In sintesi
- Mansioni: Gestisci portafogli di assicurazione cyber e guida strategie innovative.
- Azienda: Generali, leader globale nel settore assicurativo con una forte visione futura.
- Benefit: Salario competitivo, lavoro smart, formazione continua e opportunità di sviluppo professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita internazionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in un settore in rapida evoluzione e affronta sfide significative.
- Qualifiche: Esperienza in gestione portafogli e leadership tecnica nell'assicurazione.
La retribuzione prevista è compresa tra 70000 - 80000 € per anno.
Per il Team Centrale di Generali Global Corporate & Commercial (GC&C), stiamo cercando un Senior Cyber Insurance Underwriter da inserire nel nostro Cyber Insurance Team. La funzione di Cyber Insurance presso GC&C funge da Centro di Competenza del Gruppo per l'Assicurazione Cyber. Come hub centrale per l'expertise, l'innovazione e le migliori pratiche, il team guida lo sviluppo di soluzioni avanzate di assicurazione cyber, stabilisce standard tecnici e supporta le unità aziendali in tutto il mondo. Guidando la strategia, la gestione del portafoglio e il miglioramento continuo, la funzione garantisce che Generali offra protezione e orientamento leader di mercato ai clienti che affrontano rischi digitali in evoluzione.
Il Senior Cyber Insurance Underwriter sarà responsabile di:
- Guidare la gestione strategica del portafoglio LOB e garantire la redditività della Cyber LoB.
- Garantire un'assicurazione coerente e migliorata in tutta l'azienda e far rispettare un rigoroso processo di sottoscrizione e sistema di monitoraggio, oltre alla formazione dei team di sottoscrizione e alla creazione di una cultura ad alte prestazioni.
- Stabilire e fornire KPI di sottoscrizione, realizzare il piano LoB, fornire supporto esperto.
- Stabilire identificazione dell'esposizione, valutazione del rischio, risposta al rischio, attività di controllo e monitoraggio della LoB, affrontando questioni emergenti e identificando opportunità di crescita o cambiamento all'interno della LoB globale.
- Guidare e gestire la strategia di sottoscrizione della LoB per lo sviluppo del prodotto e fornire aggiornamenti e innovazioni globali del prodotto LoB.
- Monitorare il framework per le decisioni di sottoscrizione, ad es. autorità di sottoscrizione, riferimenti e revisioni tecniche di sottoscrizione.
- Progettare e implementare strumenti e metodologie di rating e pricing insieme alla funzione di Eccellenza Tecnica basati sugli sviluppi di mercato e sui benchmark e gestire progetti di miglioramento dei dati per abilitare la raccolta e l'accesso ai dati appropriati, per migliorare l'analisi aziendale e migliorare la gestione del portafoglio e la selezione del rischio.
- Sviluppare, promuovere e mantenere partnership strategiche sia internamente che esternamente.
Requisiti:
- Esperienza nello sviluppo, negoziazione e implementazione di piani aziendali e di servizio globali e complessi; fornendo input alle strategie delle unità aziendali.
- Esperienza nella gestione di progetti in un ambiente a matrice.
- Sviluppare, espandere opportunità commerciali, relazioni con i clienti a lungo termine.
- Identificare opportunità e rischi emergenti associati ai cambiamenti dell'ambiente esterno, guardando avanti 5+ anni.
- Esperienza nello sviluppo e nel raggiungimento di profitti sostenibili, direttamente o fornendo supporto e sviluppo alle unità aziendali locali.
- Laurea triennale/magistrale (o equivalente) in Economia/Diritto/Informatica e 7-10 anni di esperienza nel settore correlato.
- Mindset quantitativo, capacità analitiche, abilità di problem solving.
- Esperienza comprovata nella gestione del portafoglio LoB e leadership tecnica nella sottoscrizione.
- Capacità di costruire relazioni durature.
- Assertività, forti capacità comunicative e di presentazione.
- Fluente in inglese, ulteriori lingue sono un vantaggio (l'italiano è un plus).
Cosa offriamo:
- Il posto sarà offerto al Livello Lavorativo 7, secondo i termini del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro ANIA per i dipendenti non esecutivi e il Contratto Collettivo Aziendale del Gruppo Generali.
- Lo stipendio annuale lordo iniziale varierà tra € 70.000 e € 80.000. Il pacchetto retributivo finale sarà determinato in base all'esperienza professionale del candidato e alle competenze tecniche e trasversali rilevanti per il ruolo e potrà includere anche un componente di compenso variabile individuale.
- Smart working e orari di lavoro flessibili.
- Copertura sanitaria supplementare e prodotti assicurativi a tariffe preferenziali.
- Programmi strutturati di apprendimento continuo, sviluppo tecnico e manageriale.
- Opportunità di sviluppo professionale all'interno del Gruppo.
- Accesso a piattaforme di apprendimento e opportunità di mobilità interna, inclusi incarichi internazionali.
Perché unirsi a Generali:
Unirsi a Generali significa diventare parte di un Gruppo internazionale con un forte patrimonio e una visione orientata al futuro, dove le persone sono al centro della nostra strategia di crescita sostenibile. Promuoviamo un ambiente di lavoro responsabile, inclusivo e guidato dall'innovazione, dove tutti possono contribuire a creare valore per i clienti, la società e le comunità in cui operiamo. Crediamo che diversità, equità e inclusione siano essenziali per costruire una cultura più forte e guidare una crescita sostenibile. Presso Generali, troverai opportunità di crescita attraverso l'apprendimento continuo, percorsi di sviluppo della carriera e mobilità interna all'interno del Gruppo. Riconosciamo il talento e il merito e supportiamo la flessibilità come un fattore chiave per il benessere e un equilibrio sostenibile tra vita lavorativa e vita privata. Lavorare con noi significa condividere valori forti e affrontare insieme sfide significative per costruire ogni giorno un futuro più sicuro e sostenibile.
Generali è un datore di lavoro che offre pari opportunità e valuta tutte le candidature esclusivamente sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, comprese le competenze, l'esperienza e il potenziale, garantendo equità e trasparenza durante l'intero processo di selezione.
Generali è un attore importante nel settore assicurativo globale – un settore strategico e altamente importante per la crescita, lo sviluppo e il benessere delle società moderne. In quasi 200 anni, abbiamo costruito un gruppo multinazionale presente in oltre 50 paesi, con 470 aziende e quasi 82.000 dipendenti. Il nostro gruppo mira a diventare il portabandiera e leader del settore nel mercato assicurativo retail europeo, facendo leva sulla nostra base esistente di 50 milioni di clienti retail, su un totale complessivo di 72 milioni.
Global Corporate & Commercial è l'unità del Gruppo Generali che sviluppa business P&C e servizi assicurativi per aziende di medie e grandi dimensioni. L'unità opera su scala globale e adotta un approccio integrato a livello di Gruppo con un team di gestione centrale e team specializzati attivi nei singoli paesi. Attraverso GC&C, Generali mira a diventare un attore chiave nel segmento corporate-commerciale.
Generali è orgogliosa di essere un datore di lavoro inclusivo che considera i candidati indipendentemente da genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, disabilità, religione, opinioni politiche, stato civile o filosofia di vita. Se hai una disabilità o un bisogno speciale che richiede sistemazione o assistenza, ti supporteremo durante il processo di selezione.
Senior Cyber Insurance Underwriter in Varese datore di lavoro: Generali
Banca Generali è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel settore bancario. Con opportunità di crescita professionale e formazione continua, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto innovativo e dinamico. La nostra cultura aziendale valorizza la diversità e l'inclusione, rendendo ogni giorno significativo e gratificante per chi lavora con noi.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Senior Cyber Insurance Underwriter in Varese
✨Conosci il Tuo Mercato
Immergiti nel mondo delle assicurazioni e segui le notizie del settore. Iscriviti a riviste specializzate come 'Il Sole 24 Ore' o 'Insurance Magazine' per restare aggiornato e conoscere le aziende più attive. Questo ti aiuterà sia a comprendere le dinamiche del mercato, sia a prepararti per eventuali colloqui.
✨Frequenta Eventi di Settore
Partecipa a fiere e convegni sulle assicurazioni. Eventi come il Salone della Responsabilità Civile o conferenze internazionali ti offrono l'opportunità di fare networking e incontrare professionisti del settore. Porta dei biglietti da visita e sii pronto a presentarti!
✨Utilizza le Piattaforme Specialistiche
Oltre ai classici portali di lavoro, utilizza piattaforme specifiche per il settore delle assicurazioni. Siti come 'Assicurazione.it' o 'HelpLavoro' possono aiutarti a trovare posizioni aperte e a metterti in contatto con aziende che cercano proprio te. Non dimenticare di tenere d'occhio la sezione opportunità di lavoro di Generali.
✨Prepara il Tuo Pitch
Quando ti presenti a un colloquio nel campo delle assicurazioni, sii pronto a discutere delle problematiche attuali e delle soluzioni che le aziende stanno cercando. Mostrare una buona conoscenza del settore e delle sfide specifiche può fare la differenza. Ricorda, non è solo una questione di competenze, ma di come puoi contribuire a migliorare il business di Generali.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Senior Cyber Insurance Underwriter in Varese
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue certificazioni:Nel settore delle assicurazioni, è fondamentale dimostrare le tue competenze attraverso certificazioni specifiche. Assicurati di elencare le tue certificazioni pertinenti nel CV, ad esempio quelle relative a prodotti assicurativi o gestione del rischio, per far risaltare il tuo profilo.
Evidenzia le tue esperienze relazionali:Il nostro lavoro in assicurazioni richiede ottime abilità comunicative e relazionali. Nella tua lettera di presentazione, raccontaci delle situazioni in cui hai gestito con successo relazioni con i clienti o hai risolto problemi complessi. Questo farà davvero la differenza!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Fai il passo extra e personalizza la tua lettera di presentazione per Generali. Parla di come le tue esperienze e le tue aspirazioni si allineano con la loro missione e con i valori aziendali. Mostra che sei motivato e desideroso di crescere nel settore delle assicurazioni!
Sii chiaro e conciso nel tuo CV:Nel tuo CV, cerca di essere chiaro e conciso: evidenzia le tue esperienze lavorative più rilevanti e utilizza un linguaggio diretto. Evita informazioni non necessarie e assicurati che le tue responsabilità precedenti siano facili da identificare, così noi possiamo capire rapidamente il tuo valore!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Generali
✨Studia le tendenze del settore
Nel campo delle assicurazioni, è fondamentale conoscere le ultime tendenze e sfide del settore, come la digitalizzazione o l'impatto dei cambiamenti climatici. Assicurati di essere aggiornato su queste tematiche ed essere pronto a discuterle durante l'intervista con Generali.
✨Preparati a domande tecniche specifiche
Aspettati domande tecniche riguardanti il calcolo dei premi, la gestione del rischio e le normative sulle assicurazioni. Può essere utile rivedere i concetti chiave e, se possibile, portare esempi pratici di esperienze passate che dimostrano le tue competenze in questi ambiti.
✨Metti in evidenza le tue soft skills
Nelle assicurazioni, le relazioni con i clienti sono cruciali. Durante l'intervista, parlaci di esperienze passate in cui hai gestito con successo le aspettative dei clienti o risolto conflitti. Le tue abilità interpersonali possono darti un vantaggio rispetto ad altri candidati!
✨Chiarisci il tuo interesse per la posizione
Dato che si tratta di un ruolo full-time, fa sapere a Generali perché sei appassionato di lavorare nel settore assicurativo e quali aspetti di questa posizione ti motivano di più. La tua motivazione può distinguerti dagli altri candidati e dimostrare il tuo potenziale di crescita a lungo termine nell'azienda.
