ADDETTO/A PARCO AUTO – CATEGORIE PROTETTE (Legge 68/99, Art. 1, Art. 18)

ADDETTO/A PARCO AUTO – CATEGORIE PROTETTE (Legge 68/99, Art. 1, Art. 18)

Treviso Full-Time 24300 - 29700 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci il ciclo di vita dei veicoli aziendali e coordina la manutenzione.
  • Azienda: Azienda innovativa con un forte impegno per l'inclusione.
  • Benefit: Opportunità di crescita, ambiente dinamico e supporto alla formazione.
  • Altre informazioni: Ambiente inclusivo e opportunità per categorie protette.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza nella gestione dei veicoli e supporta i tuoi colleghi.
  • Qualifiche: Competenze organizzative e capacità di lavorare in team.

La retribuzione prevista è compresa tra 24300 - 29700 € per anno.

Siamo alla ricerca di un/a ADDETTO/A PARCO AUTO – CATEGORIE PROTETTE(Legge 68/99, art. 1 e art. 18), che si occuperà delle seguenti attivit e0:

  • Gestire il ciclo di vita dei veicoli aziendali, dall'ordine di acquisto e/o noleggio fino alla dismissione e rottamazione.
  • Curare la documentazione relativa ai mezzi, monitorando scadenze di contratti, assicurazioni, bolli, revisioni e tagliandi.
  • Aggiornamento dell'anagrafica dei veicoli e della relativa documentazione sul portale aziendale;
  • Gestione di carte carburante e Telepass;
  • Coordinare la manutenzione ordinaria e straordinaria dei veicoli, raccogliendo le richieste interne, richiedendo preventivi, verificandone la congruità e organizzando gli interventi presso officine e fornitori.
  • Gestire operativamente la consegna e il ritiro delle auto ai dipendenti e fornire supporto durante gli interventi di manutenzione o riparazione.
  • Seguire le pratiche relative ai sinistri, collaborando con il broker assicurativo e raccogliendo la documentazione necessaria.
  • Gestire le sanzioni amministrative attraverso il portale aziendale.
  • Organizzare il servizio di lavaggio dei veicoli, predisponendo i relativi ordini di acquisto su SAP.
  • Mantenere i rapporti con società di noleggio, officine, concessionarie, broker assicurativi e altri fornitori esterni.
  • Supportare i dipendenti nell'utilizzo corretto dei veicoli aziendali, promuovendo comportamenti responsabili e fornendo indicazioni sulle procedure da seguire in caso di guasto o sinistro.

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ADDETTO/A PARCO AUTO – CATEGORIE PROTETTE (Legge 68/99, Art. 1, Art. 18) datore di lavoro: Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.

Galileo Spa è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo presso il suo magazzino di Colleferro. Con opportunità di crescita professionale e un forte focus sulla formazione, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze nel settore della logistica. Inoltre, la posizione strategica dell'azienda e la sua reputazione consolidata nel mercato rendono questa offerta di lavoro particolarmente interessante per chi cerca un impiego significativo e gratificante.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere ADDETTO/A PARCO AUTO – CATEGORIE PROTETTE (Legge 68/99, Art. 1, Art. 18)

Sfrutta le Reti Professionali

Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione dell'innovazione e responsabilità sociale. Partecipare a discussioni può farti notare da aziende come Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.. Non dimenticare di farti vedere attivo e di scambiare idee con professionisti del settore!

Cerca Eventi di Networking

La gestione dell'innovazione è un campo in rapida evoluzione. Partecipa a conferenze e seminari su tematiche di sostenibilità e innovazione; è un'ottima occasione per incontrare esperti e rappresentanti di aziende. Dai un'occhiata agli eventi organizzati da associazioni settoriali!

Coinvolgi i Tuoi Contatti

Fai sapere ai tuoi amici e colleghi che stai cercando una posizione a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spesso, conoscere qualcuno all'interno dell'azienda può fare la differenza. Chiedi se conoscono opportunità in Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A. o in aziende simili!

Applica Attraverso il Nostro Sito

Quando trovi un'opportunità in Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A., non pensarci due volte: applica subito! Aumenta le tue probabilità di essere notato dai recruiter presentando la tua candidatura attraverso il nostro sito. Fai colpo con il tuo entusiasmo e la tua preparazione!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ADDETTO/A PARCO AUTO – CATEGORIE PROTETTE (Legge 68/99, Art. 1, Art. 18)

Gestione del ciclo di vita dei veicoli
Documentazione e monitoraggio scadenze
Aggiornamento anagrafica veicoli
Gestione carte carburante e Telepass
Coordinamento manutenzione veicoli
Richiesta preventivi e verifica congruità
Gestione consegna e ritiro auto

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua passione per l'innovazione:Quando scrivi il tuo CV e la lettera di presentazione, assicurati di evidenziare esperienze passate dove hai contribuito ad un progetto innovativo. Condividi come hai affrontato sfide e quali risultati hai ottenuto. Qui, passione e creatività sono essenziali!

Referenze e progetti concreti:Se hai lavorato su lavori o progetti specifici legati alla gestione dell'innovazione, inseriscili nel tuo CV! Questo può includere riferimenti a progetti di ricerca o collaborazioni aziendali. Non dimenticare di includere eventuali certificazioni che possano dimostrare le tue competenze in questo campo.

Adatta il tuo messaggio al profilo di Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.:Fai delle ricerche su Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A. e il loro approccio all'innovazione. Includi spunti su come potresti contribuire alla loro missione. Personalizza la tua lettera di presentazione per riflettere come le tue esperienze possono allinearsi con i loro obiettivi aziendali.

Punta sulla tua motivazione per il full-time:Nella tua lettera di presentazione, parla del tuo entusiasmo per un ruolo a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spiega perché vuoi investire il tuo tempo e le tue energie in questo settore, mostrando così che sei pronto per l'impegno a lungo termine!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.

Preparati a discutere della tua esperienza con l'innovazione

In una posizione di gestione dell'innovazione, il tuo potenziale datore di lavoro, come Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A., vorrà sapere come hai affrontato progetti innovativi in passato. Pensa a esempi specifici dove hai implementato nuove idee o processi, e sii pronto a discutere i risultati. Questo dimostrerà il tuo pensiero critico e la tua proattività.

Strumenti e metodologie che conosci

Fai un ripasso degli strumenti di gestione dell'innovazione che conosci, come il Design Thinking o Agile. Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A. potrebbe chiederti come utilizzi questi approcci per sviluppare nuovi prodotti o servizi. Dimostrare la tua familiarità con queste metodologie ti farà spiccare tra i candidati.

Parlare della tua motivazione

Poiché si tratta di un'opportunità full-time, è importante che tu mostri non solo le tue competenze, ma anche il tuo entusiasmo per il ruolo. Spiega perché sei appassionato di innovazione e come vedi il tuo contributo all'interno di Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.. La tua motivazione può davvero fare la differenza!

Porta un portfolio dinamico

Anche se non è comune avere un portfolio tradizionale in gestione dell'innovazione, potresti creare un documento che evidenzi i progetti passati, dalle idee iniziali ai risultati tangibili. Questo non solo mostra la tua esperienza, ma evidenzi anche la tua abilità nel comunicare e presentare informazioni in modo efficace.