In sintesi
- Mansioni: Montaggio meccanico e collaudo di macchinari, con trasferte in Italia e all'estero.
- Azienda: Multinazionale leader nel settore industriale con un team appassionato.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, retribuzione competitiva e welfare aziendale.
- Altre informazioni: Possibilità di trasferte per installazioni e manutenzioni, circa 60/90 giorni all'anno.
- Perché questo lavoro: Formazione strutturata e opportunità di crescita in un ambiente dinamico.
- Qualifiche: Diploma in Meccanica/Meccatronica e capacità di lettura del disegno meccanico.
La retribuzione prevista è compresa tra 25500 - 28700 € per anno.
Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente multinazionale del settore industriale selezioniamo:
L'inserimento prevede un percorso strutturato di formazione con affiancamento a tecnici esperti, finalizzato a rendere la risorsa autonoma nel montaggio e nel collaudo.
Di cosa ti dovrai occupare?
- Montaggio meccanico di gruppi e sottogruppi macchina (assemblaggio, allineamenti, registrazioni meccaniche)
- Supporto alle attività di collaudo e test funzionali del macchinario in sede
- Interventi di installazione e avviamento presso clienti (trasferte) una volta raggiunta l'autonomia operativa
Hai queste competenze e caratteristiche?
- Diploma Perito Meccanico/Meccatronico/Automazione;
- Conoscenza e capacità di lettura del disegno meccanico e utilizzo di strumenti di misura;
- Disponibilità a trasferte in Italia ed all'estero per interventi di installazione e di manutenzione ordinaria e straordinaria (circa 60/90 giorni all'anno)
- Precisione, orientamento alla qualità e attitudine al lavoro in team
Orario di lavoro: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì su giornata.
Offerta Contrattuale:
- Inserimento con contratto di assunzione a tempo determinato iniziale diretto con l'azienda
- CCNL applicato: Metalmeccanico Industria
- Livello di inquadramento: range D2-C3
- Retribuzione prevista: la retribuzione prevista è compresa tra 25.500 e 28.700 lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.
- Sono inoltre previsti welfare come da CCNL, mensa e premio di risultato variabile.
Luogo di lavoro: Molteno (LC)
MONTATORE MECCANICO TRASFERTISTA JUNIOR datore di lavoro: Gi Group
Gi Pro Mechanics 4.0 è un eccellente datore di lavoro che offre un ambiente stimolante e collaborativo, ideale per i giovani talenti come il Montatore Meccanico Trasfertista Junior. Con un percorso di formazione strutturato e affiancamento a tecnici esperti, i dipendenti hanno l'opportunità di crescere professionalmente, mentre la posizione a Molteno (LC) garantisce un equilibrio tra vita lavorativa e personale, oltre a vantaggi come welfare aziendale e premi di risultato variabili.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere MONTATORE MECCANICO TRASFERTISTA JUNIOR
✨Fatti vedere nei laboratori
Partecipare a workshop e laboratori pratici di meccatronica è un ottimo modo per farti notare. Questi eventi non solo ti permettono di imparare, ma anche di interagire con professionisti del settore e potenziali datori di lavoro. Tieni d'occhio le università locali e i centri di ricerca, fanno spesso eventi aperti al pubblico.
✨Usa i gruppi di studenti e alumni
Unisciti a comunità di studenti e alumni nel campo della meccatronica. Questi gruppi possono essere fondamentali per trovare opportunità di lavoro temporaneo. Spesso condividono offerte e ti possono mettere in contatto diretto con aziende che stanno cercando personale per progetti a breve termine.
✨Punta su aziende specializzate
Cerca aziende che operano in settori specifici della meccatronica, come robotica o automazione. Queste aziende spesso cercano personale temporaneo per progetti specifici. Applicare direttamente sul loro sito web ti darà un vantaggio, poiché molte piccole realtà non pubblicano le loro offerte di lavoro sui grandi portali.
✨Chiedi raccomandazioni
Non sottovalutare il potere delle raccomandazioni. Parla con i tuoi professori, tutor o chiunque lavori nel settore, potrebbero avere contatti utili per offerte temporanee. Queste connessioni possono essere decisive per farti entrare nel mondo della meccatronica.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come MONTATORE MECCANICO TRASFERTISTA JUNIOR
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in mostra le tue competenze tecniche:Quando prepari il tuo CV per una posizione in meccatronica, assicurati di evidenziare le tue competenze tecniche specifiche. Includi strumenti, software e tecnologie con cui hai lavorato. Google, CAD, Arduino e affini? Facci sapere!
Progetti pratici: dimostra ciò che sai fare:Se hai esperienze con progetti pratici o lavori precedenti, non dimenticarli! Aggiungere esempi concreti delle tue realizzazioni può fare la differenza. Se hai un portfolio o un link a progetti online, includili. Facciamo brillare il tuo talento!
Parla delle tue motivazioni nel cover letter:Essendo una posizione temporanea, è importante che tu comunichi le tue motivazioni e la tua volontà di imparare. Spiega nel tuo cover letter perché sei interessato a lavorare con Gi Group e come pensi di crescere in questo ruolo.
Flessibilità e disponibilità al lavoro:Nel ruolo temporaneo, la disponibilità può essere un fattore chiave per il tuo successo. Assicurati di menzionare chiaramente la tua disponibilità e la tua flessibilità nel coprire turni o lavorare su progetti specifici!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Gi Group
✨Conosci i sistemi e gli strumenti
Nel campo della meccatronica, è essenziale che tu abbia familiarità con i vari sistemi di controllo e strumenti di progettazione, come CAD o software di simulazione. Assicurati di poter spiegare come hai utilizzato questi strumenti in progetti precedenti, anche se sono stati solo durante il tuo percorso di studi.
✨Prepara esempi pratici
In un colloquio per un contratto temporaneo nella meccatronica, potresti dover rispondere a domande pratiche o situazionali. Pensa a progetti specifici su cui hai lavorato e preparati a spiegare le sfide che hai affrontato e come le hai risolte. Questo dimostra la tua capacità di applicare la teoria alla pratica!
✨Focalizzati sull'apprendimento
Essendo un contratto temporaneo, i datori di lavoro cercano candidati che possano apprendere rapidamente. Durante il colloquio, enfatizza la tua motivazione ad imparare e come ti adatti a nuovi ambienti di lavoro. Potresti anche menzionare eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto per migliorare le tue competenze.
✨Presenta il tuo portfolio
Anche se un contratto temporaneo potrebbe non richiedere un portfolio formale, avere alcuni progetti o esempi di lavoro a disposizione può darti un vantaggio. Mostrare i tuoi lavori precedenti, come progetti di meccatronica che hai realizzato nel corso degli studi o in stage, può impressionare i recruiter di Gi Group e dimostrare concretamente le tue capacità.
