In sintesi
- Mansioni: Coordina servizi socio-sanitari e progetta interventi educativi personalizzati.
- Azienda: Fondazione Sacra Famiglia, un'organizzazione storica e innovativa nel settore sociale.
- Benefit: Contratto full-time, assicurazione sanitaria, welfare e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con team multiprofessionale e ottime possibilità di carriera.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella vita delle persone con disabilità e anziani.
- Qualifiche: Laurea in ambito umanistico o sociopsicopedagogico e esperienza nel settore.
La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 77000 € per anno.
Fondazione Sacra Famiglia è un'organizzazione non lucrativa di utilità sociale fondata a Cesano Boscone nel 1896. Gestisce strutture sanitarie e socio-sanitarie, diurne e residenziali in Lombardia, Piemonte e Liguria. Il suo scopo è quello di rispondere, con un’ampia offerta di servizi, ai diversi bisogni di cura delle persone con disabilità intellettiva, relazionale, fisica e anziani.
Fondazione Sacra Famiglia ricerca un/a Coordinatore/Coordinatrice per un articolato polo sociosanitario comprendente servizi di RSD, RSA, Cure intermedie e servizi domiciliari. Nell’ambito del servizio di RSD, sarà il punto di riferimento organizzativo per la presa in carico complessiva dell’ospite e della progettazione individualizzata degli interventi educativi e assistenziali e coordinerà il gruppo di lavoro multiprofessionale per l’integrazione degli interventi educativi, assistenziali, infermieristici e sanitari. Inoltre, all’interno di uno staff multiprofessionale, la risorsa opererà in stretta collaborazione con la Direzione e altre figure di responsabilità con funzioni organizzative trasversali per il polo in ambito qualità , sicurezza, formazione, risk management.
Offriamo un inserimento in un polo sociosanitario strutturato e multiprofessionale, opportunità di formazione e di crescita e sviluppo all’interno dell’organizzazione. Siamo aperti ad incontrare candidati e candidate con differenti livelli di seniority, purché fortemente motivati verso il settore sociosanitario.
Requisiti:
- laurea preferibilmente in ambito umanistico o sociopsicopedagogico;
- esperienza nel ruolo maturata in strutture sociosanitarie, socioeducative o sociali;
- esperienza nel coordinamento di équipe multiprofessionali e nella gestione di processi organizzativi;
- conoscenza dei servizi rivolti a persone con disabilità e della progettazione individualizzata;
- competenze informatiche;
- sensibilità verso il miglioramento organizzativo e tematiche inerenti qualità e sicurezza;
- disponibilità alla reperibilità ;
- automuniti.
Costituisce requisito preferenziale la conoscenza della normativa sociosanitaria lombarda, dei sistemi di accreditamento e qualità e dei processi organizzativi propri di RSD, RSA, Cure Intermedie e Servizi domiciliari.
Completano il profilo:
- buone doti relazionali e comunicative;
- proattività , positività e attitudine al lavoro in team;
- capacità organizzative, di pianificazione e di problem solving;
- capacità di coordinamento, mediazione e gestione delle priorità ;
- autonomia operativa, autorevolezza, equilibrio, capacità decisionale in situazioni complesse;
- approccio flessibile e multitasking.
Si offre contratto di assunzione full-time (CCNL Uneba, Ral 25.000/35.000 euro) assicurazione sanitaria integrativa, welfare, premio produttività , mensa aziendale, parcheggio interno gratuito.
COORDINATORE/COORDINATRICE SOCIO-PSICO-PEDAGOGICO/A - Regoledo di Perledo (LC) in Lecco datore di lavoro: Fondazione Sacra Famiglia
Fondazione Sacra Famiglia è un eccellente datore di lavoro che offre un ambiente di lavoro stimolante e solidale, dove gli infermieri possono crescere professionalmente e contribuire a migliorare la vita di oltre 57.000 persone ogni anno. Con una forte attenzione al benessere dei dipendenti, la fondazione offre contratti competitivi, benefit come assicurazione sanitaria e welfare, e opportunità di alloggio per chi proviene da fuori regione, rendendo il lavoro in questa struttura non solo significativo ma anche gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Fondazione Sacra Famiglia
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere COORDINATORE/COORDINATRICE SOCIO-PSICO-PEDAGOGICO/A - Regoledo di Perledo (LC) in Lecco
✨Sfrutta le Reti Professionali
Quando si tratta di professioni terapeutiche e di consulenza, è fondamentale costruire connessioni con altri professionisti del settore. Partecipa a conferenze e seminari, oppure unisciti a gruppi locali di professionisti dove puoi scambiare idee e apprendere da chi è già nel campo.
✨Visibilità attraverso il Volontariato
Considera l'opzione di impegnarti in attività di volontariato in organizzazioni che rispecchiano i tuoi valori. Questa è una grande opportunità per farti conoscere e dimostrare le tue competenze, oltre a fare network con persone che potrebbero avere contatti utili per il tuo percorso professionale.
✨Candidature Dirette
Non aspettiamo solo che le opportunità si presentino! Visita il sito web di Fondazione Sacra Famiglia e controlla le sezioni dedicate alle offerte di lavoro. Spesso le aziende pubblicano posizioni direttamente sui loro portali, quindi un'applicazione diretta può aumentare le tue possibilità di essere notato.
✨Preparati a Dimostrare le tue Competenze
In un colloquio per una posizione full-time nel campo terapeutico o di consulenza, preparati a dimostrare come il tuo background e le tue esperienze ti rendono un candidato ideale. Esercitati a raccontare storie concrete che evidenziano le tue competenze e la tua empatia, che sono qualità fondamentali in questo settore.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come COORDINATORE/COORDINATRICE SOCIO-PSICO-PEDAGOGICO/A - Regoledo di Perledo (LC) in Lecco
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Rendi il tuo CV un riflesso delle tue competenze terapeutiche:Nel mondo delle professioni terapeutiche e di consulenza, il tuo CV deve comunicare chiaramente le tue competenze specifiche, come la capacità di ascolto attivo, l'empatia e la gestione dei conflitti. Assicurati di evidenziare le tue esperienze in contesti di lavoro con il pubblico e le certificazioni pertinenti.
Scrivi una lettera di presentazione personalizzata:La tua lettera di presentazione deve essere un modo per far emergere la tua motivazione personale per il ruolo. Parla di come le tue esperienze passate ti abbiano preparato per affrontare le sfide di COORDINATORE/COORDINATRICE SOCIO-PSICO-PEDAGOGICO/A - Regoledo di Perledo (LC) presso Fondazione Sacra Famiglia e di come intendi contribuire al benessere dei clienti.
Fai brillare le tue esperienze pratiche:Se hai svolto tirocini o volontariato in ambito terapeutico, non dimenticare di includere queste esperienze! Questi dettagli possono farti spiccare tra altri candidati, dimostrando il tuo impegno e la tua passione per il settore.
Cita le tue formazioni e specializzazioni:Le professioni terapeutiche richiedono spesso una formazione specifica. Assicurati di elencare tutte le tue qualifiche professionali e corsi di specializzazione nel tuo CV. Questo non solo serve a dimostrare le tue capacità , ma rende chiaro che sei pronto ad affrontare il lavoro a tempo pieno con competenza!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Fondazione Sacra Famiglia
✨Conosci bene le teorie e le pratiche
È fondamentale che tu sia pronto a discutere delle principali teorie e approcci utilizzati nel tuo campo, come la terapia cognitivo-comportamentale o le tecniche di counselling. Preparati a rispondere a domande tecniche specifiche e a dimostrare come hai applicato queste teorie nel tuo lavoro o nei tuoi stage precedenti.
✨Porta esempi concreti
Oltre ai concetti teorici, è importante avere esempi pratici da condividere durante l'intervista. Pensa a casi specifici in cui hai aiutato un cliente a superare una difficoltà o un momento critico. Questo non solo dimostra le tue competenze, ma anche la tua esperienza pratica.
✨Comprendere l'importanza della relazione terapeutica
In questo tipo di professione, il modo in cui costruisci relazioni con i tuoi clienti è cruciale. Preparati a discutere come stabilire empatia e fiducia, magari tramite role-play o domande situazionali che potrebbero presentarti nel colloquio.
✨Metti in luce il tuo approccio all'apprendimento continuo
Dal momento che il tuo lavoro richiede aggiornamenti costanti su tecniche e approcci, parla delle formazioni o dei corsi che hai seguito di recente. Mostrare interesse nella ricerca e nella crescita professionale può essere un grande valore aggiunto per il tuo profilo a Fondazione Sacra Famiglia.
