In sintesi
- Mansioni: Promuovi e gestisci corsi di formazione per aziende di vari settori.
- Azienda: FORMart, leader nella formazione professionale.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, stipendio competitivo e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di tutoraggio serale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo della formazione e supporta l'apprendimento.
- Qualifiche: Laurea o diploma con esperienza nel settore e competenze informatiche.
La retribuzione prevista è compresa tra 24000 - 27000 € per anno.
FORMart (società di formazione) è alla ricerca di Tutor per la gestione di attività/servizi formativi. La figura ricercata è in grado di promuovere, organizzare e monitorare corsi di formazione rivolti principalmente a dipendenti/collaboratori di piccole, medie e grandi imprese operanti in tutti i settori.
Le principali attività includono:
- Vendere attività formative.
- Gestire l’iscrizione dei clienti alle attività formative, monitorando costantemente la capienza delle aule.
- Predisporre il calendario delle attività formative e gestire eventuali modifiche in itinere, anche sui sistemi informativi.
- Presidiare relazione con utente prima dell’inizio dell’attività formativa (eventuali colloqui e/o contatti telefonici, accoglienza in aula).
- Concordare con docente il programma di dettaglio dell’attività formativa, la strumentazione ed il materiale necessario, il ruolo del tutor in termini di supporto alla docenza.
- Verificare la presenza, la correttezza e la completezza della documentazione necessaria all’avvio ed al termine dell’attività formativa.
- Verificare la quantità e la funzionalità degli arredi, delle attrezzature didattiche, della strumentazione informatica, anche in itinere.
- Gestire il gruppo in formazione, assistendo gli utenti nei diversi momenti al fine di facilitare l’apprendimento.
- Assistere i clienti nell’espletamento delle pratiche burocratiche (compilazione registro presenze, restituzione eventuali esercitazioni, ecc).
- Assistere i clienti durante lo svolgimento di moduli formativi in e-learning e in contesto d’aula.
- Monitorare l'andamento/partecipazione, la presenza/assenza degli utenti al fine di garantire le soglie di presenza minime previste, attivando le opportune azioni migliorative in caso di necessità.
- Aggiornare il sistema informativo aziendale e del committente (se previsto) relativamente alle presenze degli utenti e dei docenti.
- Somministrare i questionari di gradimento.
- Attivare tirocini e gestire la relativa documentazione sia in itinere sia relativa alla certificazione delle competenze acquisite durante i tirocini.
Requisiti Richiesti:
- Laurea o diploma con esperienza nel nostro settore.
- Automunito.
- Disponibilità tutoraggi corsi serali.
- Pacchetto office (soprattutto: excel, word, outlook, internet).
Completano Il Profilo:
- Capacità comunicative e relazionali.
- Predisposizione all'ascolto.
- Orientamento agli obiettivi.
- Capacità organizzativa e di pianificazione.
Condizioni contrattuali:
Offriamo contratto d’assunzione come dipendente a tempo determinato. Il CCNL applicato è Terziario, Distribuzione, Servizi e la retribuzione annuale iniziale è tra i 24/27 mila euro, ossia 4°/3° livello inquadramento contrattuale.
Tutor attività formative datore di lavoro: FORMart
FORMart è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente stimolante e collaborativo per i tutor delle attività formative. Con sedi in diverse città dell'Emilia-Romagna, la nostra cultura aziendale si basa sulla crescita professionale continua, con opportunità di formazione e sviluppo per tutti i dipendenti. Offriamo un contratto a tempo determinato con una retribuzione competitiva e un supporto costante per garantire il successo dei nostri tutor nel promuovere e gestire corsi formativi di alta qualità.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Tutor attività formative
✨Attività di Networking nel Settore
Unisciti a gruppi e associazioni locali dedicati alla formazione degli adulti. Partecipare a eventi come conferenze o workshop ti permetterà di entrare in contatto con professionisti del settore e scoprire opportunità temporanee che potresti non trovare online.
✨Visibilità Online e Portfolio
Crea un profilo professionale sui social media e in particolare su piattaforme come LinkedIn, dove puoi condividere le tue esperienze nel campo della formazione. Non dimenticare di pubblicare articoli o risorse utili: questo ti farà notare come un esperto nel settore.
✨Contatta direttamente le Aziende
Non aspettiamo che le offerte di lavoro vengano a noi! Contatta direttamente le aziende e le organizzazioni che ti interessano, proponendo la tua disponibilità per ruoli temporanei. Spesso cercano aiuto anche in modo informale e tu potresti essere il candidato perfetto.
✨Sfrutta il Passaparola
Parla con amici e conoscenti del tuo interesse a lavorare nella formazione degli adulti. Il passaparola è un potente strumento, e qualcuno potrebbe conoscere un'opportunità temporanea perfetta per te. Chiedi informazioni e non sottovalutare il potere delle raccomandazioni!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Tutor attività formative
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Scrivi una lettera di motivazione coinvolgente:Per un ruolo nella formazione degli adulti, la tua lettera di motivazione deve brillare! Racconta brevemente la tua esperienza con l'insegnamento o la formazione e come puoi ispirare e coinvolgere gli adulti nell'apprendimento continuo. Mostra la tua passione per la formazione e la tua disponibilità a lavorare con diverse fasce d'età.
Evidenzia le tue competenze in pedagogia:Assicurati di includere nel tuo CV competenze specifiche relative alla pedagogia o alla formazione, come la gestione delle dinamiche di gruppo o la personalizzazione dei percorsi formativi. Se hai certificazioni in ambito educativo o workshop di rilevanza, non dimenticarli!
Flessibilità e disponibilità:Essendo un'opportunità temporanea, evidenzia la tua flessibilità riguardo agli orari e la tua disponibilità a lavorare in vari contesti. Questo è fondamentale per ruoli che possono richiedere adattamenti rapidi.
Condividi esempi pratici:Se hai già esperienza nel settore, non lesinare sugli esempi concreti di come hai reso le lezioni stimolanti e utili per i tuoi studenti. Aneddoti o feedback ottenuti possono fare la differenza! Ricordati di inviare la tua candidatura tramite il nostro sito, non vediamo l'ora di conoscerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso FORMart
✨Metti in mostra la tua esperienza pratica
Quando parliamo di formazione degli adulti, è fondamentale far vedere come hai già gestito situazioni simili. Preparati a condividere esempi concreti delle tue esperienze passate, come hai adattato i tuoi metodi di insegnamento a diverse esigenze degli studenti.
✨Focalizzati su strumenti e risorse innovativi
In questo settore, è importante essere aggiornati sugli strumenti tecnologici e le risorse didattiche più recenti. Preparati a discutere le piattaforme online che hai utilizzato oppure le tecniche di insegnamento innovative che hai sperimentato, mostrando quanto sei in grado di integrare tecnologia e apprendimento.
✨Sii pronto a discutere della motivazione
Poiché stai cercando un ruolo temporaneo, dimostra quanto sei motivato a imparare e crescere rapidamente. Fai capire al tuo potenziale datore di lavoro che sei entusiasta di fare la differenza anche in un breve periodo, enfatizzando la tua flessibilità e l’abilità di adattarti alle esigenze del team.
✨Poni domande pungenti
Non dimenticare di preparare alcune domande mirate per il colloquio. Per esempio, chiedi come il team gestisce le diverse esigenze di apprendimento degli adulti o quali metodologie di valutazione utilizzano. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti permette anche di capire meglio il contesto in cui lavoreresti in FORMart.
