In sintesi
- Mansioni: Organizza e fornisce formazione su apparecchiature elettromedicali a professionisti del settore.
- Azienda: Azienda leader nel settore dei laser medicali con un team appassionato.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, RAL competitiva, mensa aziendale e palestra moderna.
- Altre informazioni: Crescita professionale garantita con percorsi formativi personalizzati.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella formazione clinica e collabora con esperti del settore.
- Qualifiche: Laurea in Ingegneria Biomedica o affini, ottima conoscenza dell'inglese e disponibilità a viaggiare.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 35000 € per anno.
FILIALE: FIRENZE PERTINI (EX BARACCA)
SPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - Life Science
Grafton LifeScience è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Sales&Marketing, Clinical Research, Regulatory e Operation dei settori Farmaceutico e Medicale e per le mansioni legate all'assistenza al cliente del mondo distributivo con impatto sulla salute (Farmacie e Parafarmacie).
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda italiana tra le più importanti nel settore dei laser medicali e parte di un gruppo internazionale ricerchiamo:
La risorsa dovrà organizzare ed erogare attività formative sul corretto impiego e sulle caratteristiche tecnico-applicative delle apparecchiature elettromedicali di produzione e/o commercializzazione, rivolgendosi a personale medico, figure commerciali e altri professionisti specialistici.
Nello specifico, ti occuperai di:
- Organizzare ed erogare la formazione sul corretto impiego e sulle caratteristiche tecnico-applicative delle apparecchiature elettromedicali
- Formare personale medico, sia utilizzatore sia potenziale utilizzatore, sui prodotti e sulle relative applicazioni cliniche
- Supportare la formazione del personale commerciale, come distributori e area manager, fornendo contenuti tecnico-scientifici e applicativi
- Collaborare con esperti medici di settore per studiare, sviluppare e validare nuove applicazioni cliniche
- Contribuire al miglioramento delle applicazioni cliniche già esistenti per le apparecchiature elettromedicali di produzione e/o commercializzazione
Requisiti fondamentali:
- Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Biomedica o discipline affini, come Biotecnologie mediche e farmaceutiche
- Ottima conoscenza della lingua inglese, sia parlata sia scritta
- Disponibilità a viaggiare all'estero, con trasferte frequenti in tutto il mondo pari a circa l'80% dell'attività lavorativa
- Eccellenti capacità comunicative e relazionali, con predisposizione alla formazione e al confronto con interlocutori medici, commerciali e specialistici
- Approccio professionale, proattivo e orientato al lavoro in team
- Capacità di lavorare in autonomia e in team, con spirito proattivo e flessibile
L'azienda cliente offre:
- Contratto diretto con l'azienda cliente a tempo determinato 12 mesi, finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato
- Ccnl commercio, RAL 30.000-35.000
- Mensa aziendale, una moderna palestra dotata di attrezzature all'avanguardia, postazioni di ricarica per e-bike
- Percorsi formativi personalizzati progettati per favorire la crescita professionale, con un focus sulle competenze chiave del futuro
- L'esperienza in ambito clinical education, formazione tecnico-scientifica, applicazioni cliniche o contesti affini sarà considerata un plus
- Valutiamo anche risorse neolaureate
Luogo di lavoro: 20% in sede in provincia di Firenze dal lunedì al venerdì, 80% trasferta.
Clinical Educator Specialist Estero datore di lavoro: Gi Group
Grafton LifeScience è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente stimolante e collaborativo per il ruolo di Clinical Educator Specialist a Estero. Con un focus sulla crescita professionale attraverso percorsi formativi personalizzati e un'ottima cultura aziendale, i dipendenti possono beneficiare di un contratto diretto, mensa aziendale e strutture moderne come una palestra attrezzata. Inoltre, la possibilità di viaggiare e lavorare a stretto contatto con esperti del settore rende questa posizione unica e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Clinical Educator Specialist Estero
✨Sfrutta le Reti Professionali
Quando si tratta di professioni terapeutiche e di consulenza, è fondamentale costruire connessioni con altri professionisti del settore. Partecipa a conferenze e seminari, oppure unisciti a gruppi locali di professionisti dove puoi scambiare idee e apprendere da chi è già nel campo.
✨Visibilità attraverso il Volontariato
Considera l'opzione di impegnarti in attività di volontariato in organizzazioni che rispecchiano i tuoi valori. Questa è una grande opportunità per farti conoscere e dimostrare le tue competenze, oltre a fare network con persone che potrebbero avere contatti utili per il tuo percorso professionale.
✨Candidature Dirette
Non aspettiamo solo che le opportunità si presentino! Visita il sito web di Gi Group e controlla le sezioni dedicate alle offerte di lavoro. Spesso le aziende pubblicano posizioni direttamente sui loro portali, quindi un'applicazione diretta può aumentare le tue possibilità di essere notato.
✨Preparati a Dimostrare le tue Competenze
In un colloquio per una posizione full-time nel campo terapeutico o di consulenza, preparati a dimostrare come il tuo background e le tue esperienze ti rendono un candidato ideale. Esercitati a raccontare storie concrete che evidenziano le tue competenze e la tua empatia, che sono qualità fondamentali in questo settore.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Clinical Educator Specialist Estero
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Rendi il tuo CV un riflesso delle tue competenze terapeutiche:Nel mondo delle professioni terapeutiche e di consulenza, il tuo CV deve comunicare chiaramente le tue competenze specifiche, come la capacità di ascolto attivo, l'empatia e la gestione dei conflitti. Assicurati di evidenziare le tue esperienze in contesti di lavoro con il pubblico e le certificazioni pertinenti.
Scrivi una lettera di presentazione personalizzata:La tua lettera di presentazione deve essere un modo per far emergere la tua motivazione personale per il ruolo. Parla di come le tue esperienze passate ti abbiano preparato per affrontare le sfide di Clinical Educator Specialist Estero presso Gi Group e di come intendi contribuire al benessere dei clienti.
Fai brillare le tue esperienze pratiche:Se hai svolto tirocini o volontariato in ambito terapeutico, non dimenticare di includere queste esperienze! Questi dettagli possono farti spiccare tra altri candidati, dimostrando il tuo impegno e la tua passione per il settore.
Cita le tue formazioni e specializzazioni:Le professioni terapeutiche richiedono spesso una formazione specifica. Assicurati di elencare tutte le tue qualifiche professionali e corsi di specializzazione nel tuo CV. Questo non solo serve a dimostrare le tue capacità, ma rende chiaro che sei pronto ad affrontare il lavoro a tempo pieno con competenza!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Gi Group
✨Conosci bene le teorie e le pratiche
È fondamentale che tu sia pronto a discutere delle principali teorie e approcci utilizzati nel tuo campo, come la terapia cognitivo-comportamentale o le tecniche di counselling. Preparati a rispondere a domande tecniche specifiche e a dimostrare come hai applicato queste teorie nel tuo lavoro o nei tuoi stage precedenti.
✨Porta esempi concreti
Oltre ai concetti teorici, è importante avere esempi pratici da condividere durante l'intervista. Pensa a casi specifici in cui hai aiutato un cliente a superare una difficoltà o un momento critico. Questo non solo dimostra le tue competenze, ma anche la tua esperienza pratica.
✨Comprendere l'importanza della relazione terapeutica
In questo tipo di professione, il modo in cui costruisci relazioni con i tuoi clienti è cruciale. Preparati a discutere come stabilire empatia e fiducia, magari tramite role-play o domande situazionali che potrebbero presentarti nel colloquio.
✨Metti in luce il tuo approccio all'apprendimento continuo
Dal momento che il tuo lavoro richiede aggiornamenti costanti su tecniche e approcci, parla delle formazioni o dei corsi che hai seguito di recente. Mostrare interesse nella ricerca e nella crescita professionale può essere un grande valore aggiunto per il tuo profilo a Gi Group.
