carta tissue di alta qualità.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Grafton Recruitment
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere JUNIOR PROCESS ENGINEER - AZIENDA LEADER PRODUZIONE CARTA
✨Collegati con le Università e le Fiere del Settore
Le fiere del lavoro e gli eventi universitari sono fantastiche opportunità per fare networking nel campo dell'ingegneria meccanica. Partecipare a eventi locali o fiere del settore ti permetterà di incontrare aziende come Grafton Recruitment e farti notare dai recruiter.
✨Unisciti a Gruppi di Ingegneria o Comunità Professionali
Iscriversi a gruppi professionali su piattaforme come LinkedIn o Facebook può darti accesso a offerte di lavoro che non vengono pubblicizzate altrove. Cerca comunità di ingegneri meccanici e inizia a interagire per farti conoscere!
✨Sfrutta LinkedIn per Mostrare i Tuoi Progetti
Pubblica regolarmente su LinkedIn i tuoi progetti di ingegneria meccanica. Condividere i tuoi successi e i tuoi lavori aumenterà la tua visibilità e attirerà l'attenzione di aziende che cercano candidati con le tue competenze, come Grafton Recruitment.
✨Non Sottovalutare il Potere della Relazione Diretta
Invia messaggi diretti ai recruiter di Grafton Recruitment su LinkedIn. Non avere paura di chiedere informazioni sulle opportunità di lavoro. Un approccio diretto può davvero far la differenza e mostra il tuo interesse reale per la posizione!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come JUNIOR PROCESS ENGINEER - AZIENDA LEADER PRODUZIONE CARTA
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue competenze tecniche:Nel campo dell'ingegneria meccanica, è fondamentale mostrare chiaramente le tue competenze tecniche. Assicurati di includere nel tuo CV le tue esperienze con software specifici come CAD, oltre a eventuali progetti universitari o lavori precedenti che dimostrano le tue abilità pratiche.
Portfolio dei progetti:Considera di aggiungere un link a un portfolio che mostri i tuoi progetti più rilevanti. Questo non solo mette in evidenza le tue capacità, ma offre anche un'ottima opportunità per illustrare il tuo approccio a problemi ingegneristici complessi.
Parla del tuo percorso formativo:Dal momento che stiamo cercando un lavoro a tempo pieno, evidenzia il tuo percorso formativo. Includi i tuoi voti e certificazioni pertinenti, poiché gli ingegneri meccanici devono dimostrare una solida base teorica.
Lettera di motivazione coinvolgente:La lettera di motivazione è la tua occasione per farci sapere perché sei appassionato di ingegneria meccanica e perché vuoi unirti a Grafton Recruitment. Scrivi con entusiasmo e fai emergere la tua personalità, senza dimenticare di farci sapere come puoi contribuire al nostro team.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Grafton Recruitment
✨Metti in mostra il tuo progetto
Preparati a discutere dettagliatamente di un progetto significativo che hai realizzato durante i tuoi studi o esperienze precedenti. Ricorda, in ingegneria meccanica, la tua capacità di collegare teoria e pratica si distingue, quindi portare un esempio concreto può davvero far brillare il tuo profilo.
✨Strumenti e software nel tuo arsenale
Assicurati di conoscere e saper utilizzare strumenti come CAD, ANSYS o SolidWorks, che sono fondamentali nel tuo campo. Durante l'intervista, non esitare a citare esperienze pratiche con questi programmi e come hai utilizzato le tue competenze per risolvere problemi specifici.
✨Preparati a domande tecniche
Non dimenticare di rivedere i principi fondamentali dell'ingegneria meccanica. Aspettati di affrontare domande tecniche e casi pratici durante l'intervista, come la progettazione di un componente o l'analisi di un sistema. Dimostrare competenza e capacità di problem-solving è essenziale per soddisfare le aspettative.
✨Cultura aziendale e team-work
In un colloquio per un ruolo full-time, sarà importante dimostrare non solo le tue competenze tecniche, ma anche la tua compatibilità con la cultura aziendale. Parla delle tue esperienze in lavori di gruppo o progetti collaborativi; mostra come puoi contribuire e integrarti nel team di Grafton Recruitment.
