Flutter Mobile Developer (Mid-Level) in Latina

Flutter Mobile Developer (Mid-Level) in Latina

Latina Full-Time 59400 - 72600 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Crea e mantieni app mobili cross-platform con Flutter e Dart.
  • Azienda: Lottomatica, leader nel settore tech con focus su innovazione.
  • Benefit: Contratto a tempo indeterminato, ambiente ESG e opportunità di crescita.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico e collaborativo con team appassionati.
  • Perché questo lavoro: Lavora su progetti innovativi e fai la differenza nel mondo delle app.
  • Qualifiche: Esperienza di 1-2 anni in sviluppo Flutter e conoscenza di design responsive.

La retribuzione prevista è compresa tra 59400 - 72600 € per anno.

Lottomatica cerca uno sviluppatore Flutter Middle per creare e mantenere app mobili cross-platform (iOS/Android) con Dart e Flutter. Lavorerai con GitLab, integrando servizi backend via RESTful API e gestendo lo stato con BLoC.

Richiesta esperienza 1-2 anni, conoscenza di pattern Flutter, design responsive e inglese valido. Contratto a tempo indeterminato in un contesto ESG aziendale.

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Flutter Mobile Developer (Mid-Level) in Latina datore di lavoro: GBO Italy S.p.A.

Lottomatica è un datore di lavoro eccezionale, offrendo opportunità uniche in un ambiente dinamico e stimolante. I dipendenti possono sviluppare le proprie competenze attraverso formazione continua e partecipare a progetti di responsabilità sociale, contribuendo a un'azienda leader nel settore del gioco regolamentato. Con un forte impegno per la diversità e l'inclusione, Lottomatica promuove una cultura aziendale che valorizza ogni individuo, rendendo il lavoro qui non solo significativo, ma anche gratificante.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di GBO Italy S.p.A.

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Flutter Mobile Developer (Mid-Level) in Latina

Partecipa ai Meetup Locali

Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!

Contribuisci a Progetti Open-Source

Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!

Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico

Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!

Applica Direttamente a GBO Italy S.p.A.

Non dimenticare di controllare il sito web di GBO Italy S.p.A. per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Flutter Mobile Developer (Mid-Level) in Latina

Flutter
Dart
Sviluppo Mobile
GitLab
RESTful API
BLoC
Design Responsive

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.

Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Flutter Mobile Developer (Mid-Level) in GBO Italy S.p.A.. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!

Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in GBO Italy S.p.A.. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!

Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Flutter Mobile Developer (Mid-Level).

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso GBO Italy S.p.A.

Preparati con le tue abilità tecniche

Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.

Mostra il tuo portfolio di progetti

Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.

Preparati a domande sul lavoro di squadra

Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.

Conosci il processo di sviluppo che usano

Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in GBO Italy S.p.A., informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.