In sintesi
- Mansioni: Sviluppa software innovativo e collabora in un team dinamico.
- Azienda: Qibit, divisione ICT di Gi Group, specializzata in talenti IT.
- Benefit: Retribuzione competitiva, ticket restaurant, welfare e benefit come PC.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con opportunità di lavoro ibrido a Milano o Torino.
- Perché questo lavoro: Inizia la tua carriera IT con progetti all'avanguardia e crescita professionale.
- Qualifiche: Laurea in informatica e conoscenza di linguaggi di programmazione.
La retribuzione prevista è compresa tra 25000 - 30000 € per anno.
Hai sempre sognato di lavorare in ambito informatico? Vuoi mettere alla prova le tue competenze IT in un team dinamico e stimolante? Potremmo avere l'opportunità giusta per te! QIBIT, divisione ICT di Gi Group, è specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale di giovani talenti dell'IT per il mercato italiano. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati nelle loro prime esperienze lavorative, quindi a trasformare il proprio potenziale in percorsi professionali appaganti ed al passo con le tecnologie di mercato.
La risorsa inserita si occuperà, collaborando in un team interfunzionale e interfacciandosi con i clienti, di progetti di sviluppo software con un focus sul test automation.
Hai queste competenze e caratteristiche?
- Laurea triennale o magistrale in informatica/ingegneria informatica/elettronica/telecomunicazioni
- Appartenenza alle Categorie Protette Art. 1/18 Legge 68/99
- Conoscenza di almeno un linguaggio di programmazione (Java, Python, MySql)
- Predisposizione al lavoro in team
- Attitudine al problem solving
Orario di lavoro: Full-time 40h, lunedì-venerdì 9-18
Offerta Contrattuale:
- Inserimento con contratto di somministrazione a tempo determinato 12 mesi
- CCNL applicato: Commercio
- Livello di inquadramento: 3 - 4
- Retribuzione prevista: La retribuzione prevista è compresa tra 27.000 e 32.000 lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.
- Ticket restaurant: 8
- Welfare: come previsto da CCNL
- Benefit: PC
Luogo di lavoro: Milano o Torino in modalità ibrida. Se pensi di avere le competenze e l'attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
JUNIOR DEVELOPER - CATEGORIA PROTETTA L.68/99 datore di lavoro: Gi Group
Qibit, parte di Gi Group, è un eccellente datore di lavoro per chi desidera intraprendere una carriera nel settore IT. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e dinamico a Torino, con opportunità di crescita professionale e formazione continua, oltre a benefit come ticket restaurant e un pacchetto welfare. La nostra cultura aziendale valorizza il lavoro di squadra e l'inclusione, rendendo ogni giorno un'opportunità per sviluppare le proprie competenze in un contesto innovativo.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere JUNIOR DEVELOPER - CATEGORIA PROTETTA L.68/99
✨Unisciti a Meetup e Hackathon
Nel mondo dell'ingegneria e dello sviluppo software, partecipare a meetup e hackathon è fondamentale. È un ottimo modo per conoscere altri professionisti, condividere idee e fare networking. Inoltre, molti eventi offrono opportunità di lavoro temporaneo direttamente sul posto!
✨Sfrutta le piattaforme di open-source
Contribuire a progetti open-source è un ottimo modo per dimostrare le tue competenze e farti notare. Quando i datori di lavoro vedono il tuo impegno in progetti reali, possono essere più inclini a offrirti un lavoro temporaneo. Non dimenticare di condividere i tuoi progetti nel tuo profilo GitHub!
✨Candidati attraverso il nostro sito!
Quando trovi un’opportunità che ti interessa, non dimenticare di candidarti attraverso il nostro sito. È facile e veloce, e le aziende apprezzano le candidature dirette. Mostrare il tuo entusiasmo può fare la differenza!
✨Cerca posizioni di lavoro su misura
Le aziende spesso cercano talenti per progetti temporanei! Controlla i gruppi di lavoro su LinkedIn e sui forum dedicati all'ingegneria per opportunità esclusive. Focalizzati su piccole aziende e startup, che tendono a cercare professionisti per progetti a breve termine.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come JUNIOR DEVELOPER - CATEGORIA PROTETTA L.68/99
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra il tuo codice!:Nel campo dell'ingegneria e dello sviluppo software, è fondamentale includere esempi del tuo lavoro. Non limitarti a descrivere le tue esperienze: condividi link a progetti GitHub o portfolio di codice che mostrano le tue capacità e il tuo stile di programmazione.
Fai brillare le tue competenze tecniche:Assicurati di evidenziare le competenze tecniche più richieste per il ruolo che stai cercando. Includi linguaggi di programmazione, framework e strumenti con cui hai lavorato. Questo non solo rafforza il tuo profilo, ma rende più facile per chi legge capire come potresti contribuire al team di Gi Group.
Personalizza la tua lettera di presentazione:Essendo un lavoro temporaneo, è importante mostrare che sei flessibile e pronto ad adattarti rapidamente. Nella tua lettera di presentazione, racconta perché sei entusiasta di questa opportunità temporanea e come puoi apprendere e contribuire fin dai primi giorni.
Esplora le tue disponibilità:A differenza di un lavoro a lungo termine, per un ruolo temporaneo è cruciale specificare chiaramente le tue disponibilità. Assicurati di menzionare eventuali giorni o orari in cui sei disponibile, affinché Gi Group sappia subito come e quando potresti integrarti nel loro team.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Gi Group
✨Preparati per un test pratico
In un'intervista per un ruolo di ingegneria e sviluppo software, è probabile che ci venga chiesto di risolvere problemi pratici sul codice. Assicurati di esercitarti con algoritmi e strutture dati, magari usando piattaforme come LeetCode o HackerRank per affinare le tue abilità.
✨Un portfolio che parla
Essendo un contratto temporaneo, è fondamentale mostrare rapidamente il tuo valore. Prepara un portfolio con i tuoi progetti più rilevanti, evidenziando il codice che hai scritto e i risultati ottenuti. Devi dimostrare che puoi facilmente integrarti e apportare contributi significativi dal primo giorno.
✨Domande tecniche specifiche
Aspettati domande tecniche più dettagliate su linguaggi di programmazione specifici e strumenti di sviluppo. Fai ricerche sugli stack tecnologici utilizzati da Gi Group e preparati a discutere le tue esperienze con quelli. La padronanza dei dettagli tecnici è ciò che ci distingue.
✨Mostra la tua capacità di apprendere
Ogni ruolo temporaneo è un'opportunità per imparare e crescere. Durante l'intervista, enfatizza la tua volontà di adattarti rapidamente e apprendere nuove tecnologie. Parla di situazioni passate in cui hai dovuto imparare velocemente per risolvere problemi: questo può farti emergere come un candidato ideale.
