In sintesi
- Mansioni: Responsabile dell'industrializzazione delle attività di manutenzione e produzione nel settore ferroviario.
- Azienda: Grafton Engineering, team appassionato in ingegneria e logistica.
- Benefit: Retribuzione competitiva, mensa aziendale e possibilità di smart working.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con orario flessibile e ottime opportunità di crescita.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per innovare e migliorare i processi industriali nel settore ferroviario.
- Qualifiche: Laurea in ingegneria e 1-2 anni di esperienza, preferibilmente nel settore ferroviario.
La retribuzione prevista è compresa tra 35500 - 47300 € per anno.
Grafton Engineering è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Di cosa ti occuperai? L'Industrialization Engineer sarà responsabile dell'industrializzazione delle attività di manutenzione, rinnovamento/modernizzazione e garanzia, al fine di assicurare i deliverable di manutenzione e produzione. In particolare si occuperà di:
- Guidare l'industrializzazione della documentazione tecnica, nel rispetto delle linee guida Standard Manufacturing Process & Standard Manufacturing Line.
- Elaborare i deliverable industriali richiesti: macro-processo, istruzioni di lavoro, implementazione delle postazioni di lavoro, distinta base (BOM), sequenza delle attività e/o scheda delle operazioni standard, istruzioni di lavoro, tempi metodo, layout definitivi.
- Fornire input sui requisiti di mezzi e strumenti industriali per l'esecuzione delle attività di progetto.
- Validare sul campo i deliverable industriali, gli strumenti e i mezzi industriali con l'esecuzione della manutenzione (FAT).
- Rispettare le milestone della pianificazione industriale (monitorate dall'IMFU).
- Garantire il rispetto degli standard di sicurezza ferroviaria ed EHS.
- Impostare il miglioramento dei processi industriali in relazione a efficienza, qualità, sicurezza, ergonomia, EHS e miglioramento continuo.
- Adattare il processo industriale e i deliverable agli eventi del ciclo di vita del progetto (modifiche di progettazione, obsolescenza, ottimizzazione del piano di manutenzione, estensione della flotta, cambiamenti nelle modalità operative, ecc.).
- Contribuire, ove opportuno, alle revisioni del Control Change Board per ridurre le non conformità o migliorare sicurezza e performance operative.
Hai queste competenze e caratteristiche:
- Laurea Magistrale in Ingegneria Elettronica/Meccanica/Gestionale o disciplina ingegneristica correlata.
- Esperienza di almeno 1-2 anni, preferibilmente nel settore ferroviario o società di consulenza.
- Capacità di leggere e comprendere schemi e disegni.
- Esperienza tecnica in Methods Engineering: redazione e miglioramento di istruzioni di lavoro di produzione e/o manutenzione, bilanciamento di linea, Lean Manufacturing.
- Esperienza nell'utilizzo di un ERP (es. SAP) per gestione distinte base (BOM), cicli/routing e monitoraggio configurazioni.
- Ottima conoscenza della lingua inglese e italiana.
- Disponibilità a svolgere trasferte a livello nazionale.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì con orario flessibile 8.00-9,00/16.45-17.45.
Offerta Contrattuale: Inserimento con contratto di STAFF LEASING (indeterminato tramite Agenzia) CCNL applicato: Metalmeccanico Industria. Retribuzione prevista: compresa tra € 35.500- 47.300 annui definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.
Sono inoltre previsti:
- Mensa aziendale.
- Possibilità di smart working.
Luogo di lavoro: Sesto San Giovanni (MI). Se pensi di avere le competenze e l'attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura.
INDUSTRIALIZATION ENGINEER AMBITO FERROVIARIO datore di lavoro: Grafton Recruitment
Grafton Engineering è un datore di lavoro eccezionale, che valorizza le competenze e il potenziale dei propri dipendenti nel settore ferroviario. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante a Sesto San Giovanni, con orari flessibili, opportunità di smart working e un forte focus sulla crescita professionale attraverso formazione continua e miglioramento dei processi. La nostra cultura aziendale promuove la collaborazione e l'innovazione, rendendo ogni giorno un'opportunità per contribuire a progetti significativi e gratificanti.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Grafton Recruitment
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere INDUSTRIALIZATION ENGINEER AMBITO FERROVIARIO
✨Collegati agli eventi del settore
Partecipare a fiere e conferenze sul tema ingegneria degli impianti è un ottimo modo per incontrare potenziali datori di lavoro e ampliare la tua rete. Non sottovalutare le presentazioni e i workshop; spesso, le aziende cercano talenti proprio in questi contesti!
✨Unisciti a gruppi e associazioni professionali
Ci sono molte associazioni nel campo dell'ingegneria edile che offrono opportunità di networking e aggiornamenti sulle posizioni disponibili. Fai sentire la tua voce nei forum online e nei gruppi LinkedIn: potrebbe portarti vantaggi inaspettati!
✨Fai valere le tue esperienze pratiche
Quando ti incontri con i recruiter, assicurati di mettere in chiaro la tua esperienza pratica. Racconta dei progetti su cui hai lavorato, anche se sono stati solo stage o tesi. Questo dimostra la tua capacità di applicare le competenze in un contesto reale.
✨Candidati direttamente sul nostro sito!
Visita il sito di Grafton Recruitment e cerca la posizione di INDUSTRIALIZATION ENGINEER AMBITO FERROVIARIO. Applicare direttamente ti dà un vantaggio, poiché alcuni datori di lavoro notano più facilmente le candidature presentate attraverso il loro portale ufficiale.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come INDUSTRIALIZATION ENGINEER AMBITO FERROVIARIO
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue competenze tecniche:Nel campo dell'ingegneria degli impianti e delle forniture edili, è fondamentale mostrare le tue competenze tecniche. Assicurati di includere nel tuo CV progetti pertinenti che hai gestito, software che sai utilizzare e qualsiasi certificazione specifica che hai ottenuto. Questo farà risaltare il tuo profilo agli occhi di Grafton Recruitment.
Personalizza la tua lettera di motivazione:Quando scrivi la lettera di motivazione per il ruolo in Grafton Recruitment, fai in modo di esprimere il tuo interesse per l’industria edile e come le tue esperienze passate ti hanno preparato per questo ruolo. Parla delle tue esperienze rilevanti, come stage o progetti, e di come hai affrontato sfide nel settore in modo da dimostrare il tuo potenziale.
Se hai un portfolio, mostracelo!:Se hai già lavorato a progetti di ingegneria, assicuriamoci di includere un link al tuo portfolio online. Un portfolio che mostri schemi, progetti realizzati o anche report tecnici può davvero fare la differenza e fornire un tocco personale al tuo CV.
Sii chiaro e conciso nel tuo CV:Nel tuo CV per INDUSTRIALIZATION ENGINEER AMBITO FERROVIARIO, utilizza un formato chiaro e professionale. Evita eccessive descrizioni e cerca di focalizzarti su risultati quantificabili, come il miglioramento dei processi o il risparmio di costi nei progetti. Questo non solo dimostrerà le tue competenze, ma mostrerà anche l'impatto che hai avuto nella tua posizione precedente.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Grafton Recruitment
✨Preparati a discutere progetti precedenti
Quando parli con Grafton Recruitment per il ruolo di INDUSTRIALIZATION ENGINEER AMBITO FERROVIARIO, assicurati di avere qualche progetto concreto che dimostri le tue capacità in ingegneria degli impianti e delle forniture edili. Sii pronto a descrivere i materiali utilizzati, le tecnologie adottate e i risultati ottenuti.
✨Conoscenza delle normative e delle certificazioni
In questo settore, conoscere le ultime normative e certificazioni è fondamentale. Fai un ripasso delle leggi e regolamenti pertinenti perché potrebbero chiederti come le applichi nei tuoi progetti e se hai esperienza con certificazioni specifiche.
✨Essere pronto a risolvere problemi tecnici
Aspettati domande pratiche o casi studio durante l'intervista. Potrebbero chiederti di affrontare un problema specifico che potresti incontrare sul lavoro. Noi sappiamo quanto possa essere utile fare delle simulazioni di questi problemi in anticipo!
✨Mostra la tua passione e voglia di imparare
Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati motivati e disposti a crescere nel tempo. Includi nella tua discussione quali competenze vuoi sviluppare ulteriormente e come pensi di contribuire alla crescita di Grafton Recruitment.
