Barista Dinamico – Part-Time a Torino, Caffetteria e Servizio

Barista Dinamico – Part-Time a Torino, Caffetteria e Servizio

Part-Time 21000 - 22000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Preparare caffè e servire clienti in un ambiente vivace.
  • Azienda: Caffetteria dinamica a Torino con un team affiatato.
  • Benefit: Contratto part-time, stipendio competitivo e ambiente stimolante.
  • Altre informazioni: Orario flessibile e opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per creare esperienze indimenticabili per i clienti.
  • Qualifiche: Esperienza nel settore ristorazione e ottime doti relazionali.

La retribuzione prevista è compresa tra 21000 - 22000 € per anno.

Gi Group filiale di Torino è alla ricerca di un Barista da inserire in organico. Orario part-time 30 ore settimanali, turni su calendario settimanale e riposo.

Contratto in somministrazione, 5° livello CCNL TURISMO, RAL tra 21.000 e 22.000 euro lordi all'anno, proporzionata al periodo part-time. Si richiede esperienza nel settore ristorazione e bar, attenzione al dettaglio, buone doti relazionali e capacità di lavorare in un contesto dinamico.

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Barista Dinamico – Part-Time a Torino, Caffetteria e Servizio datore di lavoro: GiGroup H-6812

Autoguidovie è un datore di lavoro eccellente, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e orientato alla crescita personale. Con un contratto a tempo indeterminato e una retribuzione competitiva, i conducenti di linea possono beneficiare di un'ampia gamma di vantaggi, tra cui buoni pasto, polizza sanitaria integrativa e opportunità di formazione continua. La posizione a Crema, in una delle prime realtà italiane della mobilità sostenibile, garantisce un'esperienza lavorativa gratificante, con un forte focus sulla responsabilità sociale e sul servizio al cliente.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di GiGroup H-6812

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Barista Dinamico – Part-Time a Torino, Caffetteria e Servizio

Crea il tuo network locale

Nel settore dell'ospitalità e ristorazione, il networking locale è tutto. Partecipa a eventi di settore, come fiere gastronomiche, o serate di settore nei ristoranti della tua zona. Fatti conoscere dai proprietari e manager, potresti ricevere opportunità direttamente da loro!

Visita i locali di persona

Non sottovalutare le visite di persona! Fai un giro nei ristoranti o hotel che ti interessano e lascia il tuo CV. Molti datori di lavoro preferiscono vedere i candidati di persona, specialmente per ruoli part-time.

Sfrutta le piattaforme locali

Utilizza piattaforme di lavoro locali specifiche per ristorazione, come portali dedicati o comunità online. Spesso questi siti hanno annunci per posizioni part-time che non sono visibili sui portali più grandi.

Fai attenzione a chi cerca personale durante il weekend

Molti ristoranti e locali cercano personale part-time proprio nei fine settimana. Non aspettare, candidati direttamente mentre i locali stanno cercando! Se hai voglia di lavorare nei weekend, potresti essere la persona che stanno cercando.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Barista Dinamico – Part-Time a Torino, Caffetteria e Servizio

Esperienza nel settore ristorazione
Attenzione al dettaglio
Doti relazionali
Capacità di lavorare in un contesto dinamico
Gestione del tempo
Capacità di lavorare in team
Servizio al cliente

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in mostra le tue esperienze di servizio:Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, le tue esperienze precedenti contano tantissimo! Includi nel tuo CV ogni posizione lavorativa che hai avuto, anche se si tratta di un lavoro part-time o stagionale. Assicurati di menzionare le tue responsabilità e successi, come il servizio di clienti o la gestione di ordini.

Certificazioni e corsi: il tuo asso nella manica:Se hai partecipato a corsi di formazione nel settore, come la sicurezza alimentare o il servizio al tavolo, includili nel tuo CV. Queste certificazioni possono davvero farti risaltare nel processo di selezione, quindi il tuo potenziale datore di lavoro, come GiGroup H-6812, vedrà che sei motivato e pronto a imparare!

Lettera di presentazione: mostra la tua passione:Nella tua lettera di presentazione, oltre a spiegare perché vuoi lavorare con GiGroup H-6812, parla della tua passione per il settore. Racconta di un momento memorabile che hai avuto nel servizio al cliente o un'esperienza che ti ha appassionato, così il tuo entusiasmo risalterà di fronte ai recruiter.

Sii chiaro sulle tue disponibilità:Dal momento che stai cercando un lavoro part-time, fai attenzione a specificare chiaramente le tue disponibilità nel tuo CV. Questo aiuterà GiGroup H-6812 a capire subito se puoi coprire turni specifici. Non dimenticare di menzionare eventuali altre occupazioni che potresti avere, così saranno chiari i tuoi limiti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso GiGroup H-6812

Mostrati appassionato!

Quando parli della tua esperienza nel settore dell'ospitalità e ristorazione, metti in evidenza la tua passione per il cibo e il servizio clienti. Fai esempi concreti di situazioni dove hai superato le aspettative dei clienti o dove hai lavorato in team per creare un'esperienza speciale.

Preparati per situazioni pratiche

In un colloquio nel settore dell'ospitalità, potresti essere sottoposto a scenari pratici. Prepara un paio di situazioni in cui hai dovuto gestire clienti difficili o risolvere problemi improvvisi. Dimostra come sa prendere decisioni rapide e efficaci!

Sii flessibile con il tuo ruolo

Essendo un lavoro part-time, le aziende cercano persone che possono facilmente adattarsi a diverse mansioni, come servire ai tavoli o occuparsi della cassa. Fai sapere a GiGroup H-6812 che sei disponibile a coprire vari ruoli e che ti piace apprendere nuove abilità.

Fai risaltare la tua disponibilità

Le posizioni part-time richiedono un'immediata disponibilità. Sii chiaro su quando puoi lavorare e dimostra la tua flessibilità. Mostrare un atteggiamento proattivo nella ricerca della disponibilità di turni può impressionare i datori di lavoro come GiGroup H-6812.