In sintesi
- Mansioni: Guida progetti strategici e gestisci relazioni con i clienti di alto livello.
- Azienda: Gartner, leader mondiale nella consulenza tecnologica.
- Benefit: Retribuzione competitiva, bonus, lavoro ibrido e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità illimitate di carriera.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo della tecnologia e dell'AI con un impatto reale.
- Qualifiche: Esperienza in consulenza e capacità di gestione team.
La retribuzione prevista è compresa tra 87000 - 98000 € per anno.
Gartner’s Consulting business è un'estensione della ricerca IT leader di Gartner. Aiutiamo i clienti Gartner a tradurre le intuizioni in azioni trasformative e a raggiungere le loro priorità critiche. La consulenza strategica tecnologica aiuta il C-suite a prendere decisioni basate su come la tecnologia può trasformare le loro aziende.
Cosa farai
- I nostri Associate Director di consulenza sono responsabili della consegna e supervisione dei progetti, oltre alla gestione delle relazioni con i clienti.
- Gestirai team e consiglierai i clienti a livello strategico su questioni sia generali che tattiche, concentrandoti su come la tecnologia abilita una vasta gamma di risultati aziendali.
Cosa ti serve
- Esperienza in una consulenza di gestione ben considerata in una capacità di consegna di progetto.
- Comprensione in almeno un dominio chiave come: IT Strategy, Application Architecture, Digital Transformation, Agile/DevOps, Cloud, Architecture, Infrastructure, IT Cost Optimisation.
- Impegno costante per il successo del tuo team e disponibilità a fornire e ricevere feedback costruttivo.
- Curiosità intellettuale e capacità di assistere nello sviluppo creativo di soluzioni e strategie per risolvere i problemi dei clienti.
- Capacità di gestire più priorità dei clienti contemporaneamente.
- Preferibile MBA o altro titolo avanzato.
- Fluente in italiano e inglese.
Esperienza di consulenza
- Traccia costante di leadership e costruzione di team ad alte prestazioni.
- Capacità di ispirare e motivare professionisti verso un obiettivo comune.
- Eccellenza nella comunicazione scritta e verbale.
- Ottime capacità interpersonali e track record nelle relazioni con i clienti.
Gartner è impegnata a garantire una retribuzione equa e giusta. Il reddito base stimato per questo ruolo è di 87.000 EUR a 98.000 EUR in Italia. I dipendenti partecipano a un piano bonus basato sulle performance aziendali e individuali.
Gartner offre benefici di classe mondiale, compensi altamente competitivi e premi sproporzionati per i migliori performer. In un ambiente di lavoro ibrido, forniamo flessibilità e supporto per prosperare.
Gartner è un datore di lavoro che offre pari opportunità e si impegna a fornire opportunità a tutti i candidati, inclusi quelli con disabilità.
Associate Director, Technology Strategy Consulting datore di lavoro: Gartner
Gartner è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro collaborativo e inclusivo che promuove la crescita professionale e personale. Con opportunità illimitate in un mercato vasto e in continua evoluzione, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze attraverso programmi di formazione di livello mondiale e partecipare a eventi esclusivi per i migliori performer. La nostra cultura aziendale valorizza la diversità e l'innovazione, rendendo Gartner il luogo ideale per chi desidera avere un impatto significativo nel settore dell'AI e oltre.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Associate Director, Technology Strategy Consulting
✨Fatti notare nei network di consulenza
Partecipa a eventi di networking specifici per la consulenza manageriale, come workshop e conferenze del settore. Questo è il posto ideale per scambiare idee e ovviamente farti notare da potenziali datori di lavoro come Gartner!
✨Approfitta dei programmi di recruiting
Controlla se ci sono programmi di recruiting universitario o eventi di selezione sulle piattaforme delle università. Tali iniziative sono spesso frequenti in consulenza manageriale e possono aiutarti a entrare nel radar di aziende come Gartner.
✨Costruisci relazioni con mentor nel settore
Cerca un mentor nel campo della consulenza che possa guidarti. Non solo ti darà suggerimenti preziosi, ma potrebbe anche avere contatti utili per opportunità in aziende come Gartner. Non sottovalutare il potere di una raccomandazione!
✨Fai la tua mossa su Gartner
Non dimenticare di applicare direttamente sul sito di Gartner! Spesso le posizioni non vengono pubblicizzate ovunque e le applicazioni dirette mostrano il tuo interesse genuino. Rendi il tuo profilo irresistibile e proponi il tuo valore aggiunto!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Associate Director, Technology Strategy Consulting
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra il tuo pensiero critico:Nel settore della consulenza manageriale, il pensiero critico è fondamentale. Assicurati di evidenziare esperienze in cui hai analizzato dati o situazioni complesse, magari raccontando di progetti precedenti in cui hai trovato soluzioni innovative. Questo dimostra che sei in grado di affrontare le sfide e di fornire valore al nostro team.
Porta il tuo bagaglio di case studies:Quando scrivi il tuo CV, includi dettagli sui case studies o progetti in cui hai avuto un ruolo chiave. I recruiter vogliono vedere come hai affrontato problemi reali e risultati quantificabili. Non dimenticare di menzionare strumenti e metodi che hai utilizzato, quindi se hai lavorato su strategie di business, parlane!
Personalizza la tua lettera di motivazione:Dedica tempo a scrivere una lettera di motivazione che non sia standard. Spiega perché sei interessato a Gartner e come le tue aspirazioni si allineano con la loro missione. Questo è il tuo momento per condividere la tua passione per la consulenza e farci capire ciò che ti motiva!
Non dimenticare le soft skills:Nella consulenza manageriale, le soft skills come la comunicazione e il lavoro di squadra sono cruciali. Quando scrivi la tua candidatura, cerca di illustrare come hai collaborato con altri e come hai gestito situazioni difficili. Queste informazioni possono davvero fare la differenza nel farti emergere come candidato per un ruolo a tempo pieno.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Gartner
✨Sviluppa il tuo case study
In preparazione per il colloquio in consulenza-manageriale, prepara un paio di case study che mostrino le tue capacità analitiche e la tua capacità di problem solving. Durante il colloquio, potresti dover fare un esercizio di case study quindi allenati a risolvere problemi complessi in modo strutturato.
✨Fai brillare il tuo background analitico
Sottolinea le tue esperienze passate che evidenziano le competenze analitiche. Se hai lavorato con strumenti come Excel, Tableau, o Power BI, assicurati di menzionarlo e parla di come li hai utilizzati per prendere decisioni informate.
✨Preparati a discutere delle tue soft skills
In consulenza-manageriale, le soft skills sono fondamentali. Sii pronto a parlare di come hai gestito situazioni difficili con i clienti o come hai collaborato efficacemente in team. Le tue capacità comunicative e relazionali possono davvero fare la differenza.
✨Mostra voglia di imparare
Essendo un ruolo full-time, i recruiter cercano candidati che siano motivati e pronti a crescere. Parla di come sei disposto a imparare e ad affrontare le sfide, mostrando un atteggiamento proattivo e una mentalità orientata al miglioramento continuo.
