In sintesi
- Mansioni: Guida il team in-store e migliora l'esperienza del cliente.
- Azienda: Golden Goose Group, un marchio di moda innovativo.
- Benefit: Opportunità di crescita professionale e ambiente dinamico.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con possibilità di lavorare in un marchio di prestigio.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel servizio clienti e guida un team appassionato.
- Qualifiche: Esperienza nella gestione di team e passione per la moda.
La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 80000 € per anno.
Golden Goose Group in Rome Rinascente Tritone is seeking a Corner Coordinator to lead our in-store team and drive customer experience. You will manage commercial targets, ensure brand standards, and coordinate with mall stakeholders to keep the corner competitive.
As a hands-on leader, you will train staff, implement selling ceremonies, and foster a culture of curiosity and honesty while delivering personalized service to every customer.
#J-18808-LjbffrBrand Experience Leader - Corner Manager (Rome) datore di lavoro: Golden Goose Group
Golden Goose Group offre un ambiente di lavoro stimolante e dinamico a Roma, dove la creatività e l'innovazione sono al centro della cultura aziendale. I dipendenti hanno l'opportunità di crescere professionalmente attraverso programmi di formazione continua e un forte supporto alla carriera, il tutto mentre lavorano in un contesto che valorizza la curiosità e l'onestà. Unirsi al nostro team significa contribuire a un'esperienza di marca unica e memorabile per i clienti, in una delle location più iconiche della città.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Golden Goose Group
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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Brand Experience Leader - Corner Manager (Rome)
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Golden Goose Group e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Golden Goose Group. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Golden Goose Group
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Golden Goose Group può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Brand Experience Leader - Corner Manager (Rome)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Golden Goose Group a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Golden Goose Group. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Golden Goose Group che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Golden Goose Group
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Golden Goose Group. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Golden Goose Group.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Golden Goose Group. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
