In sintesi
- Mansioni: Support utenti e gestisci workstation, risolvendo problemi hardware e software.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore IT con un ambiente collaborativo.
- Benefit: Salario competitivo, supporto alla salute e opportunità di lavoro remoto.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con ottime opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza supportando gli utenti e gestendo tecnologie all'avanguardia.
- Qualifiche: Esperienza di 5-7 anni in ruoli simili e conoscenza di SAP ERP è un plus.
La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 80000 € per anno.
This role focuses on daily operational user support, workstation management, and first-level infrastructure troubleshooting.
- Provide direct User Support & Help Desk(on-site and remote) for routine hardware, software, and connectivity issues.
- Manage, track, and resolve tickets through the company's ticketing platform, ensuring compliance with defined SLAs.
- Prepare, configure (staging), and deploy new workstations (PCs, laptops, smartphones, tablets) and peripherals (printers, scanners).
- Operating Systems & Applications Troubleshooting
- Install, update, and configure standard corporate applications according to company guidelines and procedures.
- First-Level Infrastructure Troubleshooting
- Perform ERP/SAP administrative tasks such as password resets, user account unlocking, and assignment of standard authorization profiles.
Qualifications
- At least 5/7 years of experience in similar roles
- Knowledge of SAP ERP will be a plus
- Local Infrastructure management, Operating System (OS) Troubleshooting knowledge
- #J-18808-Ljbffr
Local IT Admin datore di lavoro: Gerresheimer AG
Lavorare come Local IT Admin in questa azienda significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e collaborativo, dove il supporto agli utenti e la gestione delle infrastrutture sono al centro della missione aziendale. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso formazione continua e un forte focus sul benessere dei dipendenti, il tutto in una location strategica che favorisce un equilibrio tra vita lavorativa e personale. Unisciti a noi per contribuire a un team che valorizza l'innovazione e la qualità del servizio.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Local IT Admin
✨Esplora Eventi di Settore
Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come Gerresheimer AG. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!
✨Unisciti a Comunità Online
Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di Local IT Admin da Gerresheimer AG.
✨Sfrutta le Collaborazioni Universitarie
Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui Gerresheimer AG, cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.
✨Crea una Rete di Contatti
Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso Gerresheimer AG e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Local IT Admin
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.
Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a Gerresheimer AG, parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.
Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con Gerresheimer AG.
Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a Gerresheimer AG un’idea chiara delle tue capacità.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Gerresheimer AG
✨Preparati per gli scenari di consulenza
Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.
✨Mostra le tue competenze tecniche
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.
✨Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra
Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.
✨Prepara le tue domande sulla cultura aziendale
Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di Gerresheimer AG. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.
