Store Manager, Premium Men's Fashion Retail

Store Manager, Premium Men's Fashion Retail

Full-Time 60000 - 80000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci il negozio e offri un'esperienza cliente eccezionale nel fashion maschile.
  • Azienda: Valerio 1966, parte di Primadonna S.p.A., in crescita e innovativa.
  • Benefit: Sconti esclusivi, accesso a convenzioni aziendali e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con focus su inclusività e diversity.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team appassionato e contribuisci a creare esperienze uniche per i clienti.
  • Qualifiche: Esperienza nel retail fashion uomo e forti capacità di leadership.

La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 80000 € per anno.

  • Store Manager Retail Fashion Uomo - Valerio 1966
  • Primadonna S. p. A Arese, Italia Management In presenza
  • Descrizione azienda

Valerio 1966, fondato nel 2016, nasce con l’obiettivo di interpretare lo stile maschile attraverso un’estetica essenziale, sofisticata e in continua evoluzione.

Parte di Primadonna S. p. A., rappresenta un progetto dinamico che coniuga identità, design e qualità.

Oggi ilbrandè in costante crescita, con una rete retail in espansione e una visione orientata allo sviluppo sia nazionale che internazionale.

La crescita di Valerio 1966 è guidata dalle persone: un teamche, con passione, competenza e attenzione al dettaglio, contribuisce ogni giorno a costruire un’esperienza distintiva e coerente con i valori del marchio.

  • Posizione
  • Ricerchiamo uno/a

Store Manager con solida esperienza nel retail fashion uomo , orientato/a alla vendita assistita di qualità e alla valorizzazione del cliente attraverso uno stile consulenziale.

La risorsa sarà responsabile della gestione complessiva del punto vendita e, in particolare, si occuperà di:

  • Garantire un’eccellente customer experience , assicurando elevati standard di servizio coerenti con l’immagine ed il posizionamento del brand.
  • Promuovere la fidelizzazione del cliente attraverso una vendita assistita evoluta, orientata al total look e alla consulenza di stile uomo.
  • Monitorare costantemente le performance dello store attraverso l’analisi dei principali
  • KPI di vendita

(fatturato, conversione, UPT, scontrino medio), definendo azioni correttive per il raggiungimento e il superamento degli obiettivi.

  • Gestire, coordinare e sviluppare il team di vendita, garantendo una comunicazione chiara, efficace e allineata ai valori aziendali.
  • Ingaggiare, formare e motivare le risorse, favorendone la crescita professionale e lo sviluppo del potenziale individuale.
  • Pianificare e organizzare i turni di lavoro in modo efficiente, in funzione delle esigenze operative e commerciali del punto vendita.
  • Assicurare il rispetto degli standard di

Visual Merchandising , valorizzando il prodotto uomo e collaborando con le funzioni centrali per l’implementazione delle linee guida.

  • Gestire le attività operative di negozio, garantendo ordine, efficienza e presidio dei processi.
  • Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo di Store Manager o Assistant Store Manager in contesti di retail fashion uomo o vendita assistita premium.
  • Provenienza dal settore abbigliamento e moda , con forte sensibilità per il prodotto maschile e per lo styling.
  • Spiccato orientamento al cliente e al servizio, con approccio consulenziale alla vendita.
  • Competenze di

Visual Merchandising e capacità di applicare gli standard aziendali in ottica commerciale.

  • Ottime capacità organizzative e di gestione di tempi, priorità e scadenze.
  • Solide doti di leadership , capacità di motivare il team e forte propensione al lavoro di squadra.
  • Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi.
  • Buona conoscenza della lingua inglese .
  • Dimestichezza con strumenti digitali e buona conoscenza del pacchetto Office

(Excel, Word, Power Point).

  • Sconti o convenzioni aziendali esclusive Altre informazioni
  • Sconti esclusivi sugli acquisti in negozio Primadonna Collection e Valerio 1966
  • Accesso al portale di sconti e convenzioni aziendali

Primadonna S. p. A. opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity.

Tutte le posizioni aperte sono rivolte anche ai profili appartenenti alle Categorie Protette l.68/99. Scopri di più

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Store Manager, Premium Men's Fashion Retail datore di lavoro: Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.

Valerio 1966 è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente dinamico e stimolante per i suoi dipendenti. Con un forte focus sulla crescita professionale e opportunità di sviluppo, il team beneficia di una cultura aziendale inclusiva e orientata al cliente, dove ogni membro è valorizzato e supportato nel raggiungimento dei propri obiettivi. Inoltre, la posizione ad Arese permette di lavorare in un contesto di moda premium, con vantaggi esclusivi come sconti sugli acquisti e accesso a convenzioni aziendali.

Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Store Manager, Premium Men's Fashion Retail

✨Intensifica la tua presenza locale

Nel mondo del retail, la connessione locale è fondamentale. Partecipa ad eventi e fiere del commercio nella tua zona per farti conoscere e scoprire opportunità. Non dimenticare di farti un giro nei negozi della tua area: a volte i manager assumono volontariamente personale per chiacchierate informali!

✨Usa i Social per farti Notare

Segui i brand di retail e le loro pagine sui social media. Spesso annunciano opportunità di lavoro o eventi speciali. Puoi anche interagire con i post per farti notare: commenta e fai domande pertinenti, mostrando il tuo interesse e la tua motivazione.

✨Preparati per i colloqui pratici

Nel retail, i colloqui possono includere situazioni pratiche. Prepara dei esempi concreti da condividere su come hai gestito situazioni di vendita o cliente in passato. Mostra che sai affrontare situazioni difficili e che hai un buon occhio per i dettagli!

✨Candidati su Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.

Abbiamo tantissime opportunità di lavoro aperte su Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.! Candidati direttamente sul nostro sito, dove troverai informazioni dettagliate sulle posizioni disponibili nel settore retail. Non perdere tempo e assicurati di applicare il prima possibile!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Store Manager, Premium Men's Fashion Retail

Gestione del Punto Vendita
Customer Experience
Analisi KPI di Vendita
Fidelizzazione del Cliente
Vendita Assistita
Leadership
Formazione e Motivazione del Team

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore retail:Quando prepari il tuo CV, assicurati di evidenziare qualsiasi esperienza precedente nel retail o nella vendita al dettaglio. Anche se hai lavorato solo part-time o in estate, questa esperienza conta! Parla delle tue competenze nel servizio clienti e di come hai contribuito a migliorare le vendite.

Sii specifico nei risultati delle vendite:Nel tuo CV, non limitarti a dire che hai lavorato in un negozio; parla dei tuoi risultati. Se hai aumentato le vendite o migliorato la soddisfazione del cliente, quantifica questi successi con dati concreti. Le aziende come Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A. amano vedere numeri!

Scrivi una lettera di motivazione personale:Nel tuo caso, una lettera di motivazione è fondamentale. Spiega perché vuoi lavorare in Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A. e in che modo ti appassiona il settore retail. Raccontaci cosa ti ispira nel mondo della vendita al dettaglio e come credi di poter fare la differenza.

Controlla l'adeguatezza della tua disponibilità:Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati che possano lavorare in modo flessibile. Nella tua applicazione, parlaci della tua disponibilità e assicuriamoci che sia chiara. Ci aiuterà a capire come potresti inserirti nel team di Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.

✨Conosci i tuoi prodotti!

Uno degli aspetti più importanti per chi sta cercando un lavoro nel retail è la conoscenza dei prodotti che si vendono. Prima di incontrare i rappresentanti di Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A., assicurati di informarti sui loro prodotti, le caratteristiche uniche e chi sono i loro clienti. Questo ti aiuterà non solo a rispondere alle domande, ma anche a mostrare il tuo entusiasmo per la posizione!

✨Preparati a scenari pratici

Aspettati domande che simulano situazioni che potresti affrontare sul posto di lavoro. Ad esempio, potresti dover gestire un cliente difficile o suggerire un prodotto specifico a un cliente con esigenze particolari. Allenati a rispondere a queste situazioni in modo calmo e professionale, dimostrando le tue capacità di problem-solving e customer service.

✨Mostra la tua motivazione

Poiché si tratta di una posizione full-time, i recruiter di Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A. vorranno capire la tua motivazione e il tuo engagement. Parla delle tue esperienze passate nel retail, cosa ti appassiona di questo settore e come intendi contribuire al team. La tua autenticità farà la differenza!

✨Raccogli feedback sui tuoi approcci

Se hai avuto esperienze precedenti nel retail, cerca di raccogliere feedback da responsabili o colleghi su come gestisci le vendite e il rapporto con i clienti. Questi insights non solo possono aiutarti a migliorare, ma anche a dimostrare a Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A. il tuo desiderio di voler crescere e imparare all'interno del loro team.