In sintesi
- Mansioni: Gestisci la comunicazione e crea contenuti coinvolgenti per i social media.
- Azienda: Grafton, brand globale nel Professional Recruitment con un ambiente dinamico.
- Benefit: Flessibilità lavorativa, opportunità di crescita e progetti innovativi.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con possibilità di smart working.
- Perché questo lavoro: Lavora in un team creativo e fai la differenza nel settore Media ed Eventi.
- Qualifiche: Almeno 2 anni di esperienza in comunicazione e gestione eventi.
La retribuzione prevista è compresa tra 58500 - 71500 € per anno.
Il team Digital & New Media di Grafton, brand globale che si occupa di Professional Recruitment, ricerca per azienda cliente operante nel settore Media, Pubblicità ed Eventi un Communication Strategist.
Sede: Milano Nord (2 gg alla settimana di smart working)
Responsabilità :
- Gestire la comunicazione interna ed esterna, garantendo un flusso informativo efficace tra l'azienda e i clienti.
- Seguire progetti editoriali branded.
- Sviluppare e implementare strategie di comunicazione sui social media, curando la presenza online dell'azienda.
- Creare contenuti visivi e testuali utilizzando strumenti di grafica come Canva, per supportare le attività di marketing e comunicazione.
- Gestire e mantenere relazioni positive con i clienti, comprendendo le loro esigenze e fornendo soluzioni adeguate.
- Essere in grado di costruire un ragionamento dato il brief di un cliente e disegnare la soluzione migliore (talvolta essere in grado di lavorare in assenza di un brief strutturato).
- Pianificare, organizzare e supervisionare eventi, assicurando che ogni dettaglio sia curato e che gli obiettivi siano raggiunti, seguendo anche la comunicazione legata all’evento stesso.
- Collaborare con il team per la creazione di contenuti originali e coinvolgenti, in linea con la strategia aziendale.
Requisiti:
- Almeno 2 anni di esperienza in un ruolo simile, preferibilmente in ambito editoriale o comunicazione.
- Eccellenti capacità di comunicazione scritta e verbale.
- Competenze solide nella gestione dei social media e nella creazione di contenuti digitali.
- Esperienza nella gestione di eventi e nella relazione con i clienti.
- Conoscenza di strumenti di grafica, in particolare Canva.
- Capacità di lavorare in modo autonomo e in team, con un approccio proattivo e orientato ai risultati.
Cosa offriamo:
- Un ambiente di lavoro dinamico e stimolante, con opportunità di crescita professionale.
- Flessibilità lavorativa con modalità ibrida.
- La possibilità di lavorare su progetti innovativi e di impatto.
Communication Strategist datore di lavoro: Grafton Recruitment
Grafton Engineering è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente stimolante e innovativo per i professionisti del settore ingegneristico. Con opportunità di crescita personale e professionale, i dipendenti possono beneficiare di un pacchetto retributivo competitivo, inclusi premi di risultato e buoni pasto, mentre lavorano in team appassionati e collaborativi a Bologna, Firenze e Roma.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Grafton Recruitment
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Communication Strategist
✨Frequenta eventi di marketing!
Ragazzi, il marketing è tutto sulla connessione. Partecipate a fiere, workshop e conferenze di settore. Non solo vi arricchirete di conoscenze, ma avrete anche l'opportunità di incontrare potenziali datori di lavoro, come Grafton Recruitment. Siate pronti a scambiare i vostri contatti!
✨Crea il tuo portfolio online!
Nel marketing, mostrare il proprio lavoro è fondamentale. Pensate a un portfolio digitale che evidenzi campagne passate, progetti di social media e qualsiasi risultato misurabile. Questo può fare la differenza quando vi presenterete per una posizione a tempo pieno come quella in Communication Strategist presso Grafton Recruitment.
✨Entra nelle community di marketing!
Unisciti a gruppi e forum online dedicati al marketing e comunicazione. Piattaforme come LinkedIn e Facebook hanno comunità attive dove si possono scoprire opportunità di lavoro e ottenere consigli preziosi. Non dimenticate di condividere le vostre esperienze!
✨Sfrutta le piattaforme aziendali!
Visitate il sito web di Grafton Recruitment per le opportunità di lavoro. Spesso le aziende pubblicano offerte esclusive che non troverete altrove. E non abbiate paura di contattare direttamente i recruiter per mostrare il vostro interesse per posizioni specifiche come quella di Communication Strategist!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Communication Strategist
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua creatività :Nel marketing e comunicazione, la creatività è fondamentale! Usa il tuo CV e la lettera di presentazione per mettere in mostra esempi concreti di campagne a cui hai lavorato, oppure idee originali che hai avuto. Questo ci aiuterà a vedere come potresti contribuire a Grafton Recruitment.
Analizza e misura:Nel tuo CV, non dimenticare di includere dati e metriche su successi precedenti. Hai aumentato il tasso di conversione per una campagna? Oppure hai gestito un progetto che ha generato un certo ROI? Questi numeri faranno brillare il tuo profilo in un settore dove i risultati parlano chiaro!
Fai risaltare le tue esperienze:Se hai esperienza in ambito marketing, non limitarti a una lista di responsabilità ! Descrivi chiaramente come hai contribuito al successo dei progetti. Ricorda, ci interessa la tua unicità , quindi fai emergere quello che ti rende speciale rispetto ad altri candidati.
Sii autentico:Quando compili la tua lettera di presentazione, parla di ciò che ti appassiona nel marketing e comunicazione. Spiega perché vuoi lavorare in Grafton Recruitment e come ci puoi aiutare a raggiungere i nostri obiettivi. La passione è contagiosa, e qui in StudySmarter adoriamo vedere candidati motivati e genuini!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Grafton Recruitment
✨Mostra la tua creativitÃ
In un'intervista per un ruolo di marketing e comunicazione, è fondamentale mostrare la tua creatività . Prepara alcuni esempi di campagne di marketing che hai ideato o a cui hai partecipato, e spiega il processo dietro le tue idee. Ricorda, i datori di lavoro cercano qualcuno che possa pensare fuori dagli schemi!
✨Conoscenza dei tool di marketing
Assicurati di avere familiarità con i principali strumenti di marketing digitale, come Google Analytics, HubSpot o SEMrush. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande tecniche su come utilizzeresti questi strumenti per misurare l'efficacia delle campagne. Preparati a discutere le tue esperienze pratiche!
✨L'importanza dell'analisi dei dati
Il marketing non è solo creatività , ma anche analisi! Sii pronto a discutere di come analizzeresti i dati di mercato per prendere decisioni informate. Potresti ricevere domande su come ottimizzare una campagna basandoti su metriche specifiche, quindi è utile avere in mente alcuni esempi pratici.
✨Presenta il tuo portfolio
Poiché si tratta di un ruolo full-time, il tuo portfolio è uno strumento chiave per dimostrare le tue competenze. Porta con te un portfolio aggiornato con esempi di lavori precedenti, progetti di marketing e campagne di successo. Assicurati che sia ben presentato: è la tua occasione per brillare!
