In sintesi
- Mansioni: Definisci e esegui la strategia finanziaria, supervisiona budgeting e reporting.
- Azienda: Azienda familiare leader nel commercio di carta e cellulosa con forte impegno nella sostenibilità .
- Benefit: Retribuzione competitiva, ambiente collaborativo e opportunità di leadership internazionale.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con opportunità di crescita e innovazione.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza in un'azienda in crescita.
- Qualifiche: Esperienza come CFO, conoscenza di contabilità e finanza aziendale.
La retribuzione prevista è compresa tra 80000 - 120000 € per anno.
Descrizione del Ruolo
Fornaroli Carta S. p. A.
è un’ azienda familiare, giunta alla quarta generazione , leader nel settore del commercio di carta e cellulosa, con una lunga tradizione di eccellenza e una presenza consolidata sia in Italia che all’estero.
Siamo fortemente impegnati nella sostenibilità , nell’innovazione e nello sviluppo continuo delle nostre attività .
La nostra sede centrale è situata a
Piacenza , e il Gruppo include una società controllata in Romania con attività produttive, e una società a Cipro , focalizzata sul commercio internazionale.
Stiamo attualmente percorrendo una fase di forte crescita strategica , che comprende potenziali acquisizioni finalizzate a diversificare ed espandere le attività in nuove linee di prodotto e mercati.
In particolare, Fornaroli Carta sta valutando un’importante acquisizione in Nord America , che richiederà al nuovo CFO una stretta collaborazione con i futuri colleghi internazionali , garantendo un’efficace integrazione finanziaria, l’allineamento della governance e una gestione transfrontaliera efficiente.
Cosa Cerchiamo
Una persona motivata, dinamica e intraprendente , pronta ad affrontare sfide continue , con spirito imprenditoriale , mentalità internazionale e una forte attitudine al lavoro di squadra.
Il profilo ideale è quello di un professionista con solide basi tecniche ma anche con una naturale inclinazione al cambiamento e all’innovazione.
- Principali ResponsabilitÃ
- Definire ed eseguire la strategia finanziaria in linea con gli obiettivi del Gruppo.
- Supervisionare la pianificazione finanziaria, budgeting, forecasting e reporting.
- Monitorare KPI e fornire analisi strategiche alla direzione.
- Assicurare la conformità normativa, fiscale e legale.
- Gestire i rapporti con banche, revisori, consulenti e altri stakeholder finanziari.
- Coordinare i team amministrativi, contabili e di controllo dei rischi.
Visitare regolarmente le sedi estere e garantire uniformità nei processi finanziari.
- Supportare decisioni strategiche in ambito investimenti e operazioni di M&A (inclusi progetti internazionali).
- Promuovere la digitalizzazione e il miglioramento continuo dei processi.
- Collaborare con team internazionali, in particolare in Nord America, per l’integrazione post-acquisizione e la gestione finanziaria delle attività estere.
- Esperienza consolidata come CFO o dirigente finanziario in contesti industriali o commerciali.
- Conoscenza approfondita di contabilità , finanza aziendale e pianificazione fiscale.
- Esperienza in operazioni di M&A, due diligence e integrazione post-acquisizione, preferibilmente a livello internazionale.
- Familiarità con sistemi ERP e software gestionali.
- Spiccata capacità analitica e visione strategica.
- Eccellenti doti di leadership e comunicazione, anche in contesti multiculturali.
Età massima: 45 anni.
- Ottima conoscenza della lingua italiana; inglese fluente indispensabile , spagnolo apprezzato .
- Titoli Preferenziali
- Esperienza nel settore carta, cellulosa o affini.
- Background in operazioni internazionali e finanza export.
- Esperienza in aziende familiari o con governance imprenditoriale.
Entrerai a far parte di una realtà solida, veloce nelle decisioni e in piena espansione , guidata con passione dai membri della famiglia fondatrice. Offriamo un ambiente collaborativo e stimolante , un team dinamico, una retribuzione competitiva e un ruolo di leadership con impatto reale , in Italia e all’estero.
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Chief Financial Officer (CFO) datore di lavoro: Fornarolipaper
Fornaroli Carta S.p.A. è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente collaborativo e stimolante nella storica sede di Piacenza. Con una forte attenzione alla sostenibilità e all'innovazione, i dipendenti hanno l'opportunità di crescere professionalmente in un contesto internazionale, partecipando a progetti strategici e acquisizioni che ampliano le frontiere del business. La cultura aziendale, guidata dalla passione della famiglia fondatrice, promuove il lavoro di squadra e la leadership, rendendo ogni ruolo significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Chief Financial Officer (CFO)
✨Frequenta eventi del settore
Partecipa a conferenze e workshop sul controllo di gestione finanziario. Questi eventi sono ottimi per incontrare professionisti del settore e spesso includono talk di aziende come Fornarolipaper. Non perdere l'occasione di mettere la tua faccia e il tuo nome in circolazione!
✨Collegati con i professionisti
Utilizza piattaforme come LinkedIn per connetterti con esperti di controllo di gestione e recrutatori. Unisciti a gruppi e comunità di discussione specifiche, dove puoi apprendere di opportunità di lavoro in tempo reale e mostrare le tue competenze.
✨Sfrutta i tirocini universitari
Se sei agli inizi della tua carriera, verifica se la tua università offre programmi di tirocinio che siano in partnership con aziende nella finanza. Queste esperienze pratiche possono aprire porte a posizioni full-time come quelle offerte da Fornarolipaper.
✨Caccia gli annunci su portali specifici
Ricorda di controllare i portali di lavoro finanziari e le bacheche locali che si concentrano sulle posizioni in controllo di gestione. Spesso queste opportunità non vengono pubblicizzate sulle piattaforme generiche, quindi fai un po' di ricerca mirata!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Chief Financial Officer (CFO)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue competenze chiave:Quando scrivi il tuo CV per un ruolo nel controllo di gestione finanziario, assicurati di evidenziare le tue competenze in analisi dei dati, pianificazione e budgeting. Queste sono abilità fondamentali nel nostro settore e dovrebbero risaltare in modo chiaro nel tuo profilo.
Mostra i tuoi successi quantitativi:Includi risultati misurabili e successi passati nel tuo CV. Che si tratti di riduzione dei costi del 15% o di miglioramenti dell'efficienza del 20%, i numeri parlano chiaro e sono molto apprezzati nella finanza.
Personalizza la tua lettera di presentazione:Non usare un modello standard per la tua lettera di presentazione. Parla di come le tue esperienze passate si allineano con la missione di Fornarolipaper nel controllo di gestione. Mostraci la tua motivazione e il tuo desiderio di contribuire al nostro team!
Cita eventuali certificati pertinenti:Se hai certificazioni professionali come il CFA o il CIMA, non dimenticare di menzionarli nel tuo CV. Queste certificazioni dimostrano il tuo impegno nel settore e possono dare un grande valore aggiunto alla tua candidatura. Non esitare a condividerle!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Fornarolipaper
✨Preparati per le domande tecniche
Nel controllo di gestione finanziario, è probabile che ti vengano poste domande relative alle analisi di bilancio e alla previsione finanziaria. Familiarizza con i principali indicatori di performance (KPI) e preparati a spiegare come li calcoleresti e li utilizzeresti per prendere decisioni aziendali.
✨Porta il tuo portafoglio di progetti
Anche se il ruolo è full-time, mostrare esempi di progetti passati in cui hai implementato strategie di controllo di gestione può farti risaltare. Porta delle case study o dei report che hai realizzato, così potrai dimostrare le tue capacità analitiche e il tuo approccio pratico.
✨Conosci gli strumenti di gestione e analisi
Essere a proprio agio con strumenti di analisi finanziaria come Excel, SAP o Power BI è cruciale. Se hai esperienza con questi software, preparati a discuterne e a fare riferimento a come li hai utilizzati per ottimizzare processi o analizzare dati.
✨Focalizzati sulle soft skills
Le competenze relazionali sono fondamentali nel controllo di gestione. Durante l'intervista, evidenzia la tua capacità di lavorare in team e di comunicare con diverse funzioni aziendali, poiché spesso dovrai presentare i tuoi risultati a persone non finanziarie.
