Junior Electrical & Electronics Engineer | Maritime Solutions

Junior Electrical & Electronics Engineer | Maritime Solutions

Apprendistato 31027 - 31027 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Progetta e integra sistemi elettrici ed elettronici innovativi per il settore marittimo.
  • Azienda: Fincantieri Nextech, leader in soluzioni tecnologiche avanzate.
  • Benefit: Contratto di apprendistato, formazione continua e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con team multidisciplinari e supporto da esperti del settore.
  • Perché questo lavoro: Lavora su progetti tecnologici complessi e fai la differenza nel settore marittimo.
  • Qualifiche: Laurea in Ingegneria Elettrica o Elettronica e passione per l'innovazione.

La retribuzione prevista è compresa tra 31027 - 31027 € per anno.

Scopra esattamente quali competenze, esperienze e qualifiche sono necessarie per avere successo in questo ruolo prima di candidarsi. Manpower Talent Solutions sta supportando Fincantieri Nextech nella ricerca di una figura da inserire all’interno della sede di Genova. Fincantieri NexTech, società del Gruppo Fincantieri specializzata nello sviluppo di soluzioni ad alto contenuto tecnologico per i settori Maritime, Difesa e Digitale, è alla ricerca di giovani talenti da inserire all'interno della Line of Business Maritime.

Entrerai a far parte di team multidisciplinari che progettano e sviluppano sistemi tecnologici avanzati per le nuove generazioni di unità navali, contribuendo alla realizzazione di soluzioni che integrano elettronica, automazione, energia, controllo e digitalizzazione.

Cosa farai:

  • Partecipare alla progettazione e all'integrazione di sistemi elettrici ed elettronici di bordo.
  • Supportare attività di engineering, analisi tecnica e verifica delle prestazioni dei sistemi.
  • Collaborare con team di progettazione, sviluppo software e system engineering.
  • Contribuire alle attività di testing, validazione e messa in servizio delle soluzioni sviluppate.
  • Acquisire competenze trasversali su tecnologie innovative applicate al settore marittimo e della difesa.

Cosa stiamo cercando:

  • Laurea Magistrale in Ingegneria Elettrica o Ingegneria Elettronica.
  • Forte interesse per i sistemi tecnologici complessi e l'innovazione.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
  • Attitudine al problem solving, curiosità e voglia di imparare.
  • Capacità di lavorare in team e di collaborare in contesti multidisciplinari.

Cosa offre Fincantieri Nextech:

  • Contratto di Apprendistato Professionalizzante di 30 mesi.
  • RAL di ingresso: 31.027,32 euro.
  • RAL al termine del percorso: 38.586,17 euro.
  • Piano di formazione strutturato e continuo.
  • Affiancamento con professionisti senior e mentor dedicati.
  • Possibilità di lavorare su programmi nazionali e internazionali ad elevata complessità tecnologica.
  • Concrete opportunità di crescita professionale all'interno del Gruppo Fincantieri.

Junior Electrical & Electronics Engineer | Maritime Solutions datore di lavoro: Fincantieri NexTech

Fincantieri NexTech è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e innovativo a Genova, dove i neolaureati possono crescere professionalmente attraverso un contratto di apprendistato professionalizzante. Con un piano di formazione strutturato e l'affiancamento di professionisti esperti, i dipendenti hanno l'opportunità di lavorare su progetti tecnologici all'avanguardia nel settore marittimo e della difesa, contribuendo a soluzioni che fanno la differenza. La cultura aziendale promuove la collaborazione e l'apprendimento continuo, rendendo Fincantieri NexTech un luogo ideale per sviluppare le proprie competenze e costruire una carriera significativa.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Fincantieri NexTech

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Junior Electrical & Electronics Engineer | Maritime Solutions

Sfrutta i meetup di settore

Un ottimo modo per entrare nel mondo dell’ingegneria e dello sviluppo software è partecipare ai meetup locali. Questi eventi sono perfetti per incontrare professionisti del settore, apprendere nuove tecnologie e, perché no, farti notare da potenziali datori di lavoro.

Utilizza piattaforme open-source

Contribuire a progetti open-source è un ottimo modo per guadagnare visibilità e esperienza pratica. Non solo dimostri le tue abilità tecniche, ma potresti anche incontrare persone che lavorano in aziende come Fincantieri NexTech e spingere la tua candidatura verso il successo.

Sfrutta le risorse della tua università

Se sei ancora legato all'università, non dimenticare di controllare i servizi di career advising. Questi centri spesso organizzano fiere del lavoro dove aziende come Fincantieri NexTech potrebbero essere in cerca di apprendisti e potresti avere l'opportunità di interagire direttamente con i reclutatori.

Candidati direttamente nel nostro sito

Infine, non dimenticare di controllare direttamente il sito di Fincantieri NexTech per eventuali posizioni aperte per apprendistati. Spesso, candidarsi direttamente attraverso il sito ufficiale è un modo più efficace per mettersi in evidenza.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Junior Electrical & Electronics Engineer | Maritime Solutions

Ingegneria Elettrica
Ingegneria Elettronica
Progettazione di sistemi elettrici ed elettronici
Analisi tecnica
Verifica delle prestazioni dei sistemi
Collaborazione in team multidisciplinari
Testing e validazione delle soluzioni

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua passione per il codice:Nel tuo CV, assicurati di includere progetti personali o accademici che dimostrino le tue abilità in programmazione. In particolare, menziona linguaggi di programmazione specifici e framework che hai usato: non si tratta solo di sapere il nome, ma anche di mostrarne l'uso pratico.

Parla delle tue esperienze di apprendimento:Nel tuo colloquio e nella lettera di presentazione, fai capire come hai affrontato sfide tecniche nel passato. Gli apprendistati sono super focalizzati sulla crescita, quindi evidenzia situazioni dove hai imparato rapidamente o ti sei adattato a nuove tecnologie.

Portfolio, portfolio, portfolio!:Anche se stai cercando un apprendistato, è utile mostrare un portfolio online. Include codice sorgente, screenshot di progetti finiti oppure documentazione. Può essere su GitHub o un tuo sito personale; questo ci aiuterà a vedere concretamente le tue capacità!

Non dimenticare la tua motivazione:Includi nella lettera di motivazione perché sei interessato a lavorare con Fincantieri NexTech nel ruolo di Junior Electrical & Electronics Engineer | Maritime Solutions. Spiega come l'apprendistato si allinea con i tuoi obiettivi di carriera e quali competenze vuoi sviluppare. La tua passione può fare la differenza!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Fincantieri NexTech

Coltivare la tua curiosità

Essendo un'apprendista nel campo dell'ingegneria e dello sviluppo software, dimostra il tuo entusiasmo per l'apprendimento. Prepara delle domande specifiche su tecnologie o strumenti che utilizza Fincantieri NexTech e che vorresti esplorare di più. Questo mostra che sei motivato a crescere e ad affrontare nuove sfide!

Mostra il tuo progetto personale

Portare un progetto personale o un portfolio è fondamentale, anche per un apprendistato. Fatti trovare pronto a discutere non solo dei risultati, ma anche delle tecnologie e dei linguaggi di programmazione che hai utilizzato. Questo dà ai recruiter di Fincantieri NexTech un'idea concreta delle tue capacità e del tuo approccio al lavoro.

Preparati a domande tecniche pratiche

Aspettati domande tecniche durante l'intervista. Potrebbero chiederti di risolvere un problema di codifica sul posto o spiegare come affronteresti un particolare scenario di sviluppo. Allenati con esercizi di programmazione e preparati a illustrare i tuoi ragionamenti, perché la logica e il pensiero critico sono essenziali in questo campo!

Sii aperto a feedback e crescita

Mostra una mentalità aperta riguardo il feedback, fondamentale in un ruolo di apprendistato. Fai sapere a Fincantieri NexTech che sei pronto a imparare dai tuoi errori e a migliorarti. Questo atteggiamento non solo ti rende un candidato più attraente, ma facilita anche la tua integrazione nel team!