In sintesi
- Mansioni: Diventa un consulente esperto nel settore delle risorse umane e seleziona i migliori profili.
- Azienda: Gallas Group, leader in Italia nella selezione di personale domestico.
- Benefit: Tirocinio rimborsato, formazione intensiva e opportunità di apprendistato.
- Altre informazioni: Ambiente positivo con formazione continua e crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team giovane e dinamico e fai la differenza nel mondo del lavoro.
- Qualifiche: Diploma di maturità o laurea triennale e ottime doti comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 18000 - 22000 € per anno.
Sei alla ricerca di una realtà solida e in forte espansione, che ti dia l’opportunità di diventare un professionista nel campo delle risorse umane?
Gallas Group sta cercando te!
Cerchiamo una persona
- Con diploma di maturità e/o laurea triennale
- Ottime doti comunicative
- Spigliata nell’utilizzo del computer
- Con voglia di imparare da inserire come
- Consulente alla Clientela nella nostra sede di VICENZA - STRADA MAROSTICANA 1
Diventare un consulente Gallas Group significa essere un professionista delle Risorse Umane, specializzato in un settore, quello del lavoro domestico, in forte espansione!
Gallas Group è
LEADER IN ITALIA nel settore della selezione di personale domestico
- Operiamo attraverso le nostre filiali in Emilia Romagna, Toscana, Liguria, Veneto, Lombardia, Piemonte, Friuli Venezia Giulia, Trentino Alto Adige.
- I nostri consulenti selezionano solo i migliori profili (colf, badanti, assistenti domiciliari e baby sitter) per proporli ai nostri clienti
- Forniamo consulenza legale e amministrativa in ordine ai rapporti di lavoro
- Curiamo la parte commerciale attraverso proposte di intervento cucite su misura
Offriamo
- Inserimento tramite iniziale tirocinio rimborsato e finalizzato alla conferma in apprendistato
- Un mese di formazione intensiva, all’inizio del percorso, studiato per permetterti di apprendere le basi del tuo ruolo.
- Un ruolo dinamico dove grazie alla pratica svilupperai competenze nel campi della selezione del personale, legale, commerciale ed amministrativo.
- Inserimento in un ambiente giovane, dinamico e positivo.
- Formazione continua nel tempo.
Sei pronto a entrare a far parte della nostra realtà?
Candidati subito rispondendo a questo annuncio!
Consulente alla clientela - Vicenza datore di lavoro: Gallas Group
Gallas Group è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro giovane e dinamico a Vicenza, dove i consulenti alla clientela possono crescere professionalmente nel settore delle risorse umane. Con un programma di formazione intensiva e opportunità di tirocinio rimborsato, i dipendenti hanno accesso a un percorso di sviluppo continuo che li prepara a diventare esperti nel campo della selezione del personale. Unisciti a noi per fare la differenza in un settore in forte espansione, con il supporto di un team positivo e motivato.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Consulente alla clientela - Vicenza
✨Collegati con Università e Career Center
Le università spesso hanno ottime risorse per trovare tirocini, quindi non dimenticare di collegarti con il career center della tua università. Partecipare a fiere del lavoro universitarie è un altro modo per farsi notare dalle aziende come Gallas Group.
✨Sfrutta i social media per il networking
LinkedIn è fondamentale per il settore delle risorse umane. Partecipa a gruppi specifici del tuo settore e inizia a seguire aziende come Gallas Group. Commenta sui loro post per farti notare e mostrare il tuo interesse!
✨Attiva il tuo network
Parla con amici e conoscenti riguardo alla tua ricerca di tirocinio. Spesso, i contatti personali possono aprire porte inaspettate nel settore delle risorse umane e potresti scoprire opportunità con aziende nei tuoi dintorni.
✨Candidati direttamente sul sito
Non aspettare di vedere un annuncio su piattaforme di lavoro generali. Controlla il sito di Gallas Group e invia la tua candidatura quando vedrai una posizione aperta. Una candidatura proattiva dimostra che sei motivato e di primo interesse!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Consulente alla clientela - Vicenza
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue esperienze pratiche:Quando parli delle tue esperienze precedenti, sottolinea qualsiasi tirocinio, volontariato o progetti di gruppo che hai fatto. Le risorse umane si concentrano molto sulle soft skills, quindi evidenzia come hai lavorato in team, risolto conflitti o supportato altri.
Parla dei tuoi obiettivi di apprendimento:Nel tuo CV e nella cover letter, non dimenticare di includere cosa speri di imparare durante questo tirocinio presso Gallas Group. Dimostrare motivazione e voglia di crescita ti farà risaltare rispetto agli altri candidati.
Cerca di avere un CV chiaro e ben organizzato:Riduci il superfluo: una cosa utile per chi cerca lavoro nelle risorse umane è presentare informazioni in modo chiaro. Usa sezioni facilmente identificabili come 'Formazione', 'Esperienze' e 'Competenze' per rendere il tuo CV accattivante.
Mostra il tuo interesse per la cultura aziendale:Ricordati di riflettere nel tuo CV o nella cover letter il tuo interesse per i valori e la cultura di Gallas Group. Dimostrare che ti allinei con la loro visione e missione ti aiuterà a distinguerti e a dimostrare che sei davvero motivato a unirti a loro.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Gallas Group
✨Mostra la tua passione per le risorse umane
Durante l'intervista, cerca di far trasparire la tua passione per il settore delle risorse umane. Parla delle esperienze di lavoro o di studio che ti hanno davvero motivato a intraprendere questa carriera. Fai riferimento a progetti universitari o stage precedenti che coinvolgono la gestione del personale o l'orientamento alle politiche aziendali.
✨Preparati a domande pratiche sul reclutamento
Aspettati domande pratiche durante il colloquio, come ad esempio come gestiresti il processo di selezione per un candidato. Potrebbero chiederti come valuteresti un curriculum o come condurresti un colloquio. Preparati a descrivere la tua metodologia e come garantirti che i candidati siano un buon fit per l'azienda.
✨Punta sulle tue soft skills
Nel contesto di un tirocinio, i datori di lavoro cercano spesso di capire la tua motivazione e il tuo potenziale di apprendimento. Sottolinea le tue soft skills come la comunicazione, l'empatia e la capacità di risolvere problemi. Racconta come hai utilizzato queste abilità in situazioni passate per vivere meglio il tuo tirocinio.
✨Fai domande sul team e la cultura aziendale
Mostrati curioso riguardo al team con cui lavorerai e alla cultura aziendale di Gallas Group. Chiedi come vengono gestite le dinamiche del gruppo o quali opportunità ci sono per lo sviluppo personale e professionale. Questo dimostra che sei realmente interessato a integrarti e dare il tuo contributo al meglio.
