In sintesi
- Mansioni: Installa e collauda linee bakery, risolvendo problemi e garantendo efficienza.
- Azienda: GEA, leader globale nell'industria alimentare e delle bevande.
- Benefit: Retribuzione competitiva, bonus annuale, programmi di salute e benessere.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita in un ambiente internazionale e dinamico.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team innovativo e fai la differenza nel settore alimentare.
- Qualifiche: Esperienza in installazione meccanica/elettrica e capacità di problem solving.
La retribuzione prevista è compresa tra 35000 - 45000 € per anno.
Unisciti a GEA e diventa parte di un team globale che guida innovazione, eccellenza e impatto nei settori alimentare, delle bevande e dei processi. GEA è uno dei principali fornitori per l’industria della trasformazione alimentare e delle bevande, oltre che per una vasta gamma di altre industrie di processo. Circa 18.000 dipendenti in oltre 60 paesi contribuiscono in modo significativo al successo di GEA: unisciti a loro!
Offriamo compiti interessanti e stimolanti, un ambiente di lavoro positivo in team internazionali e opportunità di sviluppo personale e crescita in un’azienda globale. Per la nostra Business Unit Bakery, cerchiamo un profilo con una formazione meccanica/elettrica possibilmente con conoscenze del nostro settore.
Il candidato avrà la responsabilità dell'installazione e della messa in servizio delle linee bakery, di garantire il loro processo produttivo ed avrà il compito di verificare che i nuovi macchinari operino in maniera efficace ed efficiente. Il Tecnico Collaudatore Trasfertista (Installation & Commissioning Engineer) è incaricato di identificare e risolvere tempestivamente eventuali difetti che potrebbero manifestarsi nei macchinari e, dove necessario, anche finalizzando l’installazione meccanica ed elettrica.
- Gestirai le attività di completamento elettrico e meccanico durante la fase di collaudo o di assistenza alla produzione.
- Programmerai i test di funzionamento per garantire che tutti i componenti delle macchine funzionino in modo corretto e che rispettino le prestazioni richieste anche in collaborazione con esperti di tecnologia alimentare.
- Identificherai e risolverai difetti o malfunzionamenti durante l’avviamento e si occupa di riportare eventuali non conformità per garantire il miglioramento del prodotto.
- Gestirai i rapporti con il cliente durante la fase di commissioning fino alla sua messa in servizio.
- Sarai responsabile dei test di produzione e del collaudo finale.
- Redigerai report dettagliati su prove, risultati e modifiche effettuate.
- Analizzerai le performance dell’impianto dopo l’avviamento, identificando le aree di miglioramento.
- Effettuerai training on site agli operatori relativamente all’uso e alla manutenzione ordinaria delle macchine.
Cosa cerchiamo in te:
- Consolidata esperienza in ruolo analogo (senior).
- Capacità di lettura di disegni meccanici, pneumatici e schemi elettrici.
- Capacità di lavorare in team, collaborando con colleghi e partner e promuovendo un ambiente di lavoro cooperativo e sinergico.
- Capacità di pianificare e organizzare attività in modo efficiente, garantendo il rispetto di scadenze e obiettivi di progetto.
- Ottime capacità comunicative.
- Buona attitudine al problem solving anche in contesti complessi, per affrontare situazioni inaspettate durante il processo di avviamento.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Orientamento al cliente.
- Impegno costante e proattivo.
Punti extra se hai:
- Conoscenza dei principi base di ingegneria.
- Esperienza pregressa in settore analogo.
Il ruolo richiede disponibilità a trasferte per circa 180 gg/anno. Retribuzione competitiva, bonus annuale legato alle performance aziendali, programmi di salute e benessere, adesione al piano pensionistico, programma di azioni e risparmio. Inserimento previsto con CCNL Metalmeccanico Industria, con inquadramento definito in base all’esperienza e alle competenze maturate. La fascia retributiva indicativa prevista per il ruolo è compresa tra 35 e 45 K di RAL e sarà valutata sulla base di esperienza, competenze tecniche, livello di autonomia e allineamento con il mercato di riferimento. L’offerta economica complessiva potrà includere eventuali componenti variabili e ulteriori benefit aziendali, che saranno approfonditi nel corso del processo di selezione.
Sei pronto a progettare un mondo migliore con noi? Candidati oggi e costruiamo insieme qualcosa di straordinario. GEA è orgogliosamente certificata Top Employer, a conferma del nostro impegno per il benessere, lo sviluppo e la valorizzazione delle persone.
Tecnico Installatore Trasfertista datore di lavoro: GEA Group
GEA è un datore di lavoro eccezionale che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, con opportunità di crescita personale e professionale in un contesto internazionale. I dipendenti possono beneficiare di una retribuzione competitiva, bonus annuali legati alle performance aziendali e programmi di salute e benessere, il tutto in un'azienda certificata Top Employer che valorizza il benessere e lo sviluppo delle persone.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Tecnico Installatore Trasfertista
✨Collegati con le Università e le Fiere del Settore
Le fiere del lavoro e gli eventi universitari sono fantastiche opportunità per fare networking nel campo dell'ingegneria meccanica. Partecipare a eventi locali o fiere del settore ti permetterà di incontrare aziende come GEA Group e farti notare dai recruiter.
✨Unisciti a Gruppi di Ingegneria o Comunità Professionali
Iscriversi a gruppi professionali su piattaforme come LinkedIn o Facebook può darti accesso a offerte di lavoro che non vengono pubblicizzate altrove. Cerca comunità di ingegneri meccanici e inizia a interagire per farti conoscere!
✨Sfrutta LinkedIn per Mostrare i Tuoi Progetti
Pubblica regolarmente su LinkedIn i tuoi progetti di ingegneria meccanica. Condividere i tuoi successi e i tuoi lavori aumenterà la tua visibilità e attirerà l'attenzione di aziende che cercano candidati con le tue competenze, come GEA Group.
✨Non Sottovalutare il Potere della Relazione Diretta
Invia messaggi diretti ai recruiter di GEA Group su LinkedIn. Non avere paura di chiedere informazioni sulle opportunità di lavoro. Un approccio diretto può davvero far la differenza e mostra il tuo interesse reale per la posizione!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Tecnico Installatore Trasfertista
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue competenze tecniche:Nel campo dell'ingegneria meccanica, è fondamentale mostrare chiaramente le tue competenze tecniche. Assicurati di includere nel tuo CV le tue esperienze con software specifici come CAD, oltre a eventuali progetti universitari o lavori precedenti che dimostrano le tue abilità pratiche.
Portfolio dei progetti:Considera di aggiungere un link a un portfolio che mostri i tuoi progetti più rilevanti. Questo non solo mette in evidenza le tue capacità , ma offre anche un'ottima opportunità per illustrare il tuo approccio a problemi ingegneristici complessi.
Parla del tuo percorso formativo:Dal momento che stiamo cercando un lavoro a tempo pieno, evidenzia il tuo percorso formativo. Includi i tuoi voti e certificazioni pertinenti, poiché gli ingegneri meccanici devono dimostrare una solida base teorica.
Lettera di motivazione coinvolgente:La lettera di motivazione è la tua occasione per farci sapere perché sei appassionato di ingegneria meccanica e perché vuoi unirti a GEA Group. Scrivi con entusiasmo e fai emergere la tua personalità , senza dimenticare di farci sapere come puoi contribuire al nostro team.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso GEA Group
✨Metti in mostra il tuo progetto
Preparati a discutere dettagliatamente di un progetto significativo che hai realizzato durante i tuoi studi o esperienze precedenti. Ricorda, in ingegneria meccanica, la tua capacità di collegare teoria e pratica si distingue, quindi portare un esempio concreto può davvero far brillare il tuo profilo.
✨Strumenti e software nel tuo arsenale
Assicurati di conoscere e saper utilizzare strumenti come CAD, ANSYS o SolidWorks, che sono fondamentali nel tuo campo. Durante l'intervista, non esitare a citare esperienze pratiche con questi programmi e come hai utilizzato le tue competenze per risolvere problemi specifici.
✨Preparati a domande tecniche
Non dimenticare di rivedere i principi fondamentali dell'ingegneria meccanica. Aspettati di affrontare domande tecniche e casi pratici durante l'intervista, come la progettazione di un componente o l'analisi di un sistema. Dimostrare competenza e capacità di problem-solving è essenziale per soddisfare le aspettative.
✨Cultura aziendale e team-work
In un colloquio per un ruolo full-time, sarà importante dimostrare non solo le tue competenze tecniche, ma anche la tua compatibilità con la cultura aziendale. Parla delle tue esperienze in lavori di gruppo o progetti collaborativi; mostra come puoi contribuire e integrarti nel team di GEA Group.