Strategic IT Sales Leader | Data-Driven, Global Growth

Strategic IT Sales Leader | Data-Driven, Global Growth

Bari Full-Time 60000 - 80000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Experis S.r.l.

In sintesi

  • Mansioni: Sviluppa strategie di vendita e gestisci un portafoglio clienti in un contesto B2B.
  • Azienda: Azienda leader nel settore IT con un gruppo internazionale in crescita.
  • Benefit: Offerta competitiva e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico e orientato ai risultati.
  • Perché questo lavoro: Guida la trasformazione commerciale e fai la differenza nel settore IT.
  • Qualifiche: Esperienza nella vendita di software ERP e abilità nella gestione di team.

La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 80000 € per anno.

Un'azienda leader nel settore IT cerca un IT Sales Manager a Bari.

Il candidato ideale ha una solida esperienza nella vendita di software ERP e abilità nella gestione di team commerciali, orientato ai risultati in contesti B2B complessi.

Il ruolo implica lo sviluppo della strategia commerciale e la gestione del portafoglio clienti, con l'opportunità di guidare la trasformazione della funzione commerciale.

Offerta competitiva, parte di un gruppo internazionale in crescita. #J-18808-Ljbffr

Strategic IT Sales Leader | Data-Driven, Global Growth datore di lavoro: Experis S.r.l.

L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Bari, dove i dipendenti possono crescere professionalmente grazie a programmi di formazione continua e opportunità di sviluppo della carriera. Con una cultura aziendale orientata ai risultati e un forte focus sull'innovazione, i membri del team sono incoraggiati a contribuire attivamente alla strategia commerciale e a guidare la trasformazione nel settore IT. Inoltre, l'appartenenza a un gruppo internazionale in espansione garantisce vantaggi unici e una rete globale di supporto.

Experis S.r.l.

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Experis S.r.l.

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Strategic IT Sales Leader | Data-Driven, Global Growth

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Experis S.r.l. e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Experis S.r.l.. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su Experis S.r.l.

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Experis S.r.l. può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Strategic IT Sales Leader | Data-Driven, Global Growth

Vendita di software ERP
Gestione di team commerciali
Orientamento ai risultati
Sviluppo della strategia commerciale
Gestione del portafoglio clienti
Trasformazione della funzione commerciale
Competenze B2B

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Experis S.r.l. a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Experis S.r.l.. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Experis S.r.l. che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Experis S.r.l.

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Experis S.r.l.. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Experis S.r.l..

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Experis S.r.l.. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.