In sintesi
- Mansioni: Gestisci i processi di approvvigionamento e ottimizza i livelli di stock.
- Azienda: Azienda leader nella fornitura di prodotti alimentari e non food.
- Benefit: Retribuzione competitiva, smart working e flessibilità oraria.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team innovativo e fai la differenza nella gestione della supply chain.
- Qualifiche: Laurea in Economia, Ingegneria o Statistica e ottima conoscenza di Excel.
La retribuzione prevista è compresa tra 28748 - 28748 € per anno.
FILIALE: MILANO
OFFICESPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - OFFICE
Grafton Office è la specializzazione dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing e Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente, gruppo leader nazionale nella fornitura di prodotti alimentari e non food per la ristorazione commerciale, selezioniamo:
JUNIOR DEMAND PLANNERDi cosa ti occuperai?
All'interno di un nuovo team presso la sede di Milano, sarai responsabile della gestione dei processi di approvvigionamento, assicurando che la disponibilità dei prodotti nelle diverse unità operative sul territorio nazionale sia allineata alla domanda, ottimizzando i livelli di stock e prevenendo eventuali rotture di stock.
Le principali attività saranno:
- Gestione degli ordini di acquisto e verifica delle proposte di riordino automatico generate dal sistema di demand planning AWR;
- Creazione, modifica e conferma degli ordini di acquisto in base ai fabbisogni previsti;
- Monitoraggio dello stato degli ordini, delle scorte e gestione di eventuali ritardi o discrepanze, mantenendo un costante rapporto con i fornitori.
Hai queste competenze e caratteristiche?
- Laurea in Economia, Ingegneria o Statistica;
- Conoscenza delle logiche della Supply Chain;
- Ottima conoscenza di Excel; gradita familiarità con sistemi ERP, preferibilmente AWR;
- Precisione, flessibilità, proattività e capacità organizzative.
Orario di lavoro: Full time, con flessibilità in ingresso e conseguente orario di uscita, prevedendo almeno un'ora di pausa pranzo. Dopo sei mesi è prevista la possibilità di svolgere due giorni a settimana in smart working.
Offerta Contrattuale: Inserimento con contratto di somministrazione a tempo indeterminato in staff leasing.
CCNL applicato: Commercio.
Livello di inquadramento: 4° livello.
Retribuzione prevista: La retribuzione prevista è compresa tra 25.000 e 30.000 lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione. Sono inoltre previsti due giorni settimanali di smart working dopo sei mesi di inserimento.
Luogo di lavoro: Milano - zona Duomo.
Se pensi di avere le competenze e l'attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://it.grafton.com/it/privacy-candidati (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
DEMAND PLANNER datore di lavoro: Gi Group
Grafton Office è un eccellente datore di lavoro, offrendo un ambiente stimolante e collaborativo nel cuore di Milano. Con opportunità di crescita professionale e flessibilità lavorativa, inclusi due giorni di smart working dopo sei mesi, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un settore dinamico come quello della supply chain. La cultura aziendale valorizza la precisione e la proattività, rendendo ogni giorno un'opportunità per contribuire al successo del team e dell'azienda.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere DEMAND PLANNER
✨Fai un giro nei centri logistici
Per un ruolo nel campo della logistica e della supply chain, una delle migliori strategie è visitare i centri logistici e le aziende locali. Molte volte, se fai un giro e parli con le persone che lavorano lì, possono darti informazioni sulle assunzioni in corso e persino consigliarti per posizioni aperte.
✨Ottieni visibilità su piattaforme del settore
Iscriviti a gruppi e forum specifici del mondo della logistica e della supply chain. LinkedIn ha diverse community attive dove puoi interagire con professionisti del settore e scoprire opportunità che non vengono pubblicizzate. Non essere timido, partecipa alle discussioni e condividi le tue idee!
✨Sfrutta i contatti universitari
Se sei neolaureato o ancora iscritto, ricordati di utilizzare i servizi di carriera della tua università. Molte aziende di logistica collaborano con le università per trovare talenti freschi, quindi tieni d'occhio gli eventi di reclutamento che potrebbero presentarsi.
✨Visita il nostro sito per trovare opportunità
Non dimenticare di dare un'occhiata al nostro sito per le posizioni aperte in aziende come Gi Group. Applicare direttamente online non solo ti mette in evidenza, ma spesso può darti accesso a posizioni che non sono pubblicizzate altrove. Dai un'occhiata, non si sa mai cosa può saltar fuori!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come DEMAND PLANNER
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue competenze logistiche!:Quando prepari il tuo CV, assicurati di mettere in risalto le competenze specifiche del settore, come la gestione dell'inventario, l'ottimizzazione dei processi e la conoscenza dei software di gestione delle risorse. Usa esempi pratici per dimostrare come le tue abilità hanno portato a miglioramenti concreti nei progetti precedenti.
Dettagli sui certificati e le esperienze:Se hai certificati pertinenti nella logistica o nell'approvvigionamento, non dimenticarli! Includi anche eventuali stage o esperienze di lavoro passate che siano attinenti alla gestione della supply chain. Questo aiuterà Gi Group a vedere che sei pronto per un ruolo a tempo pieno e che hai già accumulato esperienza sul campo.
Lettera di presentazione su misura:Non limitarti a scrivere una lettera di presentazione generica. Parla di come le tue esperienze passate ti hanno preparato per questa posizione specifica e perché sei appassionato di lavorare in logistica. Fai riferimento a come puoi contribuire ai progetti di Gi Group e ai loro obiettivi.
Segui le istruzioni per la candidatura:Quando ci candidiamo per una posizione a tempo pieno, segui sempre le istruzioni indicate nell'annuncio di lavoro. Assicurati di inviare tutti i documenti richiesti e di utilizzare il modulo di candidatura sul sito di Gi Group. Questo dimostra che puoi seguire direttive e che sei attento ai dettagli!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Gi Group
✨Studia i principali strumenti di gestione
Nel settore della logistica e della supply chain, strumenti come SAP, Oracle o Microsoft Dynamics sono fondamentali. Facciamo un po' di pratica prima dell'intervista e cerchiamo di familiarizzarci con le funzionalità principali. Se hai utilizzato uno di questi strumenti in passato, preparati a discutere della tua esperienza!
✨Preparati per le domande tecniche
Aspettati domande specifiche sulla gestione delle scorte, l'ottimizzazione dei costi e la pianificazione della produzione. Potrebbero chiederti come risolveresti un problema pratico o come applicheresti metodologie come Lean o Six Sigma. Esercitati a rispondere a questi scenari!
✨Evidenzia la tua capacità di lavorare in team
In un ruolo full-time nel settore della logistica, sarà importante dimostrare come collabori con le diverse funzioni aziendali. Preparati a condividere esperienze di lavoro di squadra e come hai contribuito a raggiungere obiettivi comuni, magari anche attraverso progetti accademici o stage.
✨Conosci il mercato e le tendenze
Mostrare di avere una comprensione delle ultime tendenze nella logistica, come la digitalizzazione e l'automazione, potrebbe davvero fare la differenza. Fai qualche ricerca sulle iniziative di Gi Group e mettiti in grado di parlare di come ti immagini che il tuo ruolo possa allinearsi con le loro strategie future.
